5.根據(jù)《關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生到農村基層從事支教、支農、支醫(yī)和扶貧工作的實施意見》(粵人社發(fā)〔2007〕141號)、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實施意見》(粵組通〔2008〕50號)有關規(guī)定，對在2017年6月30日至2020年6月30日期間服務期滿考核合格的“三支一扶”和“大學生村官”，報考時筆試成績加10分。符合相關條件的考生憑由省級相關主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農村任職工作證書》報考，報名時注明服務的基層項目名稱、合格證書編號，并在筆試前提供證明材料原件和復印件到龍門縣教育局人事股進行加分資格審核,否則視為放棄加分。以上材料,需在資格審查確認期間提交原件和復印件,逾期不予認定,屬個人證件原件的,驗證后退回考生。
（1）資格審查（特指“三支一扶”和“大學生村官”的考生）及材料確認時間:2020年7月15日-7月16日(上午8:30—12:00,下午14:00—17:30。凡沒有在規(guī)定時間內到現(xiàn)場確認的,取消加分資格)。
（2）資格審查及材料確認地點:龍門縣教育局四樓人事股(龍門縣城文化路9號)。
6.入圍面試的考生須作出不主動放棄面試、體檢、考察、聘用資格及若被聘用，保證按時報到的承諾。違背承諾者將記錄在案，且2年內不得參加事業(yè)單位公開招（錄）聘考試。
（五）考試
1.筆試
筆試采取閉卷考試的形式進行，具體筆試時間以準考證通知為準。主要考試內容為《教育學》、《教育心理學》、《教育法規(guī)》等，筆試成績按100分計算，合格線均為60分。筆試成績的60%計入總成績。（參加筆試人員，須主動出示粵康碼等電子健康碼綠碼，須接受體溫檢測并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。）
2.面試
面試采用結構化面試的方式進行，主要測試考生的綜合分析、計劃組織協(xié)調、解決問題等方面的能力。面試成績按100分計算，合格線為60分。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，并按招聘崗位數(shù)與面試人選1：3的比例（含并列成績）依次確定面試人選，面試人選人數(shù)如達不到規(guī)定比例的，按實際符合面試條件的人數(shù)組織面試。筆試成績未達到合格線的，不得列為面試人選。
面試人選如有不可抗拒的因素放棄面試資格，須于筆試成績公布后、面試人選名單公布前主動告知我局。我局可從合格分數(shù)線內考生中從高分到低分依次遞補面試人選。面試工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》等規(guī)定組織。參加面試人選名單和具體時間、地點、要求等在龍門縣人民政府官方網(wǎng)站上公布。
3.考試成績計算
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，
考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后3位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績仍然相同的，按試講主評委給分高低順序確定名次。如主評委給分仍然相同的，另行組織面試。
面試成績在龍門縣人民政府官方網(wǎng)站上公布。
（六）體檢與考察
1.體檢對象。按招聘崗位數(shù)，在合格分數(shù)線內根據(jù)考試總成績由高至低等額確定體檢對象。
2.組織體檢。體檢工作依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）和《關于調整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》（粵人社發(fā)〔2011〕134號）等規(guī)定組織實施。
3.考察。事業(yè)單位及其主管部門應嚴格執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）的規(guī)定，對體檢合格的考生進行全面、客觀、公正的考察。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號）要求，重點對考察對象的檔案進行審核，嚴防假年齡、假學歷、假履歷�？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫�，可依次遞補考察人選。
（七）公示與聘用
1.對體檢、考察合格的考生，在龍門縣人民政府官方網(wǎng)站公示7個工作日。
2.經公示無反映或反映問題經查不屬實的，按規(guī)定程序和權限辦理聘用手續(xù)。
（八）遞補聘用
因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按該崗位總成績在合格分數(shù)線內的考生依次遞補體檢或考察人選。遞補期限為擬聘人員公示期滿之日起30日內，逾期出現(xiàn)崗位空缺的不再遞補。
七、其他事項
（一）考生報名前須認真閱讀本公告和附件。
（二）本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基數(shù)。
（三）本次集中公開招聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。
（四）資格審查貫穿招聘的全過程，報考人員在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的一經發(fā)現(xiàn)查實，取消資格，已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，報考人員承擔由此產生的一切后果。
（五）被錄用的教師必須與縣教育局簽訂承諾書，從到我縣任教之日起，5年內不得調出龍門縣教育系統(tǒng)。
（六）本公告由縣教育局負責解釋，未盡事宜，按有關規(guī)定執(zhí)行。
附件：1.龍門縣教育局2020年公開招聘教師崗位計劃表.xls
龍門縣教育局
2020年6月28日
