(三)綜合素質測評(視疫情防控情況確定時間、形式)
資格審查通過人數(shù)與引才人數(shù)比例不達3:1的,不參加綜合素質測評,直接進行資格復審;資格審查通過人數(shù)與引才人數(shù)比例超過3:1的,需參加綜合素質測評。
參加綜合素質測評人員名單及綜合素質測評時間、地點等,根據(jù)疫情防控情況另行通知。報名人員請隨時關注太原人事考試網(wǎng),參加綜合素質測評人員,屆時可登陸太原人事考試網(wǎng)下載打印準考證。
綜合素質測評內容主要包括:政治理論、時事政治、教育學、教育心理學、教師職業(yè)道德、科技人文知識和省情市情等。
(四)資格復審(視疫情防控情況確定時間、形式)
參加綜合素質測評人員依據(jù)測評成績從高分到低分的排序,按崗位計劃引才人數(shù)的3倍確定為資格復審人員。若最后一名成績出現(xiàn)并列,所有并列人員全部進入資格復審。資格審查通過人數(shù)未達計劃引才人數(shù)3倍的,按實有人數(shù)確定資格復審人員。
資格復審開始前,若進入資格復審人員確認不參加資格復審,可按綜合素質測評成績由高到低依次遞補確定資格復審人員。資格復審開始后,按資格復審合格的實際人數(shù)確定參加面試人員,不再遞補。
資格復審工作根據(jù)疫情防控情況另行通知。報名人員請隨時關注太原人事考試網(wǎng)和太原市尖草坪區(qū)人民政府網(wǎng)。
資格復審合格后簽訂《服從調配承諾書》。
(五)面試(視疫情防控情況確定時間、形式)
面試采取現(xiàn)場抽取課題面對評委進行模擬現(xiàn)場教學講課、答辯的形式進行,主要考察教育教學技能、專業(yè)知識與能力。講課題目現(xiàn)場抽取,獨立準備1.5小時后,面對評委講課,講課時間為15分鐘;答辯現(xiàn)場進行,時間為5分鐘,合計20分鐘。報考英語崗位的考生用英語講課。
面試成績按百分制計算,四舍五入保留兩位小數(shù)。面試成績低于60分的取消應聘資格。參加面試人員名單及面試的時間、地點、形式等在太原市人事考試網(wǎng)和太原市尖草坪區(qū)人民政府網(wǎng)另行公布。
(六)體檢和考察
面試結束后,不進行綜合素質測評的崗位,按照擬引進人數(shù)以面試成績從高到低的順序等額確定體檢人選。面試成績如有并列,加試一場面試,成績名次按面試加試成績排列。
進行綜合素質測評的崗位按照擬引進人數(shù)以總成績(總成績=綜合素質測評成績×60%+面試成績×40%)從高到低的順序等額確定體檢人選?偝煽內缬胁⒘校C合素質測評成績高者優(yōu)先;如綜合素質測評成績仍相同,加試一場面試,成績名次按面試加試成績排列。
體檢標準參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》(晉教人字〔2005〕19號)執(zhí)行。
考察內容主要包括思想政治表現(xiàn)、職業(yè)道德素質、遵紀守法情況和現(xiàn)實表現(xiàn)等,并對考生所提供的報考信息的真實性以及檔案進行審核?疾觳缓细裾,不予聘用。
因體檢、考察不合格或其他原因空缺出的崗位,按總成績(不進行綜合素質測評的崗位按面試成績)進行遞補。無遞補人選的,該崗位空缺。
(七)公示、選崗及聘用
1.公示
擬聘用人員在太原人事考試網(wǎng)和太原市尖草坪區(qū)人民政府網(wǎng)進行公示,公示期不少于5個工作日。公示期間,不符合引才條件者,取消其擬聘用資格。
2.選崗
擬聘用人員根據(jù)成績高低在同一引才科目、引才崗位內進行選擇學校。不參加綜合素質測評的崗位,以面試成績從高到低的順序進行選擇學校;參加綜合素質測評的崗位按照總成績(總成績=綜合素質測評成績×60%+面試成績×40%)從高到低的順序進行選擇學校。
3.聘用
引進的人才實行聘用制,納入全額撥款事業(yè)編制管理。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用;考核不合格的,不予聘用。
對于聘用后放棄聘用資格、無故不到崗等情況的,記入個人誠信檔案。
引進人才原則上在引才單位最低服務期為5年,服務期內不允許調離教育系統(tǒng)。
五、待遇保障
(一)人才流動。引進的人才,在引進單位服務期滿2年后,根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn)及有關規(guī)定,可在區(qū)內教育系統(tǒng)下屬學校之間進行流動。
(二)工資定級。試用期工資可直接按試用期滿后工資確定。轉正定級時的薪級工資,在未列入艱苦邊遠地區(qū)的高定一級。
(三)職稱評定?刹皇軉挝粛徫幌拗,根據(jù)專業(yè)工作經(jīng)歷、學術技術貢獻,推薦評審認定相應職稱,在崗位職數(shù)空缺情況下,優(yōu)先聘用。
六、咨詢電話
本次引進人才工作專設咨詢電話,咨詢電話開通時間為工作日的工作時間。
咨詢電話:0351-5648165(尖草坪區(qū)人社局)
0351-5640584(尖草坪區(qū)教育局)
本公告未盡事宜,由2020年太原市尖草坪區(qū)引才工作領導小組負責解釋。
附件:《2020年太原市尖草坪區(qū)公開引進高層次專業(yè)人才崗位表》.xlsx
2020年太原市尖草坪區(qū)引才工作領導小組
2020年9月7日