報名確認并繳費后，報名人數(shù)與計劃招錄人數(shù)達不到3:1比例的職位(不含連片特困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和派出機構職位，監(jiān)獄和強制隔離戒毒所獄<所>醫(yī)、心理矯正職位)，該職位招錄計劃予以減少或取消。
職位招錄計劃減少的，該職位的報考人員不得進行職位調整。職位招錄計劃取消的，由報考人員本人申請，經省、市（州）公務員主管部門商改報單位同意后，負責考務的部門給予改報其他職位。
本人自愿放棄報考需要退費的，經省、市（州）公務員主管部門同意后，考務部門給予退費。改報職位和退費的截止時間為2015年3月24日18:00。省、市（州）公務員主管部門在報名結束后對減少、取消的職位在網上進行公示。
農村特困人員和城市低保人員可免收報名費，在辦理減免報名費手續(xù)時，須出示有關證明材料原件（農村特困人員憑家庭所在地縣級扶貧辦出具的特困證明，城市低保人員憑家庭所在地縣級民政部門出具的最低生活保障證明，應屆畢業(yè)生可由學校資助機構出具的特困生證明）和網上提交報名申請并通過資格審核后打印的《報名信息表》。
報考省直及垂管系統(tǒng)職位的特困生，于2015年3月17日18:00前到省人力資源和社會保障廳考試院考務二部（貴陽市毓秀路18號，省人才市場10樓1002房）辦理有關減免確認手續(xù)。
報考市（州）轄區(qū)職位的特困生，于3月17日18:00前到本市（州）人力資源和社會保障局考試中心（院）辦理有關減免確認手續(xù)。
5、網上打印筆試準考證
報名確認并繳費成功后，報考人員于2015年4月20日9:00至4月23日18:00期間，登錄“貴州人事考試信息網”下載打印筆試準考證。
（三）加分
1、加分政策。少數(shù)民族報考人員符合下列條件的在筆試成績中加5分：
報考單位在民族自治州及所轄縣（市、區(qū)、特區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）的；報考單位在民族自治縣及所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）的；報考單位在民族鄉(xiāng)的。
2、少數(shù)民族報考人員報考定向招錄少數(shù)民族職位的不予加分。
3、加分審查。加分審查工作由省、市（州）公務員主管部門會同招錄單位組織實施，具體實施時間和方式由各級公務員主管部門另行公布。逾期未辦理加分手續(xù)的人員，視為放棄加分。經審查符合加分條件的，在筆試成績公布前向社會公示，公示結果無異議的，予以加分。
六、筆試及筆試合格分數(shù)線
筆試為閉卷考試并統(tǒng)一考試科目。筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》（分值為150分）和《申論》（分值為150分）兩科。筆試時間為2015年4月25日。具體安排如下：
上午 9:00—11:00 《行政職業(yè)能力測驗》
下午14:00—16:30 《申論》
筆試地點見《筆試準考證》。考生須同時持本人有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。
未完成所有筆試科目、未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績+申論成績。
筆試成績于5月下旬在貴州人事考試信息網公布。筆試成績查分結束后，由省公務員主管部門確定“最低筆試合格分數(shù)線”(“最低筆試合格分數(shù)線”是指進入下一環(huán)節(jié)的筆試成績與少數(shù)民族加分之和的最低成績)。
七、資格復審
資格復審按照分級負責原則、采取現(xiàn)場審查方式進行。由省、市（州）公務員主管部門組織，各招錄單位具體實施，時間和地點另行通知。
資格復審對象為達到最低筆試合格分數(shù)線的考生中，依據(jù)筆試成績加上加分后從高到低按職位資格復審人數(shù)與招錄計劃數(shù)3:1比例以內（含3:1）的人員。同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復審人員。
資格復審的考生須持相關證書（畢業(yè)證書、學位證書、專業(yè)技術資格或職業(yè)資格證書等）、2015屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》或學校證明、本人有效《居民身份證》原件及復印件等報考職位要求的有關資格條件的證明材料，近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。
在職人員須持所在單位具有人事管理權限部門同意報考證明（中、小學教師須持縣級及以上教育行政主管部門的證明），“四項目”人員持“基層項目服務證書”或縣級主管部門出具的基層項目服務身份證明，到指定地點進行現(xiàn)場資格復審。
