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云南省保山市隆陽區(qū)2015年農(nóng)村完中普崗教師招聘公告

時(shí)間:2015-02-24 19:45:55 點(diǎn)擊:

云南省保山市隆陽區(qū)2015年公開招聘農(nóng)村完中普崗教師公告

    根據(jù)《云南省保山市隆陽區(qū)2015年公開招聘農(nóng)村完中普崗教師方案》,現(xiàn)將云南省保山市隆陽區(qū)2015年公開招聘農(nóng)村完中普崗教師相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘的原則

堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)聘用的原則。做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

二、招聘崗位

計(jì)劃招聘20人,具體如下:

 

單位

合計(jì)

數(shù)學(xué)

英語

物理

生物

地理

歷史

政治

計(jì)算機(jī)

體育

音樂

保三中

4

 

 

1

 

1

1

1

 

 

 

保九中

4

1

1

 

 

 

1

 

 

 

1

壩灣中學(xué)

3

 

1

1

 

 

 

 

 

1

 

芒寬中學(xué)

4

1

1

1

 

 

 

 

1

 

 

瓦房中學(xué)

5

1

1

 

1

1

1

 

 

 

 

三、招聘范圍

2015屆全日制國民教育一本及以上專業(yè)畢業(yè)生。

四、招聘條件

    (一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義; 

    (二)遵紀(jì)守法、品行端正、具有為人民服務(wù)的精神,在校期間未受過任何紀(jì)律處分;

    (三)身體健康,無明顯生理缺陷,熱愛高中教育事業(yè);

(四)五官端正,身體素質(zhì)好,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和文字表述能力,有一定的組織和溝通能力,熟練操作計(jì)算機(jī),能吃苦耐勞,安心學(xué)校工作;

(五)取得高中及以上教師資格或教師資格“兩學(xué)”考試合格證、普通話達(dá)二級乙等及以上;

(六)應(yīng)聘英語、音樂、體育學(xué)科教師的,原則上要求所學(xué)專業(yè)與申請服務(wù)崗位學(xué)科一致。

五、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):2015年3月12日上午8:30-11:30云南省2015屆師范類高校畢業(yè)生和畢業(yè)研究生雙向選擇洽談會,在云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)(昆明市呈貢區(qū)吳家營大學(xué)城)足球場。報(bào)名時(shí)提交材料:學(xué)生證、身份證、大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、教師資格證(教師資格“兩學(xué)”合格證、普通話等級證)及其它能證明考生個(gè)人能力的證書原件和復(fù)印件。交近期彩色免冠大一寸照片2張。

(二)確定面試人員:根據(jù)現(xiàn)場報(bào)名情況,經(jīng)招聘工作組查閱個(gè)人資料和面談,按招聘崗位1:2的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員;達(dá)不到比例的,按實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定面試人員。

    (三)面試:2015年3月12日下午14:30開始,面試地點(diǎn)報(bào)名結(jié)束后另行通知。按規(guī)定在紀(jì)檢部門的監(jiān)督下,由隆陽區(qū)組織、人社、教育主管部門及用人單位組成評委會,采用結(jié)構(gòu)化面試的方式現(xiàn)場對面試人員的教師職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行考察了解,并進(jìn)行量化打分,75分為合格,面試結(jié)束后當(dāng)場宣布成績,如同一崗位出現(xiàn)成績并列,無法確定擬聘人員的,加試一題,按加試成績從高到低確定擬聘人員。

(四)確定招聘對象:面試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上,每個(gè)招聘崗位成績第一名者確定為擬招聘對象。由隆陽區(qū)人力資源和社會保障局、隆陽區(qū)教育局和用人學(xué)校與被招聘對象現(xiàn)場簽訂聘用協(xié)議書。待遇按國家關(guān)于事業(yè)單位新招聘人員的相關(guān)政策和學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)資格復(fù)審:簽約對象于2015年8月19日持身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、教師資格證(教師資格“兩學(xué)”合格證)、普通話等級證、學(xué)籍檔案等原件和復(fù)印件到區(qū)人社局和用人單位報(bào)到,同時(shí)接受資格復(fù)審,復(fù)審不合格的,取消聘用資格。

(六)考核:用人單位及主管部門對簽約對象的思想政治、道德品質(zhì)、專業(yè)能力等情況進(jìn)行全面考核。

(七)體檢:組織簽約對象統(tǒng)一到縣級以上指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。不按通知參加體檢的,視為自動放棄聘用資格。

(八)公示聘用:考核、體檢合格的簽約對象,經(jīng)公示7個(gè)工作日無異議,并報(bào)市人社局審批后,與用人單位正式簽訂聘用合同。

    六、紀(jì)律和要求

   (一)對違反紀(jì)律和弄虛作假的畢業(yè)生,取消擬招聘資格。

   (二)堅(jiān)持回避制度。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的,實(shí)行回避。

   (三)遵守考試紀(jì)律,保守工作秘密。工作人員應(yīng)做到:不向任何人透露面試的相關(guān)信息;不談?wù)撋婕邦}目、題型、評分標(biāo)準(zhǔn)等話題;不記錄、傳播、泄露試卷內(nèi)容。對在面試和招聘工作中泄題、漏題及相關(guān)舞弊行為的人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)從嚴(yán)處罰。

   (四)工作人員應(yīng)認(rèn)真履行好職責(zé),招聘工作做到信息公開,過程公開,結(jié)果公開,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

    (五)考生必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加報(bào)名和面試,面試遲到15分鐘和考生填寫的電話聯(lián)系方式經(jīng)多次聯(lián)系不通者按自動棄權(quán)處理。

    監(jiān)督舉報(bào)電話:隆陽區(qū)紀(jì)委  2134491

咨詢電話:隆陽區(qū)教育局人事股  2160711

隆陽區(qū)人力資源和社會保障局

隆陽區(qū)教育局        

2015年2月16日  

 來源:網(wǎng)絡(luò)

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