報(bào)考人員必須參加由慈溪市教育局組織的業(yè)務(wù)考試。業(yè)務(wù)考試形式分為筆試、面試，均采用百分制。職高文化課、初中、小學(xué)和幼兒園教師崗位筆試、面試成績(jī)分別占總成績(jī)的60%和40%，職高專(zhuān)業(yè)課崗位筆試、專(zhuān)業(yè)面試成績(jī)分別占總成績(jī)的50%。
1．筆試
筆試總分100分。筆試內(nèi)容：有關(guān)教育教學(xué)理論，本學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教材教法等。
筆試時(shí)間統(tǒng)一為2017年3月25日。
筆試時(shí)報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的具體時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
筆試后，按筆試學(xué)科（定向和統(tǒng)招若筆試內(nèi)容相同，則視作同一學(xué)科）劃定筆試成績(jī)合格分。參加同一學(xué)科筆試的報(bào)考人員筆試成績(jī)平均分在60分及以上的，則以60分為筆試成績(jī)合格分；若參加同一學(xué)科筆試的報(bào)考人員筆試成績(jī)平均分在60分以下，則以平均分為筆試成績(jī)合格分。
2．面試
在筆試成績(jī)合格人員中從高分到低分按各崗位招聘指標(biāo)3倍數(shù)確定面試對(duì)象，不足倍數(shù)的按實(shí)際人數(shù)確定，筆試成績(jī)并列的同時(shí)入圍面試。面試實(shí)施3天前，經(jīng)審核因不具備報(bào)考條件而取消報(bào)考資格的或因面試對(duì)象書(shū)面確認(rèn)不參加面試而產(chǎn)生空缺的名額，可在該崗位筆試成績(jī)合格人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的次序予以遞補(bǔ)。
職高文化課、初中、小學(xué)、幼兒園面試主要采用試講形式，測(cè)試面試對(duì)象的課堂教學(xué)能力、口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、反應(yīng)能力、相關(guān)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和教育心理學(xué)有關(guān)知識(shí)。面試總分為100分，不足60分者淘汰。其中幼兒園教師、音樂(lè)、美術(shù)、體育學(xué)科面試時(shí)加試技能測(cè)試，技能測(cè)試占面試總分的50%，試講占面試總分的50%。技能測(cè)試具體辦法面試前另行通知。
職高專(zhuān)業(yè)課面試主要考核任教本專(zhuān)業(yè)所應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)技能以及綜合實(shí)踐能力。面試滿(mǎn)分為100分，不足60分者淘汰。
（三）體檢
根據(jù)各崗位招聘指標(biāo)，在面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分的次序等額確定體檢對(duì)象。體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法（試行）》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如總成績(jī)相同，則以報(bào)考人員最高學(xué)歷高者優(yōu)先；如學(xué)歷相同，則以筆試成績(jī)高者優(yōu)先；如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t增加客觀(guān)題測(cè)試后確定。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因體檢不合格或放棄體檢造成招聘崗位空缺的，可在該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)。
（四）考察
體檢合格者進(jìn)入考察。主要考察被考察對(duì)象的德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等情況。因考察不合格或放棄考察，造成的空缺名額不再遞補(bǔ)。有下列情形之一的，考察確定為不合格：
1．曾有嚴(yán)重違反黨的路線(xiàn)、方針、政策和國(guó)家法律的行為，并經(jīng)有關(guān)部門(mén)認(rèn)定的；
2．曾受到開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍處分、開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍處分的；
3．曾受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的或近兩年內(nèi)受到行政拘留、司法拘留的；
4．曾以營(yíng)利為目的，為賭博提供條件以及參與賭博賭資較大，被有關(guān)部門(mén)處罰的，或曾組織、利用迷信活動(dòng)，擾亂社會(huì)秩序、損害他人身體健康，被有關(guān)部門(mén)處罰的；
5．曾被有關(guān)部門(mén)認(rèn)定參與邪教、吸毒、色情、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等違法犯罪活動(dòng)的；
6．受行政警告處分未滿(mǎn)一年、受行政記過(guò)及以上處分未滿(mǎn)兩年的，或受黨、團(tuán)內(nèi)警告未滿(mǎn)一年或受?chē)?yán)重警告及以上處分未滿(mǎn)兩年的，或在高校學(xué)習(xí)期間受警告、嚴(yán)重警告處分未滿(mǎn)一年或受記過(guò)以上處分未滿(mǎn)兩年的;
7．近兩年內(nèi)，在單位工作年度考核中有一次及以上被確定為不合格的，或因嚴(yán)重違反紀(jì)律、規(guī)章制度而被單位依法解除勞動(dòng)（聘用）合同未滿(mǎn)一年的；
8．不符合報(bào)考資格條件，或在招錄過(guò)程中有違紀(jì)舞弊、弄虛作假行為的；
9．根據(jù)有關(guān)規(guī)定有不宜錄用為事業(yè)人員的其它情形。
（五）聘用
考察合格人員在慈溪教育網(wǎng)公示7天后無(wú)異議的或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示期間有異議經(jīng)核實(shí)不具備聘用條件的或經(jīng)檔案審核有不宜聘用情形的，取消聘用資格。因取消聘用資格或自愿放棄聘用，造成招聘崗位空缺的不再遞補(bǔ)。
四、其他事項(xiàng)
（一）擬聘用的2017年應(yīng)屆畢業(yè)生，在2017年5月底前與市教育局簽訂就業(yè)協(xié)議。2017年應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2017年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷（其中2017年應(yīng)屆師范類(lèi)畢業(yè)生不能同時(shí)取得教師資格證書(shū)）的、2017年應(yīng)屆研究生不能在2017年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的，自行解除就業(yè)協(xié)議，造成招聘崗位空缺的不再遞補(bǔ)。
（二）聘用人員2017年8月上旬由市教育局統(tǒng)一分配。因不服從分配或逾期不報(bào)到者，取消聘用資格，造成招聘崗位空缺的不再遞補(bǔ)。
（三）聘用人員按規(guī)定簽訂事業(yè)單位聘用合同。試用期滿(mǎn)后，經(jīng)考核不符合崗位條件的，解除聘用合同。尚未取得教師資格證書(shū)的非師范類(lèi)畢業(yè)生應(yīng)在2018年12月31日前取得相應(yīng)教師資格證書(shū)，否則解除聘用合同。
（四）報(bào)考定向崗位的教師，至少在聘用學(xué)校服務(wù)滿(mǎn)五年。
（五）本次招聘有關(guān)信息可登錄慈溪教育網(wǎng)（http://www.cixiedu.net）查詢(xún)。
（六）凡提供虛假信息報(bào)考的，或經(jīng)核實(shí)報(bào)名時(shí)個(gè)人身份為事業(yè)編制的，或教師資格證書(shū)為非正常渠道獲取的，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，將取消考試或聘用資格，并按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》嚴(yán)肅處理。
（七）我市教育部門(mén)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)本次考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何針對(duì)本次招聘的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與我市教育部門(mén)無(wú)關(guān)。
（八）咨詢(xún)電話(huà)：0574-63919021、63919019（請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間聯(lián)系）
附件1：慈溪市教育局公開(kāi)招聘2017年中小學(xué)和幼兒園教師指標(biāo)
附件2：慈溪市教育局公開(kāi)招聘2017年中小學(xué)和幼兒園教師專(zhuān)業(yè)要求
附件3：2017年職高專(zhuān)業(yè)課教師、專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師招聘崗位及要求
附件4：慈溪市教育局公開(kāi)招聘2017年中小學(xué)和幼兒園教師報(bào)名登記表
慈溪市教育局
2017年1月22日