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2021年江蘇省無(wú)錫市教育局直屬院校引進(jìn)優(yōu)秀青年人才公告(三)【84名】(2)

時(shí)間:2021-01-18 10:42:36 點(diǎn)擊:

(三)方式、內(nèi)容和成績(jī)計(jì)算

1.崗位編號(hào)3001—3004:需經(jīng)筆試、面試兩個(gè)考核環(huán)節(jié),根據(jù)各環(huán)節(jié)所占比例計(jì)算出總成績(jī)。

(1)筆試

內(nèi)容:主要考察學(xué)科專業(yè)知識(shí)和繪畫(huà)技能

筆試成績(jī)滿分為100分,合格線為70分。達(dá)不到70分的直接淘汰。根據(jù)筆試成績(jī),按照崗位需求數(shù)1:5(引進(jìn)崗位數(shù)為1)或1:3(引進(jìn)崗位數(shù)大于1)的比例確定參加面試的人員(同分跟進(jìn))。

(2)面試

內(nèi)容:主要考察教育教學(xué)能力。

面試成績(jī)滿分為100分,合格線為70分,達(dá)不到70分的直接淘汰。

(3)總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

2.崗位編號(hào)3005—3014:需經(jīng)技能考查、面試兩個(gè)考核環(huán)節(jié),根據(jù)各環(huán)節(jié)所占比例計(jì)算出總成績(jī)。

(1)技能考查

內(nèi)容:主要考察學(xué)科教學(xué)所需基本技能。

技能考查成績(jī)滿分為100分,合格線為70分,達(dá)不到70分的直接淘汰。根據(jù)技能考查成績(jī),按1:5(引進(jìn)崗位數(shù)為1)或1:3(引進(jìn)崗位數(shù)大于1)的比例確定參加面試的人員(同分跟進(jìn))。

(2)面試

內(nèi)容:主要考察教育教學(xué)能力。

面試成績(jī)滿分為100分,合格線為70分,達(dá)不到70分的直接淘汰。

(3)總成績(jī)=技能考查成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%

3.崗位編號(hào)3015--3047:

(1)考核方式

報(bào)考人數(shù)未超過(guò)1:5(引進(jìn)崗位數(shù)為1)或1:3(引進(jìn)崗位數(shù)大于1)的崗位,直接進(jìn)行面試。

報(bào)考人數(shù)未達(dá)到1:20的崗位,先進(jìn)行面談考核,根據(jù)考核結(jié)果,按1:5(引進(jìn)崗位數(shù)為1)或1:3(引進(jìn)崗位數(shù)大于1)進(jìn)入面試。

報(bào)考人數(shù)比例達(dá)到1:20的崗位,先進(jìn)行筆試,根據(jù)筆試結(jié)果,按1:5(引進(jìn)崗位數(shù)為1)或1:3(引進(jìn)崗位數(shù)大于1)進(jìn)入面試。

(2)考核內(nèi)容

筆試:主要考察學(xué)科專業(yè)知識(shí)及應(yīng)用。

面談考核:主要考察綜合素質(zhì)及崗位適應(yīng)能力。

面試:主要考察教育教學(xué)能力。

(3)面試成績(jī)滿分為100分,合格線為70分,達(dá)不到70分的直接淘汰。

筆試成績(jī)和面談考核結(jié)果不計(jì)入總成績(jī)。面試成績(jī)即為總成績(jī)。

4.依據(jù)總成績(jī)從高分到低分,按照崗位需求數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單并簽訂就業(yè)協(xié)議。如總成績(jī)相同,以面試成績(jī)高者為先;如總成績(jī)和面試成績(jī)均相同,則進(jìn)行加試,取加試成績(jī)高者為先。

四、體檢考察

體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,并對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察政審。

五、公示錄用

經(jīng)考核、體檢、考察合格后,對(duì)擬錄取人員公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議人員由引進(jìn)單位按規(guī)定辦理報(bào)批手續(xù),由無(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)出《事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)錄取通知》。因體檢、考察、放棄聘用資格等原因出現(xiàn)崗位空缺,可進(jìn)行遞補(bǔ),辦理錄用手續(xù)后不再遞補(bǔ)。

六、相關(guān)政策及待遇

1.錄用人員均列入全額撥款或差額撥款事業(yè)編制,引進(jìn)單位與錄用人員簽訂聘用合同,并進(jìn)行試用期管理與考核。試用期滿考核合格的,予以定崗。不合格者取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。

2.報(bào)考人員須在2021年7月31日前提供相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及教師資格證書(shū),職業(yè)院校專業(yè)課教師的教師資格證書(shū)取得時(shí)間可放寬至2024年7月31日。屆時(shí)無(wú)法提供相應(yīng)證書(shū)的將取消錄用(聘用)資格。

因報(bào)考人員單方面原因未于2021年8月31日前辦理報(bào)到手續(xù)的,將取消其錄用資格。

3.符合無(wú)錫市相關(guān)人才政策的錄用人員,按規(guī)定享受相關(guān)待遇,從高從優(yōu)不重復(fù)。

4.報(bào)名人員提供材料及信息須真實(shí)有效,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格或聘用資格,同時(shí)記入誠(chéng)信體系個(gè)人記錄,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

七、紀(jì)律監(jiān)督

引進(jìn)工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格程序和標(biāo)準(zhǔn),主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督。無(wú)錫市教育局咨詢電話:0510-81821831;監(jiān)督電話:0510-81821832。

各類通知、考試成績(jī)、體檢、公示等信息在無(wú)錫市教育局網(wǎng)站(http://jy.wuxi.gov.cn/)上公布。

八、疫情防控要求

報(bào)考人員到資格復(fù)審、筆試、技能考查、面談考核、面試現(xiàn)場(chǎng)需配戴口罩,主動(dòng)出示“蘇康碼”綠碼(當(dāng)天)和7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告,且現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫<37.3℃,方可進(jìn)入相關(guān)現(xiàn)場(chǎng)。

九、本公告由無(wú)錫市教育局負(fù)責(zé)解釋。

附件1:第三批 簡(jiǎn)介表.xlsx

附件2 郵箱.xlsx

附件3:無(wú)錫市教育局直屬院校公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc

無(wú)錫市教育局

2021年1月18日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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