地點(diǎn)：定襄縣人才交流服務(wù)中心（縣委、政府大院10號(hào)樓東小院）
2012年8月23日至24日下午6:30前，參考人員憑身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證（過(guò)期不候）。考試時(shí)必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、身份證。
八、考試
考試分筆試和面試，均為百分制。教育類(lèi)筆試、面試成績(jī)各占50%;衛(wèi)生類(lèi)筆試成績(jī)占70%,面試成績(jī)占30%；播音主持類(lèi)筆試成績(jī)占20%,面試成績(jī)占80%。
（一）筆試。
1.筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)（占筆試總成績(jī)的20%）和專(zhuān)業(yè)知識(shí)（占筆試總成績(jī)的80%）兩部分。筆試總成績(jī)最低合格分為60分。
公共基礎(chǔ)知識(shí)內(nèi)容包括政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、科技人文知識(shí)等。
教師專(zhuān)業(yè)知識(shí)包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、教材教法及相應(yīng)專(zhuān)業(yè)學(xué)科基礎(chǔ)知識(shí)。
臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)、影像專(zhuān)業(yè)、檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)主要是相應(yīng)專(zhuān)業(yè)學(xué)科綜合基礎(chǔ)知識(shí)；護(hù)士專(zhuān)業(yè)崗位主要是護(hù)理學(xué)綜合基礎(chǔ)知識(shí)。
播音主持專(zhuān)業(yè)知識(shí)主要是播音主持有關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
試題（卷）分初中語(yǔ)文、初中數(shù)學(xué)、初中英語(yǔ)、初中文科綜合、初中理科綜合，小學(xué)綜合，幼兒綜合，臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)、影像專(zhuān)業(yè)、檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)、護(hù)士專(zhuān)業(yè)，播音主持專(zhuān)業(yè)12個(gè)科目。
2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，考試時(shí)間為120分鐘。
3.筆試成績(jī)，分別按初中語(yǔ)文、初中數(shù)學(xué)、初中英語(yǔ)、初中文科綜合、初中理科綜合、小學(xué)綜合、幼兒綜合、臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)、影像專(zhuān)業(yè)、檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)、護(hù)士專(zhuān)業(yè)、男播音主持、女播音主持，共13個(gè)系列排列。根據(jù)晉政辦發(fā)[2009]64號(hào)文件精神，凡參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含服務(wù)晉西北計(jì)劃）、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“大學(xué)生村官計(jì)劃”服務(wù)兩年期滿(mǎn)（按報(bào)名結(jié)束時(shí)間計(jì)算）后3年內(nèi)（含3年），在服務(wù)期間考核合格的考生，在筆試總分中加5分。符合加分條件的考生，從忻州市人事考試網(wǎng)下載《服務(wù)基層項(xiàng)目人員加分審核表》，大學(xué)生村官由所在縣（市、區(qū)）組織部審核蓋章，“三支一扶”、“西部計(jì)劃”（含晉西北計(jì)劃）人員由團(tuán)市委（或團(tuán)省委）審核蓋章，特崗教師由原簽約學(xué)校所在的縣(市、區(qū))教育局審核蓋章。。從高分到低分，按所招聘名額的1.5倍劃定筆試分?jǐn)?shù)線(xiàn)，其中播音主持按所招聘名額的3倍劃定筆試分?jǐn)?shù)線(xiàn)。同時(shí)，再次進(jìn)行嚴(yán)格的資格復(fù)審，確定參加面試人員。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
（二）面試：教育類(lèi)均采取教學(xué)講課面試方式；衛(wèi)生類(lèi)均采取結(jié)構(gòu)化面試方式；播音主持類(lèi)采取播音、試鏡、演講、朗誦、即興評(píng)述和才藝展示的面試方式。面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
九、體檢、考核
根據(jù)考試總成績(jī)=教育類(lèi)（筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%）、衛(wèi)生類(lèi)（筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%）、播音主持類(lèi)（筆試成績(jī)×20%+面試成績(jī)×80%）。分初中語(yǔ)文、初中數(shù)學(xué)、初中英語(yǔ)、初中文科綜合、初中理科綜合、小學(xué)綜合，幼兒綜合、0臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)、影像專(zhuān)業(yè)、檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)、護(hù)士專(zhuān)業(yè)、男播音主持、女播音主持，共13個(gè)系列。分別按照招聘人數(shù)，從高分到低分按1：1比例確定體檢人員。如出現(xiàn)總成績(jī)最后一名并列的情形，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則排名。所有體檢人員，均在二級(jí)甲等（含二級(jí)甲等）以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》的體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，不合格者淘汰，出現(xiàn)空缺不再遞補(bǔ)；體檢合格者，對(duì)其違法、違紀(jì)、違規(guī)等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核不合格，出現(xiàn)職位空缺不再遞補(bǔ)。
十、公示
對(duì)筆試、面試、體檢、考核的合格人員，在定襄縣人事人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期間受理舉報(bào)，舉報(bào)重點(diǎn)是不符合本次招聘報(bào)名資格條件以及在招聘過(guò)程中出現(xiàn)的違反本招聘方案的有關(guān)規(guī)定和原則問(wèn)題。舉報(bào)要實(shí)事求是，提供調(diào)查有具體線(xiàn)索，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，出現(xiàn)空缺不再遞補(bǔ)。
十一、聘用上崗
（一）經(jīng)筆試、面試、體檢、考核、公示后，確定擬聘人員。公示無(wú)異議后，辦理招聘相關(guān)手續(xù)。
（二）招聘的試聘人員實(shí)行一年試用期。此次聘用上崗堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”的原則，以所報(bào)科目崗位，按成績(jī)名次由本人自愿依次選擇工作單位（崗位）。
（三）試用期滿(mǎn)一年考核合格者，正式聘用�？己瞬缓细裾卟挥杵赣茫枰赞o退。
（四）公示無(wú)異議后，在三天內(nèi)不報(bào)到、不簽訂聘用合同的，視為放棄。
十二、回避
招聘領(lǐng)導(dǎo)組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)及成員，辦公室主任、副主任，與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系的應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。其他從事招聘的工作人員，需要回避的由領(lǐng)導(dǎo)組另行確定。
十三、監(jiān)督
對(duì)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、回避等各環(huán)節(jié)，由紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督，并設(shè)立舉報(bào)電話(huà)向社會(huì)公布，對(duì)群眾的檢舉、申訴和控告，認(rèn)真核查，對(duì)弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)將嚴(yán)肅查處，情節(jié)嚴(yán)重的由司法機(jī)關(guān)處理。監(jiān)督電話(huà)：6022241（縣紀(jì)委、監(jiān)察局）
十四、本方案由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
定襄縣2012年公開(kāi)招聘
事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組（借章）
二〇一二年八月八日