各招錄單位按照《招錄簡章》和報考人員填寫的《報名信息表》、考生提供的相關資料，對考生是否符合報考職位所需資格條件進行復審，經復審符合招錄職位所需資格條件的人員，由負責資格復審的人員簽署意見，并加蓋公章。
經復審不符合報考條件或未在規(guī)定時間內到指定地點進行資格復審的考生，取消其進入面試資格。該職位空缺人數(shù)在遞補復審期內按筆試成績加上加分后由高到低依次遞補。招錄單位24小時內無法聯(lián)系到復審遞補人員的，視為遞補人員自動放棄。經資格復審，復審合格人數(shù)與招錄計劃數(shù)比例達不到要求的，按規(guī)定減少或取消招錄計劃。
考生應關注復審相關公告，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加復審的，后果由考生本人承擔。
資格復審合格人員進入面試,必須書面簽署貴州省公務員考試錄用誠信報考承諾書。面試人員名單和職位取消及減少情況由省、市（州）公務員主管部門向社會公示。
八、面試、體能測評及總成績
（一）面試
省公務員主管部門負責省直及垂管系統(tǒng)職位的面試考務工作，市（州）公務員主管部門負責本轄區(qū)內職位的面試考務工作。全省設9個面試考區(qū)。省直及垂管系統(tǒng)面試考區(qū)設在貴陽市；市（州）面試考區(qū)設在本市（州）政府所在地城市。面試成績按百分制計算。
面試人員為公示無異議的資格復審合格人員。復審合格人數(shù)與招錄計劃數(shù)達不到3:1比例最后1名或2名的考生，其面試成績須達到本考場當日面試實考考生平均分（連片特困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和派出機構職位，監(jiān)獄和強制隔離戒毒所獄<所>醫(yī)、心理矯正職位須達到實考考生平均分的90%）方能進入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
面試時間和地點由省、市（州）公務員主管部門另行通知。
（二）體能測評
參加面試并取得有效成績的考生進入體能測評環(huán)節(jié)。
省、市（州）公務員主管部門負責本考區(qū)體能測評的組織、指導和監(jiān)督工作，招錄單位的省、市（州）主管部門負責本考區(qū)體能測評的實施工作。
省直及垂管系統(tǒng)體能測評考點設在貴陽市；市（州）體能測評考點設在本市（州）政府所在地城市。
體能測評項目和標準按人力資源和社會保障部、公安部和國家公務員局頒布的《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發(fā)[2011]48號）執(zhí)行。未參加體能測評或體能測評不合格的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
體能測評中，考生對本人或他人體能測評項目結果有異議或有舉報事項的，應在該項目測評結束后當場向在場的監(jiān)督員提出，對事后再提出異議或舉報申請不予受理。
（三）總成績計算
總成績按百分制計算。
總成績=（筆試成績+少數(shù)民族加分）÷3×60% + 面試成績×40%。
筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位體能測評合格考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績相同的，以《行政職業(yè)能力測驗》科目成績高者進入下一環(huán)節(jié)。
九、體檢
體能測評結束即進入體檢環(huán)節(jié)。體檢根據(jù)職位招錄計劃數(shù)從體能測評合格人員中按總成績由高到低等額確定體檢對象。體檢必須在省、市（州）公務員主管部門會同衛(wèi)生行政主管部門指定的縣(市)及縣以上綜合性醫(yī)院，在規(guī)定時間內進行并做出體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。
體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》(國人部發(fā)[2005]1號)、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]82號）、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關修訂內容的通知》（人社部發(fā)[2013]58號）和《關于公安機關網絡安全與執(zhí)法等職位錄用體檢視力項目適用標準的復函》（國公綜函[2014]24號）及我省的有關規(guī)定執(zhí)行。
放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。體檢費用由考生自理。體檢時間由省、市（州）公務員主管部門另行通知。
十、考察
