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為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，結(jié)合學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃及招生規(guī)模，經(jīng)開封市有關(guān)部門同意，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員。

一、招聘單位與名額

開封大學(xué)2021年面向社會(huì)公開招聘開封市全供事業(yè)編制30名。具體擬招聘專業(yè)、崗位、人數(shù)及要求詳見(jiàn)《開封大學(xué)2021年公開招聘崗位計(jì)劃表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

（三）服從安排，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。

（四）符合崗位所需的相關(guān)條件（參見(jiàn)附件1）。

（五）年齡應(yīng)符合各專業(yè)崗位要求。碩士研究生人員年齡在28周歲及以下，具有三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬至35周歲；博士研究生人員年齡在40周歲及以下，具有三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬至45周歲。年齡截止日期以2021年1月1日為準(zhǔn)。例如：28周歲以下是指1993年1月1日及以后出生，35周歲以下指1986年1月1日及以后出生，40周歲以下指1981年1月1日及以后出生，45周歲以下指1976年1月1日及以后出生。醫(yī)學(xué)類專業(yè)具體要求見(jiàn)《開封大學(xué)2021年公開招聘崗位計(jì)劃表》。

（六）應(yīng)試者是在職人員的，須提供所在單位同意報(bào)考證明。

（七）具有三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)者，須提供2021年11月以前至少三年以上的單位繳納社保記錄證明、勞動(dòng)合同或工作經(jīng)歷證明。無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者無(wú)須提供。

（八）聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作。報(bào)考開封大學(xué)教師崗位的人員，聘用后須根據(jù)學(xué)校工作需要從事3年及以上實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)工作或輔導(dǎo)員工作。報(bào)考開封大學(xué)輔導(dǎo)員崗位的人員，聘用后須在輔導(dǎo)員崗位工作至少滿6年，遵守學(xué)校輔導(dǎo)員管理辦法。

（九）聘用人員最低服務(wù)期限為五年（含試用期）。

（十）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈模?/P>

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的；

3.在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

4.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

三、招聘工作程序

（一）公布招聘信息

本招聘方案在開封市人力資源和社會(huì)保障局（http://rsj.kaifeng.gov.cn/）、開封大學(xué)(http://www.kfu.edu.cn)官網(wǎng)發(fā)布。其他相關(guān)招聘信息根據(jù)招聘工作進(jìn)展情況在開封大學(xué)官網(wǎng)發(fā)布，不再單獨(dú)通知，請(qǐng)注意查詢。凡各環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動(dòng)放棄。公示期為：2021年11月4日至2021年11月25日。

（二）報(bào)名與資格審查

報(bào)考人員按要求填寫《開封大學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2）。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)考教師崗位人員只能選擇一個(gè)專業(yè)。報(bào)名與考試時(shí)使用的有效身份證必須一致。

1．報(bào)名時(shí)間：2021年11月26日--11月27日。上午8:30至11:30，下午15:00至17:30。

2．報(bào)名及資格審查地點(diǎn)：開封大學(xué)人事處（開封市龍亭區(qū)東京大道校區(qū)行政樓222室）。

3．提交材料：報(bào)名時(shí)須提交《開封大學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2），并提供近期2寸彩色免冠照片2張。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的在讀證明，報(bào)到之前無(wú)法取得畢業(yè)證和學(xué)位證者（缺一不可）取消錄取資格。普通高等院校畢業(yè)生須提供本人身份證、畢業(yè)證（高中畢業(yè)后所有學(xué)歷）、學(xué)位證（高中畢業(yè)后所有學(xué)位）原件；留學(xué)回國(guó)人員須提供本人身份證、我國(guó)駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件。（上述證件須提交復(fù)印件1份，A4紙張）。報(bào)考輔導(dǎo)員或管理崗位人員須提交中共黨員組織關(guān)系證明（須鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委級(jí)或高校黨總支級(jí)）。

4．資格審查：符合所報(bào)崗位規(guī)定的資格條件及其他要求。資格審查貫穿招聘的全過(guò)程，一旦查實(shí)應(yīng)聘人員有提供虛假材料的情況，隨即取消應(yīng)聘資格，由此產(chǎn)生的一切后果由本人承擔(dān)。

5、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)豫發(fā)改收費(fèi)〔2010〕1762號(hào)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳納考務(wù)費(fèi)60元/人。農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭和享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的，可免繳考務(wù)費(fèi)。擬免繳考務(wù)費(fèi)的報(bào)考人員應(yīng)提交以下材料：農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）；享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明原件和低保證（原件和復(fù)印件）。

6．各招聘崗位的招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例原則上應(yīng)達(dá)到1:3以上。根據(jù)招聘崗位急需緊缺的需要，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘比例的，由學(xué)校研究并提出申請(qǐng)，經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意，可適當(dāng)降低開考比例。降低比例后仍達(dá)不到要求的，此崗位招聘名額遞減或取消。崗位取消的報(bào)考者可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)選報(bào)其他崗位，不愿重新選報(bào)者，視為自動(dòng)放棄，退還所繳的考務(wù)費(fèi)。

7．報(bào)名資格審查合格者，于2021年12月11日18:00以前憑本人身份證領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

（三）加分政策

根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃和我省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生，在我市從事“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的人員，在我市從事省政府購(gòu)崗計(jì)劃勞動(dòng)合同期滿考核合格的人員，退役大學(xué)生士兵，筆試成績(jī)總分加5分。符合多個(gè)加分條件的，最多加5分。

退役大學(xué)生士兵是指按照國(guó)家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我市入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵（含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的）；按照國(guó)家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間從我市入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵；從我市入伍，服現(xiàn)役期間取得國(guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷的退役士兵。

享受以上加分政策的報(bào)考人員，請(qǐng)攜帶有關(guān)證書（證明）原件和復(fù)印件于2021年11月26日8:30-12:00，14:30-18:00到開封大學(xué)人事處（開封市東京大道開封大學(xué)2號(hào)樓222房間）提交加分申請(qǐng)，逾期不再受理。四類服務(wù)項(xiàng)目考生須提供服務(wù)期滿考核合格證書、年度考核表、基層服務(wù)單位證明（須地市級(jí)項(xiàng)目主管部門加章）；退役大學(xué)生士兵需提供入伍批準(zhǔn)書、退役證書和畢業(yè)證書。審查通過(guò)的給予加分，加分人員名單在開封大學(xué)管網(wǎng)進(jìn)行公示。

（四）考試

考試分為筆試和面試。統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評(píng)分。應(yīng)聘人員先進(jìn)行筆試，按招聘崗位1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。招聘博士研究生的崗位不受以上比例的限制。