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四川省綿陽市涪城區(qū)教育系統(tǒng)2011年考核選招30名中小學(xué)教師公告

時間:2011-6-29 15:04:59 點擊:

為加強涪城區(qū)教育系統(tǒng)人才隊伍建設(shè),優(yōu)化教師結(jié)構(gòu),經(jīng)涪城區(qū)人民政府批準(zhǔn),同意涪城區(qū)教育系統(tǒng)考核選招30名外縣區(qū)在職中小學(xué)教師,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下(本公告同時在涪城政務(wù)網(wǎng)www.myfc.gov.cn、涪城教育信息網(wǎng)www.fcedu.net、綿陽人事考試網(wǎng)my.scpta.gov.cn、四川人事考試網(wǎng)www.scpta.gov.cn發(fā)布)。

一、考核選招學(xué)校、崗位名額及開考比例

1、考核選招學(xué)校、崗位名額見附表。

2、開考比例:報名人數(shù)與招聘名額之比原則上不低于3:1。

二、考核選招對象和條件

(一)考核選招對象

涪城區(qū)外中小學(xué)在編在崗教師。

(二)考核選招條件

1.政治思想條件:政治思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,熱愛教育事業(yè),具有良好的思想品德,無違法犯罪紀(jì)錄。

2、工作業(yè)績要求:參加考核選招的應(yīng)聘者,須在近5年內(nèi)受過縣級及以上黨委、政府或人事教育部門的聯(lián)合表彰(優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育工作者),或參加縣級及以上教育行政主管部門、教育業(yè)務(wù)部門(教科所、教研室、進修校)組織的課堂教學(xué)競賽活動獲獎(縣級一等獎及以上,國家、省、地市州三等獎及以上),或縣級及以上的學(xué)科帶頭教師、骨干教師。

3.學(xué)歷履職條件

參加考核選招的應(yīng)聘者,須具備國民教育本科及以上學(xué)歷、且有應(yīng)聘崗位連續(xù)3年及以上的履職經(jīng)歷。

4.年齡條件

35周歲以下(1976年8月31日以后出生)。市級及以上的優(yōu)秀教師、省級骨干教師應(yīng)聘,年齡可放寬到40周歲以下(1971年8月31日以后出生)。

三、考核選招程序

(一)報名及資格審查:本次考核選招報名及資格初審在選招學(xué)校進行,應(yīng)聘者持身份證、學(xué)歷證、教師資格證、獲獎證書原件及復(fù)印件到選招學(xué)校報名,并接受資格初審。應(yīng)聘者報名時須填寫《報名登記表》一式二份,登記表上須貼近期一寸同底照片,遞交各種證件,資格初審后各種證件原件退還報名者,復(fù)印件留存學(xué)校備查。資格初審合格在《報名登記表》貼照片處加蓋騎縫章、填寫考號后,1份交選招學(xué)校,1份本人留存且作為參加面試考核的“準(zhǔn)考證”。報名時間:2011年6月2日——2011年6月16日(節(jié)假日照常接受報名)。

(二)考核:考核采取初步面試、專業(yè)面試的方法進行。若報考同一崗位的人數(shù)與選招人數(shù)之比超過5:1,則采取初步面試的方法按同一崗位參加專業(yè)面試人數(shù)與選招人數(shù)3:1的比例確定專業(yè)面試人選。若報考同一崗位的人數(shù)與選招人數(shù)之比低于或等于5:1時,報考者直接進入專業(yè)面試。初步面試與專業(yè)面試由選招學(xué)校組織實施。需初步面試的學(xué)科面試時間為2011年6月19日。

1、初步面試確定專業(yè)面試人選:應(yīng)聘者面對專家考核組作5分鐘以內(nèi)的即興演講(演講題目由專家組臨時確定),專家考核組對演講者進行獨立評分。初步面試結(jié)束后,分選招學(xué)科按選招名額與參加專業(yè)面試人數(shù)1:3(招聘名額3名及以上的,比例可放寬至1:2)的比例,從高分到低分依次確定專業(yè)面試對象。專業(yè)面試人選確定后,于2011年6月20日在報考學(xué)校、涪城政務(wù)網(wǎng)www.myfc.gov.cn、涪城教育信息網(wǎng)www.fcedu.net同時公示3天。

2、專業(yè)面試:專業(yè)面試采取上微型課和答辯的辦法進行,專業(yè)面試人選面向?qū)<以u委上一堂微型課(微型課就是在沒有學(xué)生參與,授課者只面對評委展示的一節(jié)課。上課的具體過程和常規(guī)課堂教學(xué)一樣,授課者把預(yù)設(shè)的教學(xué)過程進行全程展示,包括問題的提出、課堂 活動的安排、學(xué)生合作學(xué)習(xí)、解決問題等過程都要呈現(xiàn)。由于沒有學(xué)生,老師的這些設(shè)計都是在提出問題或安排活動后,假設(shè)學(xué)生已經(jīng)完成的情況下,繼續(xù)展示下一個教學(xué)環(huán)節(jié)),并根據(jù)專家考核組提問進行答辯(講課和答辯用時控制在20分鐘內(nèi)),專家考核組對專業(yè)面試人選的微型課和答辯進行量化考核評分。專業(yè)面試時間由選招學(xué)校另行通知。

