考試分為筆試和面試。

筆試總成績＝筆試成績+政策性加分

考試總成績＝筆試總成績×50%+面試成績×50%。

（一）筆試

1.筆試科目為《教育公共基礎(chǔ)》，滿分100分。（《教育公共基礎(chǔ)》考試大綱可在綿陽人事考試網(wǎng)“考試大綱”欄目查詢）

2.每個崗位招聘人數(shù)與實際繳費的有效報考人數(shù)之比應達到1:3，未達到1:3比例要求的崗位予以調(diào)減或者取消。調(diào)減、取消招聘崗位在綿陽人事考試網(wǎng)或涪城政務網(wǎng)上公布。報考被取消崗位的報考者，由市人事考試中心予以退費。

3.筆試時間為2016年12月3 日（具體時間和地點見《準考證》）。報考者在考試當天持本人準考證和身份證到指定地點參加考試，因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責任由報考者自行負責。未按規(guī)定時間參加考試的，視為自動放棄考試。

4.政策性加分

參加我省“大學生志愿服務西部”計劃、“三支一扶”計劃、“社工人才百人”計劃、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位”計劃和“一村（社區(qū)）一名大學生干部”計劃的人員，截止2016年11 月4日在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位服務期滿、考核合格的，按照川人發(fā)〔2007〕16號、川組通〔2010〕4號文件規(guī)定加分；退役大學生士兵按照川人社辦發(fā)〔2012〕406號文件規(guī)定加分。上述文件中“評為優(yōu)秀”指表彰優(yōu)秀，非日常年度考核優(yōu)秀。

同時符合上述加分規(guī)定的，不累加，可按最高加分項目加分，政策性加分最高不超過6分。凡已享受過加分并被機關(guān)、事業(yè)單位錄（聘）用的人員，不再享受上述加分政策。

申請加分的報考者，務必于 2016 年 12月 1日— 2日（9:00—12:00、13:00—17:00）將以下材料送交區(qū)人力資源和社會保障局干部股（涪城區(qū)文廟街8號510室）進行審查：

（1）基層服務項目人員須提供服務所在地縣級以上組織、人社、團委、教育部門蓋章和本人簽字的《政策性加分證明材料》原件。

（2）退役大學生士兵須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎勵證書（證章）和專科及以上畢業(yè)證等材料原件及復印件。

材料不齊備、非原件或逾期未提交材料的，不予受理，不再享受加分政策，責任由報考者自負。

5.筆試成績、政策性加分、筆試總成績和是否進入面試的資格復審，請報考者于 2016 年12 月 15日左右登錄綿陽人事考試網(wǎng)進行查詢。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。缺考或筆試成績?yōu)?分的報考者，視為自動放棄，取消考試資格。

（二）資格復審

1.根據(jù)考生的筆試總成績，按照招考崗位招聘名額的3倍，從高分到低分依次確定進入資格復審的人員名單。最后一名筆試總成績相同的，可一并進入資格復審。

實際參加筆試的人數(shù)達不到招考崗位招聘名額3倍的，可根據(jù)實際情況，將實際參加筆試的人員全部確定為資格復審的人員名單。

資格復審后，進入面試人數(shù)達不到該崗位招聘名額3倍的，可根據(jù)實際情況，將資格復審合格人員全部確定為面試人員。

2.資格復審手續(xù)的辦理：資格復審由區(qū)人力資源和社會保障局與區(qū)教育和體育局負責，具體時間、地點及相關(guān)事項于 2017年 1月上旬在綿陽人事考試網(wǎng)或涪城政務網(wǎng)上公告，一律按公告通知為準，不再電話通知，請報考者注意查閱。

進入資格復審的人員請按照規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點辦理資格復審手續(xù)：

(1）《報考信息表》1份。

(2）身份證。

(3）畢業(yè)證和學位證。須用相匹配的畢業(yè)證和學位證同時滿足報考崗位的學歷、專業(yè)和學位條件。資格復審時尚未取得畢業(yè)證、學位證的2017年全日制普通高等教育應屆畢業(yè)生須提供學生證原件及復印件或?qū)W校有關(guān)部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件,其最終是否符合報考崗位的學歷、專業(yè)和學位條件，以本人畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證及學位證所載學歷、專業(yè)名稱和學位為準，因不符而被取消報考、聘用資格，責任由報考者自負。其余報考者須提供有效的畢業(yè)證、學位證(不含臨時畢業(yè)證、臨時學位證、學歷學位證明、在讀證明等非正式畢業(yè)證書和學位證書）。

（4）職稱、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資質(zhì)證明材料。有職稱、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格要求的，須提供職稱、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）證書。已通過評審或考試合格即將領(lǐng)證的，可提供頒證機關(guān)證明、文件或成績合格證明。

幾種特殊報考對象，還須具備以下手續(xù)：

（1）新就業(yè)的企事業(yè)單位的高校畢業(yè)生，試用期（見習期）未滿參加本次招考的，須出具所在單位組織人事部門同意其報考的手續(xù)。

（2）我市行政區(qū)劃內(nèi)行政機關(guān)未滿國家規(guī)定的最低服務年限的在編人員、事業(yè)單位未滿招聘公告規(guī)定服務期限的在編人員報考的，必須出具主管部門和縣市區(qū)組織人社部門同意其報考手續(xù)。

（3）國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。

上述所需材料必須為原件（須同時提供復印件一式一份）。不能按要求提供上述材料以及未按時參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。

資格復審中因發(fā)現(xiàn)不符合報考條件取消面試資格以及自動放棄面試復審資格而產(chǎn)生的空額，按筆試總成績從高到低依次等額遞補。

（三）面試

1.面試為試講方式，面試成績滿分為100分，在考試總成績中按50%折合計算。

2.資格復審合格人員在資格復審合格時需按川價費〔2003〕237號文件規(guī)定繳納80元面試費并當場領(lǐng)取《面試通知書》。未繳納面試費的，視為自動放棄面試資格。

3.參加面試人員考試總成績公布、體檢和考核等具體事項在面試結(jié)束后另行安排，并在綿陽人事考試網(wǎng)或涪城政務網(wǎng)上公告，請注意查閱。

五、體檢

（一）根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照報考者的考試總成績，從高分到低分依次等額確定體檢對象。如考試總成績并列的，按面試成績排序。面試成績相同的，安排加試，以加試成績高低等額確定體檢對象。

實際參加面試人數(shù)未達到招聘名額3倍的崗位，進入體檢、考察的人員，其考試總成績不得低于本次公開考試單位其他達到比例的崗位進入體檢考察人員的最低考試總成績。

（二）體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）執(zhí)行，國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢應在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。初次體檢不合格以及招聘單位或考生對體檢結(jié)論有疑問的，經(jīng)招聘單位或本人申請，可在二級甲等以上綜合性醫(yī)院復檢一次，復檢申請應在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)提出，復檢只安排一次，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者，視為自動放棄。

（三）因未按本公告的規(guī)定和要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障局與區(qū)教育和體育局同意，可按照招聘崗位報考者考試總成績從高分到低分依次等額遞補體檢人員。

（四）體檢所產(chǎn)生的一切費用均由報考者承擔。

六、考核

由區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)教育和體育局對體檢合格人員進行考核�？己藘�(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實是否符合招聘條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確等。

對考核中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。因考核不合格、自動放棄或因報考者個人原因?qū)е聼o法對其進行考核出現(xiàn)的空額，經(jīng)區(qū)教育和體育局與區(qū)人力資源和社會保障局批準后，可按照招聘崗位報考者考試總成績從高分到低分依次等額遞補一次。