2.符合《福建省公務(wù)員局福建省人力資源開發(fā)辦公室福建省“三支一扶”辦公室關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》（閩人發(fā)〔2009〕221號(hào)）規(guī)定且于2020年12月31日前服務(wù)期滿、考核合格的服務(wù)基層高校畢業(yè)生。
3.參加由各縣（市、區(qū)）黨委組織部門統(tǒng)一組織的“村村社社有大學(xué)生”計(jì)劃，并符合《中共泉州市委辦公室泉州市人民政府辦公室關(guān)于實(shí)施“村村社社有大學(xué)生”計(jì)劃的意見》（泉委辦〔2007〕68號(hào)）規(guī)定且于2020年12月31日前服務(wù)期滿三年、考核合格的村務(wù)（社區(qū)）專職工作者。
曾通過享受各類優(yōu)惠政策待遇被錄（聘）用為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的各類報(bào)考人員，不再享受加分優(yōu)惠政策。除閩人發(fā)〔2006〕10號(hào)規(guī)定可以累加計(jì)算的加分項(xiàng)目外，報(bào)考人員若同時(shí)具備多項(xiàng)不同加分資格條件的，取加分分值較高的項(xiàng)目予以加分。
加分人員名單將在石獅市人民政府網(wǎng)站公示。加分分值計(jì)入考生折算成百分制后的筆試成績(jī)，考生筆試成績(jī)及排名以加分后為準(zhǔn)。
五、考試
考試采取筆試與面試相結(jié)合或只采取面試的方式進(jìn)行。
（一）考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。綜合成績(jī)實(shí)行百分制，按筆試成績(jī)（教育綜合知識(shí)成績(jī)+加分）占40%和面試成績(jī)占60%合并計(jì)算。筆試成績(jī)（教育綜合知識(shí)成績(jī)+加分）合格線為60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生將不予確定為面試對(duì)象。
1.筆試
(1)筆試時(shí)間：另行通知。
(2)高校筆試地點(diǎn)：另行通知。
(3)筆試科目：教育綜合知識(shí)(類同2020年福建省中小學(xué)新任教師公開招聘考試)，題型：?jiǎn)芜x、多選、判斷、簡(jiǎn)答題或論述，時(shí)間90分鐘。
2.面試
（1）面試時(shí)間：另行通知。
（2）高校面試地點(diǎn)：另行通知。
面試主要測(cè)試應(yīng)考對(duì)象的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等，采取片段教學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)問答等形式進(jìn)行�？荚嚨木唧w形式、內(nèi)容和時(shí)間等另行通知。面試成績(jī)實(shí)行百分制（片段教學(xué)占70%、現(xiàn)場(chǎng)問答占30%），面試合格線為70分。面試成績(jī)需達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線且綜合成績(jī)需達(dá)70分的考生方可確定為體檢、考察對(duì)象。
(二)考試只采取面試的方式進(jìn)行。綜合成績(jī)=面試成績(jī)（實(shí)行百分制，其中片段教學(xué)占70%、現(xiàn)場(chǎng)問答占30%）。面試成績(jī)合格線為70分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員將不予確定為體檢、考察對(duì)象。
面試采取片段教學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)問答等方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘對(duì)象的專業(yè)知識(shí)、教學(xué)能力等�？荚嚨木唧w形式、內(nèi)容、時(shí)間和高�？键c(diǎn)等另行通知。
六、簽約、體檢和考核
（一）簽約
根據(jù)崗位招聘人數(shù)，在成績(jī)合格線以上的報(bào)考人員中按綜合成績(jī)高分到低分的順序依次等額確定擬簽約對(duì)象，由報(bào)考人員本人與石獅市教育局當(dāng)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議。報(bào)考人員未簽訂協(xié)議的，視為放棄聘用資格，并在成績(jī)合格的報(bào)考人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。報(bào)考人員綜合成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者優(yōu)先；筆試成績(jī)和面試成績(jī)均相同的，一并簽約。簽約雙方另簽訂附加條款，明確協(xié)議簽訂后招聘方將根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，組織簽訂協(xié)議人員進(jìn)行體檢和考察。已簽訂招聘協(xié)議的人員，若違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
（二）體檢
體檢按《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)（2018年修訂）》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢1次，復(fù)檢醫(yī)院由招聘單位主管部門指定，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格或自動(dòng)棄權(quán)的，不再遞補(bǔ)。
（三）考察
采取查閱檔案、學(xué)歷學(xué)位等資格條件驗(yàn)證、違法違紀(jì)情況調(diào)查、信用情況調(diào)查等方式對(duì)體檢合格者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行全面考察，并對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)查�？疾觳缓细裾卟挥杵赣�。
因報(bào)考人員體檢或考察不合格、自動(dòng)放棄或被取消聘用資格而造成崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。
七、公示與聘用
考察合格者確定為擬聘用對(duì)象，在“石獅市人民政府網(wǎng)站”進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示期滿不影響聘用的，經(jīng)政府人事行政部門核準(zhǔn)后，由用人單位按有關(guān)規(guī)定與擬聘用對(duì)象簽訂聘用合同，實(shí)行為期五年的最低服務(wù)年限（含試用期一年）。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以轉(zhuǎn)正；考核不合格者，取消其聘用資格。
八、其他事項(xiàng)
（一）有關(guān)考務(wù)信息將通過“石獅市人民政府網(wǎng)站”欄目進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)留意。因未關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)消息而影響招聘的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。
（二）招聘全程按照考場(chǎng)當(dāng)?shù)爻B(tài)化疫情防控要求進(jìn)行管理，考試當(dāng)天必須持報(bào)考人員健康申明卡及安全考試承諾書，憑身份證、健康碼、并佩戴口罩進(jìn)入考點(diǎn)。
（三）擬聘用人員實(shí)行為期五年的最低服務(wù)年限(含試用期)，最低服務(wù)年限內(nèi)不允許通過調(diào)動(dòng)方式調(diào)離所在學(xué)�；騿挝弧�
（四）招聘工作堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。本次考試紀(jì)律按照人力資源和社會(huì)保障部《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號(hào)令）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本次考試回避規(guī)定按照《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定的通知》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本次招聘工作由石獅市人力資源和社會(huì)保障局、石獅市教育局和石獅市委編辦共同組織，同時(shí)接受紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0595-88718084,88589879。
（五）對(duì)報(bào)考人員資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考察期間提供的證明材料等），立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。
（六）本公告未盡事宜由石獅市教育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0595-88767782。
附件：
1.2021年石獅市公辦中學(xué)赴高校專項(xiàng)公開招聘新任教師崗位信息表.xlsx
2.2021年石獅市公辦中學(xué)赴高校專項(xiàng)公開招聘新任教師報(bào)名登記表.docx
3.未取得教師資格證及普通話等級(jí)證書的書面承諾書.docx
石獅市教育局
2020年12月18日
