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湖南省株洲南方航空高級技工學(xué)校2012公開招聘教師實(shí)施方案

時間:2012-9-5 8:54:33 點(diǎn)擊:

為建立公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選人用人機(jī)制,優(yōu)化學(xué)校人才資源,根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》,按照公開招聘,擇優(yōu)錄取的原則,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,就2012年公開招聘制定本實(shí)施方案。

一、考試原則

堅持面向社會、考評結(jié)合、雙向選擇、擇優(yōu)錄取的原則,確保招聘人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、組織與管理

招聘工作由株洲市人社局和株洲南方航空高級技工學(xué)校組織。筆試、試講(或?qū)m椏荚?、技能操作考試及面試由學(xué)校負(fù)責(zé)實(shí)施,市人社局、市編辦全程參與監(jiān)督。

三、招聘職位及資格條件

招聘職位共4個,人數(shù)9人(見附件1)

四、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件和其它條件;

6、其它:尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員,不得報名應(yīng)聘。

五、招聘辦法及程序

(一)發(fā)布招聘信息

學(xué)校于2012年8月31日至2012年9月21日將招聘信息發(fā)布在市人力資源和社會保障局的官方網(wǎng)站、株洲市事業(yè)單位人事管理網(wǎng)和株洲南方航空高級技工學(xué)校網(wǎng)站上。

(二)報名與資格審查

1、報名時間:2012年9月24日-9月26日,上午8:00-11:30,下午14:30-17:30;

2、報名地點(diǎn):本次報名不接受網(wǎng)絡(luò)報名,只接受現(xiàn)場報名(但可先通過電話咨詢),報名地點(diǎn)為株洲南方航空高級技工學(xué)校黨政辦公室(南方公司職工工學(xué)院辦公樓四樓),地址:湖南省株洲市蘆淞區(qū)董家段(市內(nèi)乘T28路、T30路公交車至終點(diǎn)站三三一醫(yī)院下,過橋40米即到);聯(lián)系人:謝老師、郭老師(電話:0731-28556460,0731-28550336)。

3、報名要求:每位報考者僅限報考一個職位。凡應(yīng)聘者報名時須攜帶報名表(見附件2)、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職稱證、職業(yè)資格證、獲獎證書等原件及復(fù)印件,近期免冠一寸照片3張。符合條件的報考人員經(jīng)審查合格、交納報名費(fèi)后領(lǐng)取準(zhǔn)考證(考試時間另行通知)。

(三)考試科目及程序

此次公開招聘根據(jù)崗位要求,采用筆試、試講(或?qū)m椏荚?、面試及技能操作考試(僅實(shí)習(xí)教師崗位)等方式擇優(yōu)錄取。

1、每個崗位開考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不得小于3:1,未達(dá)到報考比例相應(yīng)減少該崗位招聘人數(shù),特殊專業(yè)和緊俏專業(yè)經(jīng)請示人社局后可適當(dāng)降低比例。

2、筆試科目內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識,筆試科目均實(shí)行百分制,公共基礎(chǔ)知識按40%的比例,專業(yè)知識按60%比例折合計入筆試總成績。實(shí)習(xí)教師崗位根據(jù)成績從高分到低分的順序按照1:3的比例確定參加技能操作考試、試講及面試人選。理論教師崗位、財務(wù)人員崗位、文職人員崗位根據(jù)成績從高分到低分的順序按照1:2的比例確定參加面試及試講(或?qū)m椏荚?人選。

3、實(shí)習(xí)教師崗位筆試后需參加技能操作考試。

4、理論教師崗位及實(shí)習(xí)教師崗位均需試講,試講由學(xué)校評教委員會組織,應(yīng)聘者授課30分鐘,滿分100分,試教成績低于80分者不予錄用。

5、財務(wù)人員崗位及文職人員崗位筆試后需進(jìn)行專項考試。

6、本次招聘所有崗位均需進(jìn)行面試。面試主要考察應(yīng)聘人員的政治品德、綜合分析能力、應(yīng)變能力、專業(yè)技術(shù)能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表和團(tuán)隊精神等,滿分100分。

7、成績評定:

財務(wù)及文職人員:總成績(滿分100分)=筆試×40%+專項考試×30%+面試×30%。

理論教師:總成績(滿分100分)=筆試×40%+試講×30%+面試×30%。

實(shí)習(xí)教師:總成績(滿分100分)=筆試×30%+試講×20%+技能操作考試×30%+面試×20%。

(四)體檢

按報考職位擬招聘人數(shù)1:1的比例,根據(jù)總成績從高分到低分確定參加體檢人員?偝煽兿嗤模凑鬯愫蠊P試成績高的確定;總成績相同,筆試成績也相同的,按折算后專業(yè)知識成績高的確定。體檢不合格的空缺,按總成績依次遞補(bǔ),并按照相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)和適應(yīng)崗位的身體條件執(zhí)行。

(五)資格復(fù)審

根據(jù)總成績和體檢結(jié)果,確定聘用名單,經(jīng)學(xué)校黨委審核后將擬聘人員名單及相關(guān)身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職稱證、職業(yè)資格證、獲獎證書復(fù)印件以及所有參加應(yīng)聘考試人員成績匯總表提交市人力資源和社會保障局進(jìn)行資格復(fù)審。

(六)公示

經(jīng)人社局核準(zhǔn)后,擬聘用人員名單在學(xué)校網(wǎng)站、株洲市人社局官網(wǎng)、株洲市事業(yè)單位人事管理網(wǎng)進(jìn)行公示(公示期為七個工作日)。

(七)聘用

1、公示無異議,對公開招聘人員實(shí)行試用期制度。試用期為3個月,包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期內(nèi)每人每月發(fā)基本生活費(fèi)1200元。試用期滿,綜合考核合格后則提交市編辦核準(zhǔn)同意,辦理正式聘用手續(xù)。試用期綜合評價不合格取消聘用資格。

2、擬聘人員無正當(dāng)理由逾期15天未報到,作自動棄權(quán)處理。

六、招聘監(jiān)督電話

市人社局監(jiān)察室:0731-28681523

市人社局事業(yè)單位人事管理科:0731-28681083

學(xué)校紀(jì)委:0731-22590183

附件1:《株洲南方航空高級技工學(xué)校2012年公開招聘人數(shù)及崗位要求》.doc

附件2:《株洲市事業(yè)單位公開招聘報名登記表》.doc

附件下載.rar

株洲南方航空高級技工學(xué)校

二O一二年八月二十八日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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