（五）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.按廣東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于有序恢復(fù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘線下工作的通知》要求，為做好新冠肺炎疫情防控工作，報(bào)考人員須在粵省事健康申報(bào)功能中如實(shí)登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況、來(lái)粵方式等情況。持粵康碼等電子健康碼綠碼的報(bào)考人員，方可參加現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)招聘活動(dòng)。所有報(bào)考人員在進(jìn)入公開(kāi)招聘工作場(chǎng)所時(shí)，均應(yīng)主動(dòng)出示粵康碼等電子健康碼綠碼，接受體溫檢測(cè)，并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。如粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≥37.3℃，不得進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。

2.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)考，提交虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考、考試或聘用資格，并記錄在案。

3.報(bào)考人員在報(bào)名表上填寫(xiě)的聯(lián)系電話必須保持通暢。如因考生聯(lián)系電話不通暢，造成無(wú)法聯(lián)系的，責(zé)任由考生自負(fù)。

4.招聘單位根據(jù)用人要求，參照《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件4）設(shè)置了崗位專(zhuān)業(yè)條件。報(bào)考人員畢業(yè)證書(shū)所列專(zhuān)業(yè)應(yīng)與崗位要求一致。如所學(xué)專(zhuān)業(yè)為專(zhuān)業(yè)參考目錄中的舊專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)的，按照對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)及代碼報(bào)考。

5.報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)參考目錄的，可選擇與專(zhuān)業(yè)參考目錄中的相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)的主要課程基本一致。報(bào)名時(shí)2020屆普通高等學(xué)校畢業(yè)生須提供《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（2020年前畢業(yè)生須提供本人畢業(yè)證書(shū)）、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單（須畢業(yè)院校教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料。

六、領(lǐng)取準(zhǔn)考證

在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)，經(jīng)資格審查,報(bào)考人員符合招聘教師報(bào)名條件的，當(dāng)場(chǎng)發(fā)給準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證須招聘單位加蓋公章，未加蓋公章的無(wú)效。

七、考試

考試采用面試的方式。

（一）面試時(shí)間、地點(diǎn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)要求于報(bào)名結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廉江市人民政府網(wǎng)站廉江市人力資源和社會(huì)保障局版塊公布。

（二）面試形式。面試采用上課的形式進(jìn)行，面試順序由考生抽簽確定。每名面試考生備課30分鐘，上課8分鐘（最后2分鐘提醒考生注意），上課用語(yǔ)為普通話（報(bào)考外語(yǔ)學(xué)科的用相應(yīng)外語(yǔ)）。

（三）面試合格分?jǐn)?shù)線。面試滿(mǎn)分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生，不能列為體檢對(duì)象。

（四）確定名次。按同一崗位考生面試成績(jī)從高分到低分確定名次。如同一崗位考生面試成績(jī)相同的，按面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。

八、公布考試成績(jī)和體檢對(duì)象名單

面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，在廉江市人民政府網(wǎng)站廉江市人力資源和社會(huì)保障局版塊公布考生面試成績(jī)、體檢對(duì)象名單及體檢有關(guān)要求事項(xiàng)。面試成績(jī)合格的考生，根據(jù)面試成績(jī)高低按崗位聘用人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。如同一崗位考生面試成績(jī)相同的，按面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定體檢對(duì)象。

九、簽訂協(xié)議

確定為體檢對(duì)象的考生，在體檢前須與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)，服務(wù)年限最低為5年。服務(wù)期限未滿(mǎn)5年的受聘人員，不得申請(qǐng)調(diào)動(dòng)。不簽訂協(xié)議書(shū)的，不得參加體檢。簽訂協(xié)議時(shí)間另行通知。

十、體檢

體檢工作和體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）及《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》（粵人社發(fā)〔2011〕134號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間、報(bào)到地點(diǎn)和有關(guān)要求另行通知。

十一、考察

體檢合格的考生，由招聘單位及教育局按省有關(guān)文件規(guī)定和要求進(jìn)行考察�？疾鞎r(shí)間和要求另行通知。

十二、公示

考察合格的考生確定為擬聘用對(duì)象。擬聘用對(duì)象名單在廉江市人民政府網(wǎng)站廉江市人力資源和社會(huì)保障局版塊進(jìn)行公示。

十三、聘用

擬聘用對(duì)象在公示期滿(mǎn)后未出現(xiàn)異議的，或雖有異議但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，聘為事業(yè)單位工作人員，聘用單位按有關(guān)規(guī)定與聘用對(duì)象簽訂聘用合同（試用期為1年）。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)。符合“先上崗、再考證”政策（人社部發(fā)〔2020〕24號(hào)）先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，按規(guī)定解除聘用合同。

十四、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘考生所提供的信息和材料必須真實(shí)、完整、有效，資格審查工作將貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程。如有造假行為或不符合招聘條件的，無(wú)論何時(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消聘用資格。

（二）因體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響聘用或因個(gè)人放棄聘用等出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可按招聘崗位考試成績(jī)由高到低的順序，在成績(jī)合格的考生中依次遞補(bǔ)人選。如定向招聘“三支一扶”人員崗位因無(wú)人報(bào)考、考生成績(jī)不合格等情況造成缺額的，從報(bào)考本鎮(zhèn)同一學(xué)科成績(jī)合格的考生中依次遞補(bǔ)人選。

（三）應(yīng)聘人員與用人單位一旦簽訂就業(yè)協(xié)議，用人單位將不接受解約申請(qǐng)。應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，未經(jīng)用人單位同意，擅自違約的，一切法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)后果由應(yīng)聘人員單方面承擔(dān)。

（四）本次招聘考試不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（五）本次招聘工作由廉江市教育局組織實(shí)施，廉江市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督。

（六）本公告由廉江市人力資源和社會(huì)保障局、廉江市教育局負(fù)責(zé)解釋。

（七）咨詢(xún)及投訴電話。

咨詢(xún)電話：0759-6684339（廉江市教育局）

投訴電話：0759-6613218（廉江市人力資源和社會(huì)保障局）

附件：

1.《廣東省廉江市赴高校公開(kāi)招聘2020年中小學(xué)、幼兒園、特殊教育學(xué)校教師崗位信息表》.xls

2.《廣東省廉江市赴高校公開(kāi)招聘2020年中小學(xué)、幼 兒園、特殊教育學(xué)校教師報(bào)名表》.doc

3.《廣東省廉江市赴高校公開(kāi)招聘2020年中小學(xué)、幼兒園、特殊教育學(xué)校教師考試準(zhǔn)考證》.doc

4.《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》.xls

廉江市人力資源和社會(huì)保障局

廉江市教育局

2020年6月11日