2015年日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師簡章

為進一步提高全區(qū)教師隊伍整體素質，加快教育事業(yè)健康持續(xù)快速發(fā)展，經研究決定，日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)面向社會公開招聘143名教師�，F制定簡章如下：

一、招聘范圍和條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、熱愛教育事業(yè)，遵守憲法和法律；

3、具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；

4、招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

5、年齡須在30周歲以下(1984年5月24日以后出生)；日照市嵐山區(qū)范圍內公辦和2008年注冊的幼兒園中連續(xù)聘任滿5年的幼兒教師報考學前教育崗位的年齡放寬到35周歲以下（1979年5月24日以后出生）；

6、招聘崗位所需的其他資格條件。

嵐山區(qū)內在編人員和計劃內編外聘用人員不得報考。定向、委培應屆畢業(yè)生報考須征得定向、委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，違反計劃生育政策的人員，在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員不能應聘；在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘；現役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

二、招聘崗位及招聘人數

本次共招聘143名專業(yè)教師。招聘崗位、人數及條件要求見附件一。

三、報名和資格審查

1、報名

采取統(tǒng)一時間、網上報名、網上繳費的方式進行。

報名時間：2015年5月11日08:30— 13日17:00

查詢時間：2015年5月11日10:30— 14日17:00

報名網址：嵐山人力資源和社會保障網（http://www.lsrs.gov.cn/）

（1）個人報名

應聘人員登錄指定的報名網站，如實填寫、提交相關個人信息資料。每人限報一個崗位，應聘人員在資格待審核期內可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。待審核期為2小時，自完成提交報名信息算起。報名時間截止后，招聘主管機關不受待審核期限制，可直接進行審核。報名一經初審通過，不能更改。應聘人員必須使用二代身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報考資格且5年內不得參加各類事業(yè)單位公開招聘。

（2）資格初審

初審時間：2015年5月11日10:30—14日12:00

招聘主管機關指定專人負責資格初審工作，根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查，其中對考生所學專業(yè)根據教育部公布的普通高等學校專業(yè)目錄進行審核，應聘人員的專業(yè)界定以所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準。

招聘崗位的具體專業(yè)要求見附件二。

（3）網上繳費

繳費時間：2015年5月11日10:30—14日17:00

應聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網站，查詢初審結果。通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內登錄嵐山人力資源和社會保障網進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續(xù)的，視作放棄。繳費成功人員于2015年5月20日8:30—5月24日開考前半小時登錄該網站打印準考證，以及《2015年日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘報名登記表》和《應聘嵐山區(qū)教育系統(tǒng)教師崗位誠信承諾書》（參加面試時使用）。

根據省物價部門核定的標準，考務費的收取標準為每人每科40元。

報名結束后，對應聘人數達不到計劃招聘人數2倍的，相應核減聘用計劃。

擬享受減免考務費的應聘人員，不實行網上繳費，審核通過后，可由本人或委托他人于5月14日12:00前攜帶證明材料原件及復印件（A4紙）到嵐山區(qū)人力資源和社會保障局（日照市嵐山區(qū)嵐山中路41號日照銀行辦公樓506室）辦理減免考務費審核確認手續(xù)。

2、資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。招聘主管機關選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查，確定符合聘用條件的人員，并對資格審查結果負責。進入面試的應聘人員，需按招聘崗位的要求，向招聘主管機關提交本人相關證明材料、《2015年日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘報名登記表》（含誠信承諾書）及1寸近期同底版免冠照片2張。相關證明材料主要包括：全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交身份證、普通話等級證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、能如期獲得教師資格證書的證明，并能夠正常畢業(yè)；其他人員應聘的，提交國家承認的學歷學位證書（須在2015年5月24日之前取得）、教師資格證、普通話等級證、報到證、身份證；在職人員應聘的，須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信。

四、考試內容和方法

考試分筆試和面試。

1、筆試

筆試時間：2015年5月24日上午9:00至11:30。

筆試按學科分類命題，幼兒教師試題內容為教育理論和幼兒教育基礎知識，其他學科試題內容為教育理論和高中及以上相應學科專業(yè)知識（其中網絡工程使用信息類試卷），中專專業(yè)學科（機械設計制造及其自動化、會計學、視覺傳達設計、應用電子技術教育）試題內容為公共基礎知識和寫作，筆試總分100分。筆試成績按40％計入總分，筆試成績在嵐山人力資源和社會保障網公布。

2、面試

筆試成績公布后，招聘主管機關根據招聘崗位和考試情況確定筆試合格分數線。在合格分數線以上，從高分到低分分學科分崗位按1：2的比例確定面試人員。進入面試人數達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數確定進入面試人員。取得面試資格的應聘人員在面試前3天仍未向招聘主管機關提交有關材料的，則視為棄權。對審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格形成的空缺，在合格分數線以上按筆試成績依次遞補。

面試采用試講的方式，高中（含中專語文、數學、英語、美術 ）試講內容為所報學科現行高中教材；中專專業(yè)學科試講內容為所報學科現行中專學校教材；初中、小學、學前教育試講內容為所報學科現行學段通用教材。面試總分100分，按60％的比例計入總分，面試結束后當場向應聘人員宣布。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，四舍五入。考生按比例折算后的總成績不得低于60分，否則不能進入考察體檢范圍。

面試時間、地點另行通知。面試費按規(guī)定收取。

五、考察體檢

根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按崗位招聘計劃等額進行考察、體檢。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定。

考察側重思想政治表現、道德品質以及業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。

體檢一般應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的崗位空缺，不再遞補。

六、聘用和管理

對擬聘用人員進行公示，公示7日無異議或有反映問題但不影響聘用的，由招聘單位按程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行人事代理，按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿經考核合格簽訂聘用合同，工資等待遇參照事業(yè)單位在編人員執(zhí)行；考核不合格的，解除聘用關系。

新聘用的教師實行服務期制度，時間為三年；服務期滿理順編制，理順編制后三年內不得調離編制所在單位。中專新聘用專業(yè)學科人員須在二年內取得相應教師資格證書，未取得相應教師資格證者解除聘用合同。

七、其他

1、應聘人員在報考期間要及時了解嵐山人力資源和社會保障網（www.lsrs.gov.cn）發(fā)布的最新信息。

2、嵐山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

咨詢電話：0633-2611227   0633-2619287

日照市嵐山區(qū)機構編制委員會辦公室

日照市嵐山區(qū)人力資源和社會保障局

日照市嵐山區(qū)教育局

 二〇一五年五月四日 

附件一：2015年日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位匯總表.zip

附件二：2015年日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘專業(yè)一覽表.zip

附件三：2015年日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘報名登記表表樣.zip