（三）考試
根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，經批準，面向博士研究生及高級崗位招聘的崗位，可采取簡化程序直接面試的方式組織。
按資格審查實有合格人數(shù)確定面試人選。面試采取答辯的方式進行面試，主要考察應聘人員的專業(yè)知識、理論素養(yǎng)、創(chuàng)新能力等是否符合專業(yè)建設的需要。面試采取百分制計分法，面試成績即為考試總成績。設定面試合格分數(shù)線70分，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績在面試結束后當場公布。
面試時間、地點另行通知。
（四）考察體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。單位成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要查閱人事檔案，按照《進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)[2017]2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容，同時考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。對檔案中存在的問題，認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不辦理聘用手續(xù)。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源和社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人員執(zhí)行高等學校人員控制總量管理相關規(guī)定,工資、福利執(zhí)行國家、省有關事業(yè)單位工作人員標準。
其他待遇按照學院高層次人才引進辦法和駐地市有關規(guī)定落實具體待遇，也可按照一事一議的方式確定具體待遇。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：王老師牟老師
聯(lián)系電話：0536-2600189
聯(lián)系地址：濰坊市濰城區(qū)青年路2799號山東經貿職業(yè)學院辦公樓303。
七、其他
如果因為不可抗拒的客觀原因導致某些事項不能按時進行，則在學院網站及時通知，請報考人員隨時關注學院網站。
附件：
附件1：2021年省屬事業(yè)單位公開招聘博士研究生及高級崗位工作人員崗位匯總表.xlsx
山東經貿職業(yè)學院
2021年6月3日
