（三）面試時間、地點
1.面試時間：2020年11月中旬，以面試公告為準。
2.面試地點：以面試公告為準。
（四）面試方式
1.面試方式采用說課形式進行，面試滿分為100分，具體參考教材在面試公告內(nèi)說明。
2.因有考生放棄面試資格以及不足1：2比例開考等原因造成計劃招聘崗位人數(shù)與實際面試人數(shù)的比例不足1：2的，按如下辦法設(shè)定面試合格分數(shù)線：
（1）計劃招聘崗位人數(shù)與實際面試人數(shù)的比例為1：1的，面試成績必須達到62分以上方為合格，否則不能進入考察、體檢程序。
（2）計劃招聘崗位人數(shù)與實際面試人數(shù)的比例為1：1以上（不含1：1）至1：2以下（不含1：2）的，面試成績必須達到60分以上方為合格，否則不能進入考察、體檢程序。
計劃招聘崗位人數(shù)與實際面試人數(shù)達到1：2以上的（含1：2），不設(shè)面試合格分數(shù)線。
（五）體檢
確定進入體檢人選。根據(jù)崗位計劃招聘人數(shù)，以面試分+加分總成績從高到低按1：1比例確定體檢人選，并從高分到低分由其個人選擇崗位。如遇總成績分數(shù)相同，則按加分高者優(yōu)先，如加分相同則依次按學(xué)歷、中共黨員、在校期間獲獎榮譽高低確定。
體檢由縣教育局組織，體檢費用由報考人員承擔(dān)。體檢標準參照2016年修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。對體檢不合格的，不得聘用�？杖钡拿~可以按該崗位考生面試+加分總成績排名從高到低依次遞補人員體檢。
（六）選崗
各崗位體檢合格人員根據(jù)招聘計劃崗位（或經(jīng)拆分崗位），按總成績從高分到低分依次選擇設(shè)崗學(xué)校，設(shè)崗學(xué)校一經(jīng)選定，不得更改。對自動放棄選擇設(shè)崗學(xué)校的人員取消聘用資格，同時根據(jù)總成績排序進行遞補。
（七）考察
由教育局組織指導(dǎo)用人單位做好人員的考察工作。對考察不合格的人員不予以公示、聘用，同時按該崗位考生面試+加分總成績從高到低遞補人員考察。
（八）公示
對體檢考察合格的人員確定為擬聘用人員，在玉林市人力資源和社會保障局（http://rsj.yulin.gov.cn/）網(wǎng)站進行為期5個工作日的公示。
（九）聘用
公示結(jié)果無異議的人員，與用人單位依法簽訂3年聘用合同。首次就業(yè)的、“先上崗、再考證”的新聘用人員試用期為1年，其他人員由用人單位與應(yīng)聘人員按照相關(guān)規(guī)定約定試用期（試用期最長不得超過12個月）。實施“先上崗、再考證”階段性措施的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
五、薪酬待遇
玉林市委編辦、財政局和人社局《關(guān)于印發(fā)＜玉林市非實名制編制人員、聘用教師控制數(shù)人員管理辦法（試行）＞的通知》（玉編辦〔2018〕13號）和《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳等4部門關(guān)于事業(yè)單位有關(guān)人員參加機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險問題的通知》（桂人社發(fā)（2020）9號）規(guī)定：使用聘用教師控制數(shù)聘用人員在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇，依法參加事業(yè)單位養(yǎng)老保險，按規(guī)定足額繳納各項社會保險費、住房公積金。
六、人員管理
按玉林市委編辦、財政局和人社局《關(guān)于印發(fā)＜玉林市非實名制編制人員、聘用教師控制數(shù)人員管理辦法（試行）＞的通知》（玉編辦〔2018〕13號）規(guī)定進行管理：使用聘用教師控制數(shù)，不納入編制管理，另外實行專項管理，不辦理入編手續(xù)。名單報機構(gòu)編制、財政、人社部門備案。
七、監(jiān)督
招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，接受紀檢、監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，對招聘工作中的違法違紀行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
八、咨詢聯(lián)系電話
容縣教育局人事股0775-5329517、5325978，
容縣人社局事業(yè)股0775-5117909。
附件:
1.容縣2020年秋使用聘用教師控制數(shù)招聘農(nóng)村小學(xué)教師崗位計劃表.xlsx
2.容縣2020年秋使用聘用教師控制數(shù)招聘農(nóng)村小學(xué)教師報名表.doc
容縣2020年秋使用聘用教師控制數(shù)
招聘農(nóng)村小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2020年10月26日
