面試采取說(shuō)課方式進(jìn)行，通過(guò)說(shuō)課方式考核報(bào)考者的專業(yè)知識(shí)和實(shí)際操作能力，滿分100分。缺考筆試科目或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者，不得進(jìn)入面試程序。說(shuō)課在越西縣人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下，由越西縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
1、根據(jù)每個(gè)崗位的招聘人數(shù)，按筆試總成績(jī)從高分到低分按2:1的比例依次確定進(jìn)入面試資格審查人員名單(若同一崗位中最后一名筆試總成績(jī)并列，可一并進(jìn)入面試資格審查)。因筆試缺考等原因造成達(dá)不到規(guī)定比例的,參加筆試的人員一并進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審合格的全部進(jìn)入面試。
入闈面試資格審查人員請(qǐng)按照規(guī)定的時(shí)間攜帶以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格審查：
（1）《準(zhǔn)考證》原件和復(fù)印件1份。
（2）《報(bào)考信息表》2份（在http://bm.e21cn.com網(wǎng)上自行打印，報(bào)名時(shí)上傳的照片須在表上清晰完整顯示）；
（3）二代身份證原件和復(fù)印件1份；
（4）畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份。2002年以后畢業(yè)的須提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/，點(diǎn)擊“學(xué)歷查詢”后，選擇“零星查詢”并按網(wǎng)頁(yè)上相關(guān)提示打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》）1份；
2016年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考者，須提供蓋有院校鮮章的學(xué)籍證明（證明內(nèi)容需有院系、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)籍號(hào)、是否全日制、是否師范類等信息）。
（5）戶口簿或戶籍證明原件和復(fù)印件1份；
（6）教師資格證原件和復(fù)印件1份；
（7）其他與報(bào)考條件相關(guān)的材料。委培、定向人員須提交單位及主管部門(mén)同意報(bào)考證明。
提供證明材料不齊或逾期不參加面試資格審查的，視為自動(dòng)放棄面試資格。
因面試資格審查不合格和自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按筆試總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。本次遞補(bǔ)原則上只進(jìn)行1次。因遞補(bǔ)取得面試審查資格的人員，由縣人力資源社會(huì)保障局、縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局根據(jù)報(bào)考者所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試資格審查。因遞補(bǔ)人員所留聯(lián)系電話錯(cuò)誤或不暢通，導(dǎo)致無(wú)法遞補(bǔ)參加面試資格審查的，視為自行放棄，責(zé)任自負(fù)。
2、面試的時(shí)間地點(diǎn)
面試資格審查合格并繳納面試考務(wù)費(fèi)后確定為面試人員，發(fā)給《面試通知書(shū)》，面試的程序、時(shí)間、地點(diǎn)等詳見(jiàn)該通知書(shū)。
面試人員憑《準(zhǔn)考證》、《面試通知書(shū)》及本人有效身份證在規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試，證件攜帶不齊的不得進(jìn)場(chǎng)參加面試。
3、面試使用教材：越西縣學(xué)�，F(xiàn)行教材。報(bào)考小學(xué)教師崗位的使用小學(xué)五年級(jí)教材，報(bào)考幼兒園教師崗位的使用學(xué)前班素質(zhì)教育教材。
4、面試順序：進(jìn)入面試人員持《面試通知書(shū)》于規(guī)定時(shí)間前到達(dá)指定面試地點(diǎn)，臨時(shí)抽簽決定面試順序；再按面試順序提前抽取說(shuō)課內(nèi)容，準(zhǔn)備30分鐘后，按抽簽順序依次進(jìn)行說(shuō)課。
5、面試工作結(jié)束后，面試成績(jī)、崗位排名及擬體檢人員名單將于面試結(jié)束后三天內(nèi)在越西縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站（www.scyx.gov.cn:8081）公布。
五、體檢
（一）體檢人員確定
根據(jù)各崗位招聘名額，按照?qǐng)?bào)考者考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額確定體檢人員。若各崗位最后一名考試總成績(jī)并列，按說(shuō)課成績(jī)高者確定為體檢人員，若說(shuō)課成績(jī)?cè)俅尾⒘�，采取加試說(shuō)課的方式進(jìn)行選擇（加試時(shí)間另行通知）。
達(dá)不到面試開(kāi)考比例的崗位，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，其面試（說(shuō)課）成績(jī)不得低于60分。
（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)
體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)，體檢項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及體檢人員名單另行公布。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。
（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知7日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)和因體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按總成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)。
