為解決街道社區(qū)體制改革后社區(qū)居委會(huì)專職文員出現(xiàn)空缺的問(wèn)題，現(xiàn)海關(guān)社區(qū)居委會(huì)采取統(tǒng)一公開(kāi)向社會(huì)招聘的形式招聘社區(qū)居委會(huì)專職文員，以補(bǔ)充工作力量，保障社區(qū)居委會(huì)工作有序開(kāi)展。

　　一、基本原則

　　(一)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

　　(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則，杜絕“關(guān)系選人”和“感情選人”

　　二、招聘條件

　　(一)遵守國(guó)家法律法規(guī)，熱愛(ài)社區(qū)公共事務(wù)，無(wú)犯罪記錄，品行端正;

　　(二)年齡35周歲以下;

　　(三)具備本科及以上學(xué)歷;

　　(四)具備電腦辦公操作能力，具有履行崗位職責(zé)的身體條件和工作能力;

　　(五)居住在本轄區(qū)的居民。

　　三、招聘崗位

　　海關(guān)社區(qū)居委會(huì)招聘居委會(huì)專職文員1人

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　報(bào)名時(shí)間：2015年3月2日至3月6日。

　　報(bào)名地點(diǎn)：羅湖區(qū)和平路1195號(hào)中怡大廈三樓

　　聯(lián)系電話：25592979

　　報(bào)名組織與資格審查：由海關(guān)社區(qū)居委會(huì)組織�，F(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)報(bào)名表，驗(yàn)原件并提供相應(yīng)資料的復(fù)印件。

　　(二)適崗能力測(cè)試

　　由居委會(huì)專職文員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織。包括筆試和面試兩部分。依據(jù)適崗能力測(cè)試成績(jī)高低排序，確定體檢人選。成績(jī)及體檢人選于面試后3個(gè)工作日內(nèi)由所在社區(qū)居委會(huì)進(jìn)行公示。

　　(三)體檢

　　體檢時(shí)間和地點(diǎn)由各社區(qū)居委會(huì)另行通知。

　　(四)聘用

　　體檢合格的擬聘人員，與社區(qū)居委會(huì)簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》。體檢或入崗審核不合格者，不予聘用。

　　(五)聘任期

　　專職文員的聘任期與本屆居委會(huì)任期相同。

　　五、工資待遇

　　招聘產(chǎn)生的居委會(huì)專職文員，其工資、崗位績(jī)效金參照社區(qū)工作站臨聘人員標(biāo)準(zhǔn)，但不享受季度績(jī)效考核獎(jiǎng)。

　　南湖街道海關(guān)社區(qū)居委會(huì)

　　2015年2月28日