(三)確定體檢人選:專業(yè)面試結(jié)束后,由選招學(xué)校根據(jù)專業(yè)面試成績從高分到低分確定與選招人數(shù)等額的體檢人選(若專業(yè)面試成績并列,則參考獲獎、賽課獲獎層次的高低取舍,若獲獎層次相同,則參照骨干教師級別高低取舍)。若應(yīng)聘同一崗位的專業(yè)面試人選面試成績低于60分不能確定為體檢人選。

(四)體檢

進入體檢人員名單于2011年6月26日在報考學(xué)校、涪城政務(wù)網(wǎng)www.myfc.gov.cn、涪城教育信息網(wǎng)www.fcedu.net公布。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部修訂后頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢由區(qū)教體局負(fù)責(zé)組織實施,體檢費由考生自付。初次體檢不合格的,經(jīng)本人申請,可在接到體檢結(jié)果通知之日起5日內(nèi)申請復(fù)查一次,復(fù)查申請交教體局人事股,聯(lián)系電話:2368990。未按規(guī)定時間參加體檢者,視為自動放棄。

因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,按照該報考崗位考生面試成績,依次等額遞補一次,體檢時間另行通知。

(五)綜合考核

體檢合格后,由區(qū)人社局會同區(qū)教體局按規(guī)定調(diào)閱體檢合格者的檔案進行綜合考核。綜合考核中若發(fā)現(xiàn)有不符合選招條件的人員,取消其聘用資格。由此出現(xiàn)的空額,按照該報考崗位考生面試成績,依次等額遞補一次,并進行體檢和綜合考核。

(六)、公示

對面試、體檢、綜合考核合格的擬聘人員,由區(qū)人社局在涪城政務(wù)網(wǎng)www.myfc.gov.cn、涪城教育信息網(wǎng)www.fcedu.net公示。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、面試成績、擬聘崗位等,并公布區(qū)紀(jì)委、區(qū)人社局的監(jiān)督舉報電話。公示期限為5天。公示期間接受社會舉報,舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的證明材料或調(diào)查線索,凡以匿名反映的問題不予受理。

擬聘人員公示5天后,對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,不予聘用。對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。公示期間被公示人因被舉報查實取消擬聘資格和在辦理聘用手續(xù)前自動放棄出現(xiàn)的招聘空額,按照該報考崗位考生面試成績,依次等額遞補一次。

(七)、聘用

1、經(jīng)公示無異議者,按管理權(quán)限辦理調(diào)動手續(xù)。在辦理調(diào)動手續(xù)時,對擬聘人員資格再次進行確認(rèn)。如發(fā)現(xiàn)有不符合選招條件的人員,取消其調(diào)動資格,因此產(chǎn)生的空額,不再遞補。所有選調(diào)人員須在2011年8月25日前到選調(diào)學(xué)校報到,簽訂聘用合同,未按規(guī)定時間報到的,視為自動放棄,因此產(chǎn)生的空額不再遞補。

2、此次選招的在職教師,按照人事部《事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法》的規(guī)定,實行崗位聘用管理。取得中、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的擬調(diào)人員與選招學(xué)校中、高級專業(yè)技術(shù)人員一樣,在學(xué)校中、高級崗位有空缺的條件下實行競聘上崗。若選招學(xué)校中、高級崗位無空缺,則聘用到選招學(xué)校的下一級空缺崗位,待今后有中、高級空缺崗位時再進行競聘上崗。

四、考核選招工作紀(jì)律

(一)為保證考核選招在職教師工作的順利進行,考核選招工作接受有關(guān)部門和社會的監(jiān)督。

(二)對違反考核選招紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重追究相應(yīng)的責(zé)任;對弄虛作假的應(yīng)聘人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘。

(三)凡與選招單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員,不得應(yīng)聘有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

從事考核選招工作的人員在辦理考核選招工作事項時,與參考者有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

監(jiān)督電話:0816-2240345(涪城區(qū)監(jiān)察局)

此次考核選招在編在崗教師由涪城區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)全程指導(dǎo),涪城區(qū)監(jiān)察局負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。

五、本公告由涪城區(qū)人社局、涪城區(qū)教體局負(fù)責(zé)解釋。

綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局

綿陽市涪城區(qū)教育體育局

二0一一年五月二十六日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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