2014年溫州市平陽縣運(yùn)管局招聘公告
因工作需要，平陽縣道路運(yùn)輸管理局計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘編外工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、數(shù)量和要求
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招聘崗位 |
專業(yè)要求 |
人數(shù) |
招聘條件 |
備注 | ||
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性別 |
年齡 |
學(xué)歷 | ||||
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基層一線運(yùn)政協(xié)管員 |
專業(yè)不限 |
3 |
男 |
32周歲以下（1982年12月1日以后出生） |
國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷（退伍軍人可放寬至高中） |
需要體能測(cè)試。同等條件下退伍軍人和持有B1駕駛證者優(yōu)先。 |
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局機(jī)關(guān)工作人員 |
財(cái)會(huì)專業(yè) |
1 |
不限 |
32周歲以下（1982年12月1日以后出生） |
國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷 |
不需要體能測(cè)試。持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。 |
二、招聘條件
1、政治可靠，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，組織紀(jì)律性強(qiáng)，熱愛運(yùn)管事業(yè)，服從組織工作安排;
2、平陽縣戶籍;
3、擁有崗位要求的學(xué)歷、年齡及技能條件;
4、身體健康。基層一線運(yùn)政協(xié)管員要求能勝任戶外工作，身高：170cm以上(含170cm )，矯正視力1.0以上。
三、報(bào)名須知
1、 報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、戶口簿等原件及復(fù)印件(報(bào)考局機(jī)關(guān)工作崗位的須攜帶會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、退伍軍人須攜帶退伍證書、有駕駛證的人員須攜帶駕駛證)，近期免冠正面彩色一寸照片3張到指定報(bào)名點(diǎn)，填寫《招聘報(bào)名表》(見附件1)，接受資格審查。在任何一個(gè)資格審查過程中如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，取消報(bào)考資格或不予錄用、聘用，由此造成的一切損失或后果由報(bào)考者承擔(dān)。
2、報(bào)名時(shí)間：2014年12月2日至4日，上午9：00—11：30，下午14：00—17：00(工作日)。
3、報(bào)名地點(diǎn)：平陽縣道路運(yùn)輸管理局辦公室(昆陽鎮(zhèn)雅山村運(yùn)管大院)聯(lián)系人：龔海棟，聯(lián)系電話 63722402、手機(jī)13758822507。筆試、體能測(cè)試及面試地點(diǎn)、時(shí)間另行通知。
四、招聘程序、考試方式及考試內(nèi)容
本著公開、公正、擇優(yōu)的原則，通過采取筆試、體能測(cè)試、面試、政審、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行錄用�；鶎右痪�運(yùn)政協(xié)管員崗位總成績：筆試成績占30 %、體能測(cè)試占 50%、面試成績占 20 %;局機(jī)關(guān)工作人員崗位總成績：筆試成績占50%、面試成績占 50 %。依照總成績由高到低排序，確定入圍人員名單。如總成績相同，以面試成績高者優(yōu)先。為了體現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，開考比例為1：2，不夠開考人數(shù)的按比例縮減招考名額。
1、筆試
考試內(nèi)容：道路運(yùn)輸管理政策法規(guī)，筆試采用閉卷考試。道路運(yùn)輸政策法規(guī)參考書目：《中華人民共和國道路運(yùn)輸條例》、《浙江省道路運(yùn)輸條例》、《行政處罰法 》、《行政強(qiáng)制法 》�？荚嚂r(shí)間為90分鐘。
2、體能測(cè)試
體能測(cè)試項(xiàng)目： 1000米跑，引體向上， 立定跳遠(yuǎn) 。(標(biāo)準(zhǔn)見附件2)
3、面試
基層一線運(yùn)政協(xié)管員崗位面試入圍人員根據(jù)考生筆試+體能測(cè)試成績從高分到低分，按招聘人數(shù)的1：1.5比例確定面試人員;局機(jī)關(guān)工作人員崗位面試入圍人員根據(jù)考生筆試成績從高分到低分，按招聘人數(shù)的1：2比例確定面試人員。
4、錄取
根據(jù)考生最后總成績從高分到低分并按招聘人數(shù)的1:1比例確定體檢人員(費(fèi)用自理)，不合格者不予錄用(按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn))，空缺名額按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢合格后進(jìn)入政審，政審合格后擇優(yōu)錄用。
五、待遇
1、 聘用人員試用期為兩個(gè)月，試用期間發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，取消錄取資格。試用期滿，經(jīng)考核合格的，聘用人員實(shí)行派遣制用人方式，聘用人員與平陽縣人才有限公司簽訂勞動(dòng)合同，簽訂聘用合同，合同期限為兩年;合同期滿如需繼續(xù)聘用的，再行續(xù)簽合同。
2、聘用人員的年工資不低于28000元。
六、本公告及未盡事宜由縣道路運(yùn)輸管理局負(fù)責(zé)解釋。
點(diǎn)擊下載
1、平陽縣運(yùn)管局招聘編外人員報(bào)名表.doc
2、體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)男子32周歲以下.doc
平陽縣道路運(yùn)輸管理局
2014年11月26日