2014年平陽縣廣播電視臺公開招聘播音員（主持人）公告
為切實加強我縣廣播電視人才隊伍建設，提升節(jié)目質(zhì)量，活躍廣大人民群眾文化生活。經(jīng)研究決定，特面向社會公開招聘廣播電視播音員主持人�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘職位和人數(shù)
招聘男、女播音員主持人各1名。
二、招聘范圍和條件
1、思想政治素質(zhì)好，熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策，熱心新聞宣傳工作；
2、遵紀守法，品行端正；
3、身體健康，能適應報考崗位的工作要求；
4、全日制普通高校大專及以上學歷；
5、1986年1月1日以后出生；
6、形象氣質(zhì)佳，出鏡效果好，普通話標準，有較強的語言表達能力和一定的文字寫作能力，適應廣播電視播音主持工作。
三、招聘程序和辦法
（一）招聘有關事項
1、報名時間：2014年8月25日開始至9月6日。
上午9：00-12：00，下午3：00-5：00（周六、周日除外）。
2、報名方式：采取網(wǎng)上郵箱報名和現(xiàn)場報名兩種方式。網(wǎng)上郵箱報名請須將報名信息表和有關證件發(fā)送到電子信箱：zjpytv@163.com。現(xiàn)場報名地址：平陽縣廣播電視臺（昆陽西坑路49號）511辦公室。聯(lián)系人：葉青青，電話：0577—58121075，聯(lián)系QQ：458289394。
3、報名手續(xù)：現(xiàn)場報名的，持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書的原件和復印件各1份，同時填寫報名信息表一份，交近期同底1寸正面免冠彩色照片2張；網(wǎng)上報名的須提供身份證、戶口簿、畢業(yè)證書掃描件，同時填寫報名信息表一份，近期同底1寸正面免冠彩色照片，用電子版本形式發(fā)送至報名郵箱。初選時提供身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件審查，交近期同底1寸正面免冠彩色照片2張。
4、報考人員屬事業(yè)單位正式工作人員的須提交單位及其主管部門同意報考證明。
5、初選、復賽、筆試、面試時間、地點及有關要求，另行在平陽人才網(wǎng)上通知，初選、復賽、筆試、面試均需要攜帶本人有效身份證參加，不按規(guī)定時間、地點和要求參加的，作自動放棄處理。
（二）初選
用人單位對報名人員進行初審后，將進行初選。初選內(nèi)容：①自我介紹（限時1分鐘）：參賽選手介紹自己的基本情況；②自選稿件朗讀（限時2分鐘）：參賽選手自己準備普通話稿件(如主持、詩歌、散文等)進行朗讀。③形象氣質(zhì)。經(jīng)過專業(yè)評委的打分，按高分到低分，取前40名進入復賽。如遇最后一名成績相同的一并進入復賽，初選成績不帶入下一階段。
（三）復賽
復賽內(nèi)容為模擬主持、才藝表演、口頭作文（隨機抽取四個詞語，連成一段話）和形象氣質(zhì)四部分組成。經(jīng)過專業(yè)評委的打分，按高分到低分，各取男女前十五名參加筆試和面試（如參考人員不足十五人的按實際人數(shù)參加）。如遇最后一名成績相同的一并進入筆試、面試。復賽成績不帶入下一階段。
（四）筆試
筆試內(nèi)容為新聞采編、播音與主持藝術專業(yè)知識。筆試成績滿分為100分。
（五）面試
1、面試主要考察報名人員的語音標準、形象氣質(zhì)、上鏡效果、現(xiàn)場應變能力、語言表達能力和相應的知識結(jié)構等素質(zhì)。面試內(nèi)容為話題主持、新聞播音、現(xiàn)場采訪、新聞述評。面試人員按照規(guī)定的時間、地點和要求，攜帶本人有效身份證參加面試。不按規(guī)定時間、地點和要求參加面試的，作自動放棄處理。面試成績滿分為100分。面試合格分為60分，低于60分的，取消聘用資格。
四、確定入圍人員
面試結(jié)束后，根據(jù)崗位，按總成績（筆試加面試成績）從高分到低分1：1的比例確定參加體檢對象。遇總成績同分的，以筆試成績高者優(yōu)先，如筆試成績亦相同，按以下次序優(yōu)先：①少數(shù)民族考生；②學歷高的考生。如仍無法分出先后的另行組織筆試。參加體檢對象名單屆時在平陽人才網(wǎng)公布，并按要求參加體檢。
五、體檢、考核
入圍人員按規(guī)定的時間、地點和要求，攜帶本人有效身份證參加體檢。不按規(guī)定時間、地點和要求參加體檢的，作自動放棄處理。體檢由用人單位及其上級主管部門負責組織，體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>》標準執(zhí)行。體檢通知屆時在平陽人才網(wǎng)公布。體檢不合格或自動放棄體檢資格的，其空缺體檢資格在該崗位報考人員中按照考試成績，從高分到低分依次替補。
考核工作由用人單位及其上級主管部門負責組織�？己藚⒄铡墩憬」珓諉T錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）標準執(zhí)行。考核不合格的依次替補。
六、公示、聘用、待遇
考核合格人員，確定為擬聘用對象，擬聘用人員公示期為七個工作日，公示期滿無異議的，辦理聘用手續(xù)�？忌毎匆�(guī)定時間報到，并提交辦理聘用手續(xù)的相關材料，未按規(guī)定時間報到或未在規(guī)定時間內(nèi)提供相關材料的視為自動放棄，取消聘用資格。錄用人員給予事業(yè)單位全額編制正式工作人員待遇，并與用人單位簽訂聘用合同。
七、注意事項
1.對偽造學歷、證書、證明等的人員或隱瞞有關情況騙取報考和聘用資格人員，或在報名、筆試、資格復審、公示、聘用各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員，查實后取消報考和聘用資格，一切后果由報考者本人承擔。
2.聘用人員調(diào)往縣外的，服務期應滿五年；在本縣內(nèi)流動的，服務期應滿三年。
八、本公告及未盡事宜由縣廣播電視臺負責解釋。
附件：報名表
平陽縣人力資源和社會保障局
平陽縣廣播電視臺
2014年8月8日