根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江交通職業(yè)技術(shù)學院決定面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘單位

　　浙江交通職業(yè)技術(shù)學院是創(chuàng)建于1958年的省屬公辦高等學校，隸屬于浙江省交通運輸廳，公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政全額補助。學�，F(xiàn)有全日制在校生8800余名，位于杭州市莫干山路，占地622畝。

　　二、招聘崗位及條件

　　本次公開招聘5個崗位共5人，其中管理崗位1人，專業(yè)技術(shù)崗位4人。

　　(一)招聘條件

　　符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求(詳見附件《浙江交通職業(yè)技術(shù)學院招聘崗位表》)。

　　(二)招聘條件有關(guān)說明

　　1、學歷、學位。尚未取得學歷、學位證書(含學歷學位認證書)的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學歸國人員，可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》報名應(yīng)聘，對其學歷、學位證書的審查延后至考核時。

　　2、專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認定。

　　3、工作經(jīng)歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關(guān)證明材料認定，時間按足年足月計算到報名截止時。

　　三、招聘程序與辦法

　　(一)報名和資格初審

　　1、報名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日至2015年11月27日期間，登陸浙江交通職業(yè)技術(shù)學院在線報名系統(tǒng)(http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/)注冊個人真實信息后，選擇相應(yīng)崗位報名，每人限報一個崗位。

　　2、資格初審。報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，應(yīng)聘人員可在報名系統(tǒng)內(nèi)查詢結(jié)果，也可在報名系統(tǒng)內(nèi)公告信息欄查看有關(guān)考試情況。

　　各崗位通過資格初審的報名人數(shù)不得低于計劃招聘人數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的，將取消該崗位招聘計劃。

　　3、應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關(guān)安排，向通過資格初審者發(fā)放準考證后，報名人員取得應(yīng)聘資格。

　　(二)考試

　　考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并按筆試成績占40%、面試成績占60%計入總成績。

　　1.筆試。

　　筆試初定于12月中旬在我校進行。具體時間和地點將在我校網(wǎng)站公布。

　　筆試內(nèi)容：與崗位相關(guān)的基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識及技能(不指定具體參考書籍或資料)。

　　筆試后，根據(jù)分數(shù)從高到低，按1：5的比例確定該崗位入圍面試人員名單(參加筆試人數(shù)不足5倍的，全部進入面試)。

　　2.面試。

　　資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在我校網(wǎng)站通知。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶身份證、學歷和學位證書(含就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》)、專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件1份，并按指定時間、地點參加資格復(fù)審。如招聘崗位涉及工作經(jīng)歷條件的，一般要求提供勞動合同和社保繳納記錄證明(其他材料可供我校參考)。

　　面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。主要考查表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、分析和解決問題能力等。

　　面試合格分數(shù)線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

　　(三)體檢、考核

　　考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，從高分到低分(總成績相同的，面試成績高者優(yōu)先)按招聘人數(shù)1:1比例確定體檢、考核對象。

　　體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進行，以招聘單位認定意見為準。

　　(四)公示、聘用

　　經(jīng)體檢、考核均合格的人員，我校確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，我校按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

　　聘用人員列入事業(yè)編制管理，與我校簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　(五)其他

　　1.應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，由我校研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。

　　2.聘用人員應(yīng)在我單位規(guī)定的日期內(nèi)報到。逾期不能報到的，或在職人員在規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，不能及時辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)的，學院可以不保留聘用資格。

　　四、紀律與監(jiān)督

　　(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：

　　1.浙江交通職業(yè)技術(shù)學院招聘網(wǎng)站(http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/，“公告信息”欄);

　　2.浙江省交通運輸廳網(wǎng)(http://www.zjt.gov.cn/，“信息公開/人事管理” );

　　3.浙江省人力資源和社會保障廳網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn，“專題專欄/事業(yè)單位公開招聘專欄”)。

　　招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘者自行留意。

　　(二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理：

　　1、省交通運輸廳：0571-87804906(人事處), 87813859(監(jiān)察室);

　　2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處)：0571-87056703。

　　(三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

　　五、咨詢

　　有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向招聘單位組織人事處直接咨詢。

　　咨詢電話： 0571-88481801(楊老師)，0571-88481797(俞老師)

　　附件：浙江交通職業(yè)技術(shù)學院2015年招聘崗位表.xls

　　浙江交通職業(yè)技術(shù)學院

　　2015年11月12日