（1）每人限報(bào)一個(gè)崗位。通過報(bào)考資格初審的人員，不能再報(bào)考其他崗位。
（2）報(bào)考語文、數(shù)學(xué)、英語專業(yè)人數(shù)與崗位需求人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到3∶1，報(bào)考物理、化學(xué)、生物、地理、體育、音樂、美術(shù)專業(yè)人數(shù)與崗位需求比例應(yīng)達(dá)到2:1，達(dá)不到比例的,相應(yīng)核減擬招聘崗位人數(shù)，核減后仍達(dá)不到比例的，該崗位不再招考。
（3）應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所提供的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間保持通訊暢通。凡改變通信方式或經(jīng)工作人員聯(lián)系多次又聯(lián)系不上者，視為自動(dòng)棄權(quán)，所造成的后果由本人自負(fù)。
（4）資格審查貫穿招聘工作全過程，對(duì)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，隨時(shí)取消其考試或聘用資格。
（二）考試
考試分為筆試和面試，滿分均為100分�？荚嚳偝煽�(jī)＝（筆試成績(jī)+加分）×60%+面試成績(jī)×40%�？荚嚳偝煽�(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試、面試及考試總成績(jī)及時(shí)公布。
本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
1、筆試
筆試時(shí)間擬定于2016年12月18日上午，筆試地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》，任意缺考或坐錯(cuò)考場(chǎng)、座號(hào)的考生視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。筆試時(shí)需攜帶有效身份證、準(zhǔn)考證。筆試內(nèi)容為教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)、課程與教學(xué)論、教育教學(xué)技能、新課程理念及教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等方面基本的教師專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能。考試時(shí)間為120分鐘。
2、按照國家和省有關(guān)規(guī)定，對(duì)以下人員實(shí)施加分：參加國家自愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生；參加“三支一扶”計(jì)劃、服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生和到村任職兩年考核合格且在崗的大學(xué)生村干部，筆試原始成績(jī)加10分。符合多個(gè)條件的，最多加10分。擬享受加分政策的報(bào)考者，于2016年12月16日17：00前提交相關(guān)資料到項(xiàng)城市教體局人事科，經(jīng)統(tǒng)一審核公示，否則不享受加分待遇。
3、面試
（1）確定面試人員：根據(jù)筆試成績(jī)，由高分到低分確定。學(xué)科按招聘崗位人數(shù)1：1.5的比例確定面試人員形成競(jìng)爭(zhēng)，若入圍面試人選最后一名有筆試成績(jī)并列情況者，一并參加面試。擬參加面試人員名單在項(xiàng)城市政府網(wǎng)、項(xiàng)城市教育體育局網(wǎng)上公布。
（2）面試方式：采取試講的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止等。
采用異地考官面試。備課時(shí)間每人20分鐘。面試時(shí)間每人10分鐘。面試時(shí)需攜帶有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知書。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求在項(xiàng)城市政府網(wǎng)、項(xiàng)城教育體育局網(wǎng)上公布。
（三）體檢和考察
1、確定人選
依據(jù)總成績(jī)從高分到低分的順序，按與招聘崗位數(shù)1∶1的比例依次確定體檢和考察人選。若最后一名總成績(jī)并列的，則依照面試成績(jī)從高分到低分排序確定。人員名單在項(xiàng)城市政府網(wǎng)、項(xiàng)城市教育體育局網(wǎng)上公布。
2、體檢
參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》等有關(guān)文件規(guī)定和程序進(jìn)行，體檢結(jié)論分合格與不合格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到達(dá)指定地點(diǎn)的視為放棄；對(duì)體檢結(jié)論有疑問者，可以進(jìn)行復(fù)檢。因體檢不合格等出現(xiàn)崗位缺額的，可依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及具體安排另行通知，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢合格人員名單及時(shí)在項(xiàng)城市政府網(wǎng)、項(xiàng)城市教育體育局網(wǎng)上公布。
3、考察
體檢合格人員即為考察對(duì)象，由項(xiàng)城市教體局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）和檔案材料。同時(shí)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，因考察不合格出現(xiàn)崗位缺額時(shí)，不再遞補(bǔ)�？疾鞎r(shí)間另行通知。
（四）公示
根據(jù)考試總成績(jī)和考察情況，確定擬聘用人員，擬聘用人員在項(xiàng)城市政府網(wǎng)、項(xiàng)城市教育體育局網(wǎng)上公示。公示期為7個(gè)工作日。
（五）辦理聘用手續(xù)
按照事業(yè)單位人員管理有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公示期滿無異議的人員，根據(jù)考試總成績(jī)從高到低的順序，考生自主選擇招聘單位，由用人單位填寫《項(xiàng)城市事業(yè)單位（機(jī)關(guān)工勤崗位）擬聘用人員名冊(cè)表》等有關(guān)表格，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，列入崗位管理，納入事業(yè)編制。
2017年應(yīng)屆畢業(yè)生，可在2017年春季開學(xué)后到所選擇的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校實(shí)習(xí)，但應(yīng)于2017年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書和教師資格證，且檔案材料完整，方可辦理相關(guān)手續(xù)，否則取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。
（六）待遇
按照國家規(guī)定首次就業(yè)人員實(shí)行試用期制度，試用期為12個(gè)月，試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核，考核合格的，按期轉(zhuǎn)正定級(jí)；不合格的由用人單位提出取消聘用意見，報(bào)聘用審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。在聘用期間的待遇按國家和我省事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，市財(cái)政全額供給。
四、招聘紀(jì)律
公開招聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。教體局、人社局紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)全程監(jiān)督檢查，對(duì)群眾的檢舉和申訴控告按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)進(jìn)行調(diào)查處理。
監(jiān)督電話：0394－4319091（市教體局紀(jì)檢監(jiān)察室）0394－4625919（市人社局紀(jì)檢監(jiān)察室）
五、其他
本方案由項(xiàng)城市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件：《項(xiàng)城市2016年公開招聘農(nóng)村中小學(xué)教師報(bào)名資格審查表》
項(xiàng)城市招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年12月5日