提交時間：2014年10月21日—2014年10月22日，每天上午8：30—11：30，下午2：30—6：00。
提交地點：老城區(qū)義勇前街居業(yè)家園21號老城區(qū)人力資源和社會保障局301房間
未在規(guī)定時間內(nèi)申請加分，并提交加分材料的，視為放棄加分資格，不享受加分政策。
4、其他
組織實施招聘部門對經(jīng)審核符合加分條件人員予以公示，公示無異議的，享受筆試卷面折合成績加10分的政策。對于弄虛作假享受加分政策的，一經(jīng)查實，取消錄用資格。
（三）筆試
1、筆試內(nèi)容：筆試包括教育綜合知識（教師職業(yè)道德與個人修養(yǎng)，教育法律法規(guī)，教育學(xué)知識，心理學(xué)知識，常規(guī)教學(xué)與教學(xué)實踐，新教育理念與新課改知識）和公共基礎(chǔ)知識兩科，卷面滿分均為100分。
2、筆試時間：2014年10月25日，筆試具體時間及地點以《筆試準考證》規(guī)定為準。參加筆試時必須同時攜帶《筆試準考證》和有效身份證。
3、筆試成績的計算：
筆試卷面折合成績=教育綜合知識卷面成績×85%＋公共基礎(chǔ)知識卷面成績×15%
筆試成績=筆試卷面折合成績+加分
筆試成績的計算結(jié)果均四舍五入保留三位小數(shù)。
4、筆試卷面成績將于11月4日在原報名網(wǎng)站公布，請考生注意查看。本次考試試卷全部為客觀題，閱卷工作采用了成績處理自動化系統(tǒng)，按照有關(guān)規(guī)定，除了缺考、違紀、零分等特殊情況外，不接受考生成績復(fù)查申請。
5、筆試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦筆試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（四）試講
1、試講人員的確定
（1）試講人員資格確認辦法
根據(jù)筆試成績，按照各職位招聘計劃1:2的比例從高分到低分確定參加試講人員，比例內(nèi)末位筆試成績并列的均進入試講資格確認。
筆試有一科缺考、作弊或筆試成績?yōu)榱惴值�，不得進入試講環(huán)節(jié)。
經(jīng)資格確認，不符合報考職位條件的，不得進入試講環(huán)節(jié)。
因考生自動放棄資格確認或未通過資格確認形成的空缺，按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。
（2）提交材料
考生自行下載并填寫《2014年洛陽市老城區(qū)招聘教師試講資格確認表》一式3份（見附件4），并提交以下材料（原件及3份復(fù)印件）。
①有效身份證、筆試準考證。
②畢業(yè)證，有學(xué)位者同時帶學(xué)位證（國外高校畢業(yè)生需提供：我國駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書）。
③相應(yīng)專業(yè)、層次的教師資格證。
④就業(yè)報到證（外省院校畢業(yè)生，就業(yè)報到證需經(jīng)河南省大中專學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心蓋章；擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報到證者，持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的空白就業(yè)協(xié)議書（全套））。
⑤曾經(jīng)就業(yè)的需提交解除勞動關(guān)系的聘用合同；已入編的特崗教師視為已就業(yè)，在服務(wù)期內(nèi)的特崗教師報考需提交由當?shù)亟逃殖鼍叩碾x職證明文件。
（3）資格確認時間、地點以及審查結(jié)果在老城區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.lylc.gov.cn/“信息公開”欄目下的“公告公示”專欄）公布，請考生注意登陸查看。
2、試講辦法
資格審查通過的考生進入試講環(huán)節(jié)。試講采取在現(xiàn)行教材中隨機抽課，準備20分鐘，講一節(jié)與申報專業(yè)、層次相一致的微型課（20分鐘以內(nèi)）的方式進行，試講成績滿分為100分。
若某一職位實際參加試講的考生人數(shù)小于或等于聘用計劃數(shù)，應(yīng)組織現(xiàn)有人員試講，應(yīng)試者試講現(xiàn)場成績低于80分者不予聘用。對于實際參加試講的考生人數(shù)大于聘用計劃的招錄職位，考生試講現(xiàn)場成績低于70分者不予聘用。
試講時間、地點、所用教材將在老城區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.lylc.gov.cn/“信息公開”欄目下的“公告公示”專欄）予以公布。參加試講時必須同時攜帶筆試準考證和有效身份證。
（五）總成績的計算
考生總成績＝筆試成績×50%＋試講成績×50%
報考人員的筆試成績、試講成績和總成績均保留到小數(shù)點后三位（四舍五入）�？忌偝煽冇谠囍v全部結(jié)束后適時在老城區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.lylc.gov.cn/“信息公開”欄目下的“公告公示”專欄）進行公示�？偝煽儾⒘袝r，依次按學(xué)歷層次、試講成績高低確定進入體檢人員。
（六）體檢
根據(jù)聘用職位、專業(yè)及聘用計劃，按照考生總成績從高分到低分的順序，以1：1的比例確定參加體檢人員。體檢標準及項目參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)[2005]1號）、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)[2007]25號）和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）和河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)<河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2010年修訂試行）>的通知》（豫教資辦[2010]8號）的規(guī)定進行。體檢相關(guān)事宜將通過老城區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.lylc.gov.cn/“信息公開”欄目下的“公告公示”專欄）進行通知，不再采取其他方式通知，請考生屆時登錄查看。
（七）考察
體檢合格者，由區(qū)紀委監(jiān)察局、區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)教育局等部門組織人員對其思想政治表現(xiàn)、遵紀守法等情況進行審查，并對其資格條件進行復(fù)查。考察時間另行通知。
體檢、考察造成的職位空缺，可從報考同一職位并參加試講的人員中，按考生總成績從高分到低分的順序依次遞補。
（八）聘用
考察和資格復(fù)查合格者，等額確定擬聘用人員并進行不少于7個工作日的公示。公示期滿無異議者，即確定為新聘用人員。新聘用人員要服從崗位分配，并在接到通知之日起7日內(nèi)報到，逾期未報到者或不服從分配者，取消聘用資格。新聘用人員實行試用期制度，試用期為1年，試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，納入本單位崗位管理。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。所有被聘用人員必須在老城區(qū)工作滿5年后方可流動。
六、其他
本次招聘所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜、注意事項，以及通知、公告均在老城區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.lylc.gov.cn/“信息公開”欄目下的“公告公示”專欄）上進行公布，不再采取其他方式通知，請考生務(wù)必及時登陸查看。
凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報名、筆試、試講資格確認、試講、體檢、考察、報到等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄考試、聘用資格。對考生報考資格與條件的審查貫穿招錄全過程，不具備相應(yīng)職位資格與條件或弄虛作假的，取消聘用資格。在招聘過程中，若有違紀違規(guī)等現(xiàn)象將嚴肅查處，對相關(guān)人員予以黨紀、政紀處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。本次招聘工作接受社會和紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立老城區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
八、本方案由老城區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋。
政策咨詢電話：0379-65277896
附件 １、2014年洛陽市老城區(qū)招聘教師加分申請表
2、河南省大學(xué)生村干部證明
3、河南省大學(xué)生志愿服務(wù)西部（貧困縣）計劃證明
4、2014年洛陽市老城區(qū)招聘教師試講資格確認表
老城區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二〇一四年十月九日