北京服裝學院于1959年2月建校，是我國第一所以服裝命名的公辦全日制普通高等學校。根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展需要，依據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發(fā)〔2010〕102號）文件精神和要求，現(xiàn)面向社會公開招聘編制內(nèi)工作人員。 

　　一、基本條件　 

　　1、熱愛祖國，熱愛人民，堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的世界觀、人生觀和價值觀； 

　　2、遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，遵守教師職業(yè)道德，恪守工作紀律，身心健康； 

　　3、有事業(yè)心和責任感，有敬業(yè)、奉獻和團隊精神，實事求是，踏實肯干； 

　　4、具備履行應(yīng)聘崗位所需的學科背景、理論知識和實踐能力； 

　　5、具有北京市戶口。 

　　二、需求崗位 

　　三、招聘程序 

　　1、制定招聘工作計劃。 

　　2、發(fā)布招聘信息，征集人才信息。 

　　3、資格審查。所屬部門將符合條件的初選人員名單報人事處進行審核。人事處負責對應(yīng)聘人員的簡歷進行初步篩查，確定符合條件的人員并轉(zhuǎn)交相關(guān)部門進行初試。 

　　4、部門初試。所屬部門招聘小組對符合條件的應(yīng)聘人員進行初試，初試對于不同崗位采取不同的方式，一般采取筆試、面試、試講、能力測試等多種方式進行，具體方式以基層單位公告為準，屆時我們將及時通知應(yīng)聘者。 

　　5、學校復(fù)試。學校統(tǒng)一組織筆試、專家評審及面試工作，筆試圍繞崗位需求，突出行業(yè)、專業(yè)和崗位特點進行分類命題；筆試結(jié)束后，進行面試答辯，學校依據(jù)考生筆試、專家評審和面試表現(xiàn)等綜合情況確定擬聘人員。 

　　6、身體檢查。安排擬聘人員到指定醫(yī)院進行體檢。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部[2005]1號）執(zhí)行。 

　　7、閱檔復(fù)查。通過閱檔等形式對擬聘人員的基本情況和資格條件進行復(fù)查。 

　　8、確定聘用人選并公示。根據(jù)復(fù)核和體檢結(jié)果，經(jīng)學校研究確定最終聘用結(jié)果，并進行公示。 

　　9、簽定合同，辦理相關(guān)手續(xù)。 

　　四、報名辦法 

　　請登錄北京服裝學院招聘系統(tǒng)（網(wǎng)址：www.edu.cn/bift）錄入個人信息。簡歷截止日期為2017年7月6日。 

　　聯(lián)系人：相洪貴       聯(lián)系電話：64288353 

　　 北京服裝學院人事處 

　　　　　　　2017年6月28日