(一)網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，于2017年7月8日8：00至7月10日24：00期間登錄原報(bào)名網(wǎng)站，進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證(A4紙)。
請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名、繳費(fèi)、打印報(bào)名表和準(zhǔn)考證。因錯(cuò)過時(shí)間，系統(tǒng)關(guān)閉相關(guān)功能造成的后果由考生自負(fù)。
（二）報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。
報(bào)考者不得報(bào)考《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列情形的崗位。
（三）本次招聘資格審查貫穿于招聘工作的全過程。報(bào)名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
（四）報(bào)名人數(shù)（以繳費(fèi)人數(shù)確定）與擬招聘人數(shù)的比例達(dá)不到3：1的崗位，須相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。緊缺急需專業(yè)崗位，用人單位主管部門商事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低比例。被取消招聘崗位的報(bào)考考生，可改報(bào)同專業(yè)其他崗位，不改報(bào)者退還報(bào)名費(fèi)。
七、考試
1、考試科目：
(1)公共科目：教育學(xué)、心理學(xué)(滿分100分)
(2)專業(yè)科目：根據(jù)所報(bào)學(xué)科，考本專業(yè)學(xué)科知識(shí)(滿分100分)
初中教師專業(yè)科目考試內(nèi)容包含：�？萍耙陨现R(shí)占40%；高中知識(shí)占20%；初中知識(shí)占40%。
小學(xué)教師專業(yè)科目考試包含：中師及以上知識(shí)占60%；初中知識(shí)占40%。
2、幼兒教師招聘筆試科目：
(1)公共科目：幼兒師范所學(xué)教育學(xué)、心理學(xué)。(滿分100分)
(2)專業(yè)科目：幼兒師范所學(xué)語文和數(shù)學(xué)，語文和數(shù)學(xué)各占50%。(滿分100分)
3、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。
4、筆試公示期5個(gè)工作日。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
八、資格審查和體檢
資格審查貫穿招聘工作全過程，如果出現(xiàn)考生重復(fù)報(bào)名、不符合報(bào)考條件或提供虛假材料的，一經(jīng)核實(shí)，取消其參加聘用資格，所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。
進(jìn)入資格審查人員攜帶本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證和學(xué)位證、未就業(yè)人員的就業(yè)報(bào)到證或就業(yè)協(xié)議書原件及復(fù)印件各一式2份，留學(xué)回國人員還須提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件各一式2份，網(wǎng)上打印的《遂平縣事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》一式2份。時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
資格審查確認(rèn)時(shí)間及地點(diǎn)在駐馬店人才信息網(wǎng)（http://www.zmdrc.net）、遂平縣教育體育局網(wǎng)（http://spxedu.cn/）公布。
根據(jù)成績和審查結(jié)果，按招聘崗位從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員，出現(xiàn)末位考試總成績相同情況的，按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員。如出現(xiàn)自動(dòng)放棄、體檢不合格等因素造成職位空缺的，根據(jù)考試總成績，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢主要檢查被檢人員的身體健康狀況能否適應(yīng)招聘崗位要求。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按教師資格認(rèn)定的體檢要求，參照原人事部、原衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）與歷次修訂內(nèi)容，及省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程（試行）>的通知》（豫人社辦〔2013〕88號(hào)）的要求進(jìn)行。
九、考察
對(duì)體檢合格的人員，等額確定考察對(duì)象。考察階段如出現(xiàn)自動(dòng)放棄造成職位空缺的，根據(jù)考試總成績，從高分到低分等額一次性遞補(bǔ)體檢、考察�？疾觳缓细竦纫蛩卦斐陕毼豢杖钡�，不再遞補(bǔ)。
具體考察工作按照《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（駐組發(fā)〔2006〕2號(hào)）制定考察工作方案，并組織實(shí)施。
十、公示、選崗和辦理聘用手續(xù)
1、根據(jù)考察結(jié)果，確定并公示擬聘用人員名單，公示期滿無異議后，按照規(guī)定程序進(jìn)行選崗和辦理聘用手續(xù)。
2、崗位選擇。擬聘教師在體檢和考核合格后，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加教體局統(tǒng)一安排的崗位選擇會(huì)，擬聘教師按照成績排序情況分學(xué)科依次在設(shè)定范圍內(nèi)選擇崗位。排名靠前的，優(yōu)先選擇。凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加崗位選擇的，視為自動(dòng)放棄擬招聘資格，根據(jù)名額和成績排序情況按程序依次遞補(bǔ)。
3、新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)；不合格的，取消其聘用資格。新聘用人員試用期間及試用期滿后的工資福利待遇，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十一、紀(jì)律要求
通過考試公開招聘人員，是貫徹落實(shí)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》，加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會(huì)影響大。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)政策規(guī)定，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，密切配合，各負(fù)其責(zé)，嚴(yán)格條件、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序，確保公開招聘工作的順利進(jìn)行。要認(rèn)真按照本方案的規(guī)定組織實(shí)施，工作中遇到問題及時(shí)報(bào)告，不得隨意擴(kuò)大報(bào)考范圍，不得擅自改變考試聘用程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)。要切實(shí)增加工作透明度，堅(jiān)持招聘政策、招聘計(jì)劃、資格條件、考試成績、聘用結(jié)果公開，對(duì)于報(bào)名和資格審查、體檢、考察等環(huán)節(jié)的情況，也要采用適當(dāng)?shù)男问竭M(jìn)行公示，主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督。
要嚴(yán)格實(shí)行回避制度，聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員，凡與報(bào)考者有《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)實(shí)行公務(wù)回避；報(bào)考者凡與用人單位負(fù)責(zé)人有《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列親屬關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行任職回避。
本簡(jiǎn)章由遂平縣2017年教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件：1、各單位崗位設(shè)置情況表.doc
遂平縣2017年教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2017年6月20日