報名所需材料：報名表，身份證，戶口簿，就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書，所就讀大學出具的學歷證明、師范生證明和政治面貌證明，普通話合格證，英語等級證，計算機等級證，各類獲獎和榮譽證書，學校出具并蓋章的各學期各科學業(yè)成績（含本專業(yè)成績排名），以及其它能證明個人相關能力水平的證書或材料。報名表上粘貼2寸正面半身免冠彩色近照。
3．報名要求：因報考對象延誤報名時間、材料證書未按時完整提供等造成后果的，由考生自行承擔責任。對提供虛假證明材料的，查實后一律取消錄用資格并通報所在學校。
（二）招聘形式和辦法
1．資格審核：根據(jù)報考人員提供的電子版材料進行審核，重點審核報考人員是否符合報考崗位所需資格條件。經(jīng)審核不符合報考條件的，將通過電子郵件或電話形式及時通知本人。
2．素質(zhì)考評：根據(jù)符合條件報考對象的就讀學校、學歷層次、學業(yè)成績、技能特長、榮譽獲獎以及在校綜合表現(xiàn)進行綜合素質(zhì)量化計分，由龍游縣教育局、龍游縣人力資源和社會保障局根據(jù)綜合素質(zhì)評分情況按照一定比例擇優(yōu)通知考生參加面試。
3．組織面試：面試時間、地點另行通知。面試主要采取現(xiàn)場面談、技能展示或試講等形式，由面試考官與考生通過相關問題的提問、答辯或互動，進一步了解學生專業(yè)水平、職業(yè)能力、口頭表達、交際禮儀、性格特質(zhì)、素質(zhì)潛能等方面的表現(xiàn)，由評委組予以量化記分。
4．確定簽約：按照綜合素質(zhì)得分（40%）和面試得分（60%）的合計分，分學科從高分到低分確定擬聘用對象（總得分須在70分及以上方為合格），并簽訂就業(yè)協(xié)議書。對簽訂就業(yè)協(xié)議的考生，畢業(yè)后經(jīng)畢業(yè)證書等資格復審及組織體檢、綜合考察等都通過的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)并正式簽訂聘用合同。聘(錄)用后執(zhí)行服務期制度，在龍游縣教育系統(tǒng)最低服務年限為5年。
五、有下列情況之一，取消聘用資格或解除聘用合同
1．弄虛作假，提供虛假材料或不符合招聘資格條件的；
2．體檢、考察不合格的；
3．聘用人員由縣教育局統(tǒng)一分配，不服從分配或逾期不報到的；
4．不能按時取得畢業(yè)證書、教師資格證書等的；
5．其他不符合聘用要求的。
本辦法解釋權歸龍游縣教育局、龍游縣人力資源和社會保障局。
咨詢電話：0570—7024220、7022060
附件：
2.龍游縣優(yōu)秀教育人才招聘綜合素質(zhì)能力考評內(nèi)容.doc
龍游縣教育局
龍游縣人力資源和社會保障局
2020年3月20日
