為深化教育人事制度改革，完善學校選人用人機制，進一步提高教師隊伍素質，根據(jù)《太原市事業(yè)單位補充人員公開招聘暫行辦法》（并人發(fā)[2006]5號）、〔關于轉發(fā)《關于貫徹<關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>的通知》的通知〕（并人社發(fā)〔2011〕70號）文件精神，結合我區(qū)學校實際需要，經(jīng)杏花嶺區(qū)委、區(qū)政府研究決定，報太原市人力資源和社會保障局批準，我區(qū)決定面向社會公開招聘小學、特殊教育學校及幼兒園教師�，F(xiàn)將有關事宜安排如下：
一、指導思想及招聘原則
認真貫徹落實科學發(fā)展觀，優(yōu)化教師隊伍結構，提高教師隊伍素質，本著從實際出發(fā)，按照公開、競爭、擇優(yōu)的原則，以及招聘崗位所需的專業(yè)、技能、資格等條件平等競爭，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位
招聘崗位總計180個。其中城區(qū)小學115個，農(nóng)村小學30個，特殊教育學校5個，幼兒園30個。在我區(qū)公辦直屬小學、特殊教育學校及幼兒園（以下簡稱我區(qū)公辦學校）任教三年及以上且目前仍在崗的人員占招聘教師崗位總數(shù)中的55個。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、具有良好的政治思想素質，遵紀守法，品行端正，身心健康，熱愛教育事業(yè)。
2、具備從事教育教學工作的基本素質和能力。
（二）其它條件
1、應聘小學教師、特殊教育教師及幼兒園教師崗位的人員要具有大學�？萍耙陨蠈W歷。
2、應聘人員年齡須在30周歲以下（1982年7月1日以后出生）。具有在我區(qū)公辦學校工作連續(xù)三年（2009年9月以前任教）及以上經(jīng)歷且目前仍在崗的，年齡可放寬至35周歲以下（1977年7月1日以后出生）。
3、具有與報考崗位相應及以上的教師資格證。具有普通話等級證書（語文學科及幼兒園教師須二級甲等及以上，其他學科為二級乙等及以上者）。
4、相關規(guī)定
已就業(yè)在職人員報考時須出具現(xiàn)工作單位同意報考的書面介紹信（區(qū)外教育事業(yè)單位在職人員報考時須加蓋縣區(qū)及以上教育局公章）。
四、聘用人員待遇
享受全額撥款事業(yè)單位人員待遇。
五、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
此公告在太原市人事考試網(wǎng)(www.typta.com.cn)、杏花嶺教師招聘網(wǎng)www.lzzsqm.com、杏花嶺區(qū)人民政府網(wǎng)（www.sxtyxhl.gov.cn）、區(qū)政府大廳、區(qū)教育局公示欄內(nèi)發(fā)布。
公告時間：7月26日——8月3日
（二）報名及資格審查
1、報名時間：8月2日——8月4日
2、報名地點：杏花嶺區(qū)少年宮。聯(lián)系電話：0351-2359605
3、報名時須提交的證件與材料：
（1）網(wǎng)上下載并打印填寫《2012年太原市杏花嶺區(qū)公開招聘小學、特殊教育學校及幼兒園教師報名登記表》兩份。（2）本人身份證、戶口本、學歷證、教師資格證、普通話等級證（以上證件須帶原件及復印件）。同底一寸彩色免冠照片四張。
（3）在我區(qū)公辦學校工作連續(xù)三年及以上且目前仍在崗的人員，還須攜帶所在學校教研組長和校長簽名的學校證明、加蓋學校公章的工作期間（三年）的工資表（原件及復印件）。
（4）已就業(yè)人員還需攜帶現(xiàn)工作單位介紹信（區(qū)外教育事業(yè)單位在職人員報考時須加蓋縣區(qū)及以上教育局公章）。
4、資格審查
（1）區(qū)紀檢委、監(jiān)察局、區(qū)人社局、區(qū)教育局負責對應聘者進行資格審查，應聘人員必須如實上報本人真實材料，如發(fā)現(xiàn)材料不實，取消其應聘資格。
（2）在我區(qū)公辦學校工作連續(xù)三年及以上且目前仍在崗的報考人員，須由所在學校在本校及教育局同時進行公示。公示時間為一周。
5、注意事項
（1）應聘者每人只可報考一個崗位。
（2）本次報考為定向報名、定向錄用。
（3）各招聘科目的報名人數(shù)與實際招聘人數(shù)不足3:1的，由招聘領導組根據(jù)實際情況調(diào)整招聘崗位，并發(fā)布公告。
（4）報名、筆試、面試必須使用同一有效身份證。