六、考核
由越西縣人力資源和社會(huì)保障局組織對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)，對(duì)中專學(xué)歷人員的文憑真實(shí)性由縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局負(fù)責(zé)核實(shí)。因考核不合格而出現(xiàn)的空額，按考試總成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)。
七、公示
考試、體檢、考核合格者由越西縣人力資源和社會(huì)保障局確定為擬聘用人員，并在越西縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站（www.scyx.gov.cn:8081）和越西縣人力資源和社會(huì)保障局公示欄、越西縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局公示欄公示5個(gè)工作日。
公示內(nèi)容包括擬報(bào)聘用人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試總成績(jī)、排名以及該崗位招聘條件等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問(wèn)題的不予受理。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可先報(bào)縣人力資源社會(huì)保障局進(jìn)行審核確認(rèn)，但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘用或聘用資格。公示期間和公示后因被公示人棄權(quán)或被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額，按該崗位參加面試報(bào)考者的考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢、考核和公示，本次遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
八、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無(wú)異議的，小學(xué)教師和幼兒園教學(xué)點(diǎn)教師按考試總成績(jī)從高分到低分依次按附件2《越西縣2016年公開(kāi)招聘小學(xué)幼兒園教師聘用單位表》選擇聘用單位，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。在規(guī)定選崗時(shí)間不參加者，取消聘用資格，聘用后七個(gè)工作日內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由不到聘用單位報(bào)到的，取消其聘用資格，因此而出現(xiàn)的空缺不予遞補(bǔ)。
新聘人員按照《四川省事業(yè)單位人員聘用管理試行辦法》的規(guī)定，簽訂《聘用合同書(shū)》，實(shí)行聘用期制度，試用期1年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后經(jīng)聘用單位考核不合格者解除其聘用資格。在簽訂《聘用合同書(shū)》的同時(shí)還須簽訂《服務(wù)協(xié)議書(shū)》，協(xié)議要求新聘人員在越西縣最低服務(wù)年限為6年（含試用期），6年后才能申請(qǐng)調(diào)離或辭職，對(duì)違反《聘用合同書(shū)》及《服務(wù)協(xié)議書(shū)》規(guī)定的人員須繳納違約金。
九、紀(jì)律監(jiān)督與回避
招聘工作須嚴(yán)格工作紀(jì)律，按照國(guó)家法律、法規(guī)、人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理有關(guān)規(guī)定，對(duì)違紀(jì)報(bào)考者，視情節(jié)取消考試、考核、體檢和聘用資格；對(duì)違紀(jì)工作人員，視情節(jié)調(diào)離招聘工作崗位或者給予行政處分。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。主管部門(mén)（招聘單位）中參加招聘工作的負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員，與報(bào)考者有直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系，或有其他可能影響公平、公正的關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。
為確保我縣公開(kāi)招聘教師工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。本公告未盡事宜由越西縣人力資源和社會(huì)保障局、越西縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0834-7612876(越西縣人力資源和社會(huì)保障局)
0834-7612989(越西縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局)
監(jiān)督電話：0834-7612420(越西縣紀(jì)委監(jiān)察局)
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)支持電話：
涼山州人事考試中心：0834-2194699 0834-2193262
相關(guān)事項(xiàng)提示：
1.請(qǐng)報(bào)考者網(wǎng)上報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話)，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘機(jī)關(guān)。因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
2.準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。
3.本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
附件1：《越西縣2016年公開(kāi)考試招聘小學(xué)幼兒園教師一覽表》
附件2：《越西縣2016年公開(kāi)考試招聘小學(xué)幼兒園教師聘用單位表》
2016年4月26日