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黑龍江省黑河市遜克縣第一中學(xué)2012年公開招聘教師工作方案

時間:2012-8-28 11:29:23 點擊:

為了進(jìn)一步解決我縣第一中學(xué)部分學(xué)科教師匱乏問題,推動我縣高中教育事業(yè)快速發(fā)展,經(jīng)縣政府研究決定,面向全社會為縣第一中學(xué)公開招聘部分學(xué)科教師。招聘工作由縣人力資源和社會保障局具體實施,縣監(jiān)察局全程監(jiān)督。依據(jù)《黑河市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》及《黑河市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法調(diào)整補充規(guī)定》,結(jié)合我縣實際,制定本方案。

一、遜克縣第一中學(xué)單位簡介

遜克縣第一中學(xué)系財政全額撥款事業(yè)單位,始 建于一九五七年,是縣內(nèi)唯一普通高級中學(xué),學(xué),F(xiàn)有教學(xué)班26個,教職工119人,在校生1300人,校園占地面積35827平方米,建筑面積16242 平方米,學(xué)校設(shè)有語音室、微機室、圖書室、閱覽室、音體美專用活動室、多媒體會議室、設(shè)施一流的理化生實驗室、480個座位的多功能廳、960平方米的籃 球館和600平方米的藝術(shù)樓,學(xué)校安裝了監(jiān)控系統(tǒng),建立了校園網(wǎng),每班設(shè)有1個投影儀。2007年晉升為省級一類校。

二、招聘計劃

招聘計劃6名、設(shè)置學(xué)科5個,其中:數(shù)學(xué)教師2名、英語、俄語、體育、微機教師各1名。

三、招聘原則及方式

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考核相結(jié)合的辦法公開招聘,擇優(yōu)錄取。

四、招聘范圍

面向全社會公開招聘。

五、招聘條件

(一)基本條件。

1、堅持四項基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守中華人民共和國憲法、法律,具有中華人民共和國國籍。

2、遵紀(jì)守法、品行端正,曾受過黨紀(jì)、政紀(jì)和刑事處分(包括正在接受立案審查)的人員不得報考。

3、專業(yè)知識扎實,綜合素質(zhì)好,具備履行崗位職責(zé)的工作能力。

4、身體健康,具備履行崗位職責(zé)的身體條件。

(二)崗位條件。

年齡在35周歲以下(1977年9月3日以后出生),全日制普通高等師范二本及以上院校,本科二表及以上學(xué)歷,當(dāng)年高考在本科二表及以上批次錄取的(二表段下錄取除外)師范類應(yīng)往屆未就業(yè)畢業(yè)生或在職人員,具有高中教師資格證者方可報名。

六、招聘程序

(一)報名。

采取現(xiàn)場報名方式,報名時須攜帶有效身份證、本專業(yè)畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證、本專業(yè)本崗位教師資格證、高考成績單等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件各一份;一寸近期同版免冠照片3張。每人限報一個崗位,到報名現(xiàn)場填寫《遜克縣第一中學(xué)招聘教師報名資格審查表》。

崗位招聘計劃人數(shù)與報名人數(shù)比例應(yīng)不低于1:5,特殊情況經(jīng)遜克縣第一中學(xué)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,可適當(dāng)調(diào)整至1:3。

報名時間:2012年9月3日~2012年9月7日

上午:8:30~11:30,下午:14:00~17:00

報名地址:遜克縣人力資源和社會保障局315室

報名聯(lián)系人:孫丹

聯(lián)系電話:(0456)4460056

資格審查地址:遜克縣人力資源和社會保障局318室

資格審查小組成員:王寶剛 袁克強 李友良 崔淑香

聯(lián)系電話:(0456)4450893

2012年9月10日在報名地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(二)考試。

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,筆試、面試成績之和為考試總成績。

1、筆試

筆試內(nèi)容分為公共科目和專業(yè)科目,試卷成績總分100分。公共科目包括教育學(xué)和心理學(xué),占筆試成績的10%;專業(yè)科目為高中本學(xué)科知識,占筆試成績的90%。根據(jù)黑政發(fā)[2009]30號文 件規(guī)定,考試人員中的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“村村大學(xué)生計劃”等項目高校畢業(yè)生,服務(wù)期滿后3年內(nèi)報考的,筆試成績加10分,被評為優(yōu)秀等次的可再加2分,同等條件下優(yōu)先錄用。高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵 役期滿后,參加事業(yè)單位招考,可享受上述項目生加分政策。筆試成績由高分到低分的順序,以計劃聘用人數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。如進(jìn)入面試范圍最后一 名筆試成績出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴大進(jìn)入面試人選范圍。

2、面試

面試采取現(xiàn)場講授微型課的形式,面試總成績100分。授課時間20分鐘,授課內(nèi)容為本學(xué)科高中教材內(nèi)容。應(yīng)聘者自帶報考學(xué)科全日制普通高級中學(xué)教科書,抽簽確定并準(zhǔn)備微型課內(nèi)容,考官當(dāng)場評分(考官評分標(biāo)準(zhǔn)保留兩位小數(shù))去掉一個最高分,去掉一個最低分,取其他評委的平均分為最后得分,最后面試成績保留兩位小數(shù),并當(dāng)場向考生報分。面試成績低于60分的取消聘用資格。

(三)體檢。

面試結(jié)束后,按招聘名額1:1比例由高分到低分確定體檢人選。如總成績出現(xiàn)并列,按面試成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格者取消聘用資格,經(jīng)遜克縣第一中學(xué)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補一次。

(四)考核。

對體檢合格者進(jìn)行考核。考核將通過社會、學(xué)校等進(jìn)行了解和個別談話,并查閱檔案等方式進(jìn)行,重點考核應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)成績、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)。

(五)公示和聘用。

通過考核確定擬聘人選,經(jīng)遜克縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后在遜克電視臺和縣政府網(wǎng)站同時進(jìn)行公示,公示時間為7個工作日,公示期滿無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度,試用期為6個月,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

七、相關(guān)待遇

一經(jīng)聘用,享受國家及省統(tǒng)一規(guī)定的全額撥款事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇。

八、招聘紀(jì)律

對有下列情形的人員,取消聘用資格。

(一)偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

(二)應(yīng)聘人員在考試、考核過程中作弊的;

(三)有其它違紀(jì)情形的。

九、領(lǐng)導(dǎo)組織

成立遜克縣第一中學(xué)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組,

組 長:鄒成寬,縣委常委、政府常務(wù)副縣長

副組長:張 宏,縣政府副縣長

成員(按姓氏筆畫為序)

王紹欣 縣廣播電視臺臺長

盧春雷 縣編委辦主任

宋連玉 縣教育體育局局長

李秀義 縣財政局局長

邵衛(wèi)波 縣人力資源和社會保障局局長

金永平 縣委組織部副部長

潘庭宏 縣紀(jì)檢委副書記、縣監(jiān)察局局長

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣人力資源和社會保障局。

主 任:邵衛(wèi)波 縣人力資源和社會保障局局長(兼)

副主任:宋連玉 縣教育體育局局長(兼)

成 員:王寶剛 縣人力資源和社會保障局副主任科員

王慧嬋 縣人力資源和社會保障局副主任科員

袁克強 縣紀(jì)委常委、監(jiān)察室主任

李友良 縣招生辦主任

崔淑香 縣第一中學(xué)副校長

十、本方案由遜克縣第一中學(xué)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件:遜克縣第一中學(xué)招聘教師報名資格審查表.rar

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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