考察工作由省、市（州）公務員主管部門統(tǒng)一組織，招錄單位具體負責實施�？疾鞂ο鬄轶w檢合格人員�？疾靸热荨藴�、程序和方法按照《貴州省公務員錄用考察工作細則（試行）》的有關規(guī)定執(zhí)行。在考察中,經省、市（州）公務員主管部門審定有下列情況之一的人員，考察結論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
1、不能堅持黨的基本理論和基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；
2、2012年度以來被貴州省內各級機關（含參照公務員法管理事業(yè)單位）招錄的公務員（工作人員）；
3、截止2015年3月9日在讀的全日制非2015屆畢業(yè)生；
4、曾因犯罪受過刑事處罰的；
5、曾被開除公職或在機關（含參公）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；
6、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的；
7、截止到2015年9月30日未能提交招錄職位所需學歷、學位證書的；
8、在各級公務員招錄中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且仍在不得報考公務員期限內的；
9、不符合招錄對象、報考條件或職位所需資格條件的；
10、有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務員的或經省公務員主管部門研究確定不能錄用的。
十一、公示、錄用（錄�。⿲徟�
（一）公示
經筆試、面試、體能測評、體檢、考察合格的考生，確定為擬錄用人員，由省、市（州）公務員主管部門在招錄信息發(fā)布的網上向社會進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴重問題影響錄用的，取消錄用資格。一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結論后再決定是否錄用。
（二）錄用審批
按照《公務員錄用規(guī)定（試行）》和貴州省《關于公務員錄用審批工作有關事項的通知》（黔組通〔2007〕122號）有關規(guī)定，錄用審批工作實行分級負責。
對公示期滿無異議或反映的問題不影響錄用的，法院、檢察院錄用司法警察報同級主管部門審核，公安機關錄用人民警察報省公安廳審核，森林公安機關及直屬單位錄用人民警察報省林業(yè)廳審核，省司法系統(tǒng)直屬單位錄用司法警察報省司法廳審核。經審核后按管理權限報省、市（州）兩級公務員主管部門審批。
十二、工作要求及注意事項
（一）紀律監(jiān)督
招錄工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。資格審查貫穿整個招錄過程�？忌凸ぷ魅藛T要嚴格遵守《招錄簡章》和有關規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照公務員法和《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)[2009]126號）文件規(guī)定處理。
咨詢電話：
0851-85892143 省委組織部
0851-86826549 省公務員局
市（州）公務員主管部門咨詢電話見《貴州省2015年公開招錄人民警察信息發(fā)布網站及有關咨詢電話》（附件5）。
監(jiān)督電話：
0851-85837249貴州省監(jiān)察廳派駐省人力資源和社會保障廳監(jiān)察室
（二）考試不指定考試范圍和考試用書，也不舉辦任何培訓班。
（三）在招錄各環(huán)節(jié)中，國家公務員主管部門出臺新規(guī)定時，按新規(guī)定執(zhí)行。
（四）本《招錄簡章》解釋權屬貴州省公務員主管部門�？忌樵儭墩袖浐喺隆氛埖顷憽爸泄操F州省委組織部網”(www.gzzzb.gov.cn)、“貴州省公務員局網”www.gzrs.gov.cn；查詢報名信息請登陸“貴州人事考試信息網”(www.gzpta.gov.cn)。請考生密切注意有關網站公布的招錄信息。
（五）本次招錄工作未盡事宜，由貴州省公務員主管部門研究確定。
附件：
1、貴州省2015年公開招錄人民警察職位表
2、貴州省集中連片特困地區(qū)分縣名單
3、公安類、法醫(yī)、物證和現(xiàn)場勘查檢驗相關專業(yè)目錄
4、貴州省2015年公開招錄人民警察報名信息表暨加分表
5、貴州省2015年公開招錄人民警察信息發(fā)布網站及有關咨詢電話
中 共 貴 州省 委 組 織 部
貴州省人力資源和社會保障廳
貴 州 省 公務 員 局
2015年3月3日
附件2-貴州省集中連片特困地區(qū)分縣名單(5).rar
附件3-公安類、法醫(yī)、物證和現(xiàn)場勘查檢驗相關專業(yè)目錄.rar
附件4-貴州省2015年公開招錄人民警察報名信息表暨加分表.rar
附件5-貴州省2015年公開招錄人民警察信息發(fā)布網站及有關咨詢電話.rar