面試前，對進入面試的考生進行資格審查，審查不合格出現(xiàn)的崗位空缺，按筆試成績從高分到低分的順序在筆試成績合格人員中遞補。審查合格考生如有其它原因不能進行面試，不進行遞補。最后按總成績由高到低的順序，確定進入體檢人選，總成績并列，以面試成績高者確定進入體檢人選。
1．面試分數(shù)：報考小學(xué)音、體、美教師崗位的考生參加面試，面試總分為100分，最低合格分數(shù)線為60分。
2．面試內(nèi)容：報考小學(xué)音、體、美教師崗位的考生面試科目為專業(yè)基本功能力測試（音樂教師：彈琴、唱歌；體育教師：體育基本功；美術(shù)教師：繪畫）。
3．面試時間、地點另行通知。
（六）資格復(fù)審
對筆試、面試成績合格進入體檢者進行資格復(fù)審，參加復(fù)審的考生需提前準備好本人檔案，在規(guī)定時間內(nèi)不提供檔案材料的，視為自動棄權(quán)。復(fù)審不合格者，取消錄取資格。
（七）體檢
筆試、面試、資格復(fù)審合格者進入體檢。體檢項目按照普通高等學(xué)校招生時對師范院校考生身體方面的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用自理。在規(guī)定時間內(nèi)不參加體檢者，視為自動棄權(quán)。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況和體檢不合格的考生，取消其錄取資格。缺額不再遞補。
（八）考核
考核主要考察了解報考人員的現(xiàn)實表現(xiàn)。在考核中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，不予錄取。因考核不合格或考生放棄出現(xiàn)的崗位空缺，不再遞補。
1、有違法違紀行為的；
2、報考資格條件不真實的；
3、拒不服從組織安排的；
4、不具備聘用條件的其它情況。
（九）公示、錄取
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格確定的擬聘人員，在葫蘆島市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上進行公示，公示期為7個工作日。對公示無疑議的予以錄取，辦理試用手續(xù)和工資關(guān)系。試用期一年，試用期滿經(jīng)用人單位和人事部門綜合評價合格者辦理聘用手續(xù)。不合格者，取消錄用資格。非師范專業(yè)畢業(yè)生不具備教師資格證者，在聘用后兩年內(nèi)必須考取教師資格證，否則予以解聘。
四、紀律與監(jiān)督
1、實行誠信承諾制度，報考人員確保提供的證件和填報的信息真實有效，偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的，一經(jīng)查出，取消其應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加本縣教師招聘考試。確保所填報的通訊工具暢通，如留存通訊方式不暢通，在招考過程中出現(xiàn)失去聯(lián)系的情況，后果由考生自負。
2、考試實行回避制度，負責招聘的工作人員與應(yīng)聘人員有規(guī)定范圍內(nèi)應(yīng)當回避的親屬關(guān)系的，應(yīng)當回避。
3、對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，取消考試和聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的黨紀或政紀處分。對有違法行為的工作人員移交司法機關(guān)處理。
4、本次公開招聘工作全過程接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話：7710133。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保此次招錄工作的順利進行，成立建昌縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責整個招錄工作。
方案未盡事宜，由建昌縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。相關(guān)事宜解釋權(quán)：建昌縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
電話：7993059
建昌縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2016年11月3日