各中學：

為加強高新區(qū)（濱江）中小學教學研究，發(fā)揮區(qū)里優(yōu)秀骨干教師的引領作用，努力推動全區(qū)教育質(zhì)量穩(wěn)步提高。根據(jù)《關(guān)于加強濱江區(qū)教師進修學校意見》的精神，經(jīng)研究決定，在全區(qū)中學語文、中學數(shù)學、中學科學、中學英語等四門學科教師中選聘優(yōu)秀教師擔任兼職教研員。具體要求如下：

一、應聘條件

1. 區(qū)內(nèi)在職在編初中教師。

2．身體健康，政治素質(zhì)高，師德修養(yǎng)好，堅決貫徹執(zhí)行國家教育方針。

3．熱愛教育事業(yè)，敬業(yè)愛生、誨人不倦。

4．業(yè)務水平高。積極鉆研業(yè)務，銳意進取、大膽嘗試，有較強的改革創(chuàng)新意識和能力。積極參與引領學校教育教學改革，所任學科教學質(zhì)量高，教學業(yè)績在全區(qū)領先。

5．科研能力強。有較強的科研能力、教研能力和指導本學科改進教學方法，提高課堂教學成效的能力，在省市級教科所或教研室組織的評比中獲獎。

6.管理溝通能力強。能夠組織協(xié)調(diào)教研骨干力量，積極有效組織區(qū)、市、省各級教研活動。

7.具有5年以上教學經(jīng)驗，至少有一輪完整任教經(jīng)歷。中級及以上職稱。本專業(yè)本科及以上學歷。

8.性別不限，年齡 40周歲以下（特別優(yōu)秀年齡可適當放寬）。

二、工作職責

1．積極主動完成區(qū)教育局教研室安排的教研工作任務。

2．配合區(qū)教育局教研室參與教學質(zhì)量監(jiān)控的命題、閱卷、試卷分析等工作。

3．積極參與教學調(diào)研、學科培訓等多形式的教研活動，并在活動中積極獻計獻策。

4．能組織區(qū)教研工作，經(jīng)常深入各校課堂聽課、評課，每學期至少在區(qū)內(nèi)上一節(jié)示范課。

5．在教育教學、教研活動中起模范帶頭作用，積極帶領本學科教師參與課題研究，并推廣成功的教育教學改革經(jīng)驗和教研成果。

三、相關(guān)待遇

1．同等條件下優(yōu)先享受區(qū)級及以上教育教學培訓和進修學習。

2．被聘為兼職教研員的教師列入?yún)^(qū)學科帶頭人或名師培養(yǎng)人選，在區(qū)學科帶頭人評審、專職教研員招聘、晉升職稱等方面同等條件下優(yōu)先考慮。

3．每年按工作情況予以獎勵。

四、任職期限

兼職教研員每屆任期3年，3年聘任期滿自行解除聘任關(guān)系。

五、選拔聘任程序

1．報名：采取組織推薦和自薦的形式。希望各學校要認真做好宣傳發(fā)動工作，動員和推薦教學教研能力強、水平高，有影響力的骨干教師報名參加選拔。

2．報名時間：2014年5月19日至20日。

3．報名方法：個人自薦和組織推薦材料均由學校審核，并由學校負責將紙質(zhì)材料于5月20日前送區(qū)教育局教研室來曉春處（區(qū)教師進修學校六樓小學三），電子材料發(fā)至郵箱：185672125@qq.com。

4．報送材料：身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證書、區(qū)級及以上獲獎證書等復印件各1份，其中要求交兩篇市級及以上獲獎或正規(guī)刊物發(fā)表文章一式五份，《推薦表》(見附件)、學校鑒定材料證明（須有學校公章）。上報材料務必于2014年5月20日前上交，每位推薦者材料按上述順序訂成一本。如發(fā)現(xiàn)作假即刻取消資格并通報批評。

5．考核程序：

(1)區(qū)教育局教研室將組織評審小組根據(jù)各單位推薦名單及上送材料，進行資格審查。

(2)本次考核將分筆試和面試。筆試占40分；面試占60分，面試包括演講答辯、和說課（一個知識片段）。具體另行通知。

(4)根據(jù)考核成績按學科排名，擇優(yōu)錄取。

(5)進行公示。

(6)聘任。公示結(jié)束后由區(qū)教育局教研室頒發(fā)聘書，聘任期為三年。

聯(lián)系人：來曉春          電話：87683572

濱江區(qū)教育局教研室

二O一四年 五月十二日

附件一：招聘兼職教研員崗位和人數(shù)

中學語文1名，中學數(shù)學1名，中學科學一名，中學英語1名

附件二

濱江區(qū)教研室兼職教研員選聘報名表