符合加分條件的人員需提交相關(guān)證明材料。大學(xué)生村官提供材料：⑴本人任職所在的縣（市）組織部門證明，證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號(hào)、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務(wù)，任職期限為××××年××月至××××年××月。⑵本人有效身份證原件、復(fù)印件。⑶本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。退役大學(xué)生士兵提供材料：⑴本人有效身份證；⑵本人入伍通知書。⑶本人退伍證。⑷本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證。（以上加分材料原件和復(fù)印件各一份）�！贝髮W(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。

（五）講課面試(100分)：根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘名額1:3比例從高分到低分依次確定參加講課人員（若最后一名成績(jī)并列，同時(shí)進(jìn)入講課面試）。面試采用講課方式進(jìn)行，組織異地評(píng)委對(duì)講課人員進(jìn)行打分。講課時(shí)間待定，以發(fā)布通知公告為準(zhǔn)。講課內(nèi)容為：報(bào)考中小學(xué)教師講課內(nèi)容為我縣現(xiàn)用中小學(xué)八年級(jí)教材（化學(xué)為九年級(jí)教材）；報(bào)考幼兒教師講課面試包括彈唱、舞蹈、內(nèi)容為現(xiàn)行幼兒大班教材。面試滿分100分，中小學(xué)教師崗位面試成績(jī)占總成績(jī)的60%；幼兒教師崗位面試成績(jī)占總成績(jī)的70%；面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位。面試成績(jī)低于60分的不予聘用。

中小學(xué)教師考試總成績(jī)=（筆試成績(jī)+政策加分）×40%+面試成績(jī)×60%（總成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位）

幼兒教師考試總成績(jī)=（筆試成績(jī)+政策加分）×30%+面試成績(jī)×70%（總成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位）

（六）體檢和考察：根據(jù)考試總成績(jī)按擬聘用職位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員（若遇最后一名總分相同時(shí)，同時(shí)進(jìn)入體檢和考察程序）。體檢時(shí)間另行通知。

體檢參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂試行）》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢對(duì)象因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

考察主要是對(duì)考生的政治表現(xiàn)及有無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時(shí)對(duì)考生報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。

考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（七）公示與聘用：對(duì)通過(guò)筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。公示期間及錄用后，考生若有不符合資格條件的，由此產(chǎn)生的空缺崗位不予遞補(bǔ)。若有自動(dòng)放棄的，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。新招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，同時(shí)簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

新招聘教師由教體局面向基層、面向城區(qū)以外需求教師的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行分配，其中報(bào)考中小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、體育、音樂(lè)、美術(shù)、計(jì)算機(jī)教師崗位的西峽籍中等師范畢業(yè)生將定向分配到桑坪或太平鎮(zhèn)。

報(bào)名者凡在規(guī)定的時(shí)間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。

整個(gè)招聘過(guò)程中有關(guān)信息請(qǐng)到報(bào)名地點(diǎn)或西峽縣教育網(wǎng)、西峽縣教體局網(wǎng)站（通知公告欄）查詢，不再另行通知。監(jiān)督舉報(bào)電話：0377-69680013

五、紀(jì)律與監(jiān)督

1、實(shí)行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員按有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。

2、嚴(yán)格紀(jì)律。在本次招聘工作中要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求，如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為，將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

本公告解釋權(quán)歸本次西峽縣招聘中小學(xué)教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。未盡事宜，以公告為準(zhǔn)。