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2023江蘇洪澤湖建設(shè)投資集團有限公司招聘簡章

時間:2023-08-18 10:28:52 點擊:

因工作需要,洪澤區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)江蘇洪澤湖建設(shè)投資集團有限公司下屬單位淮安市洪澤區(qū)潤湖熱力發(fā)展有限公司面向社會公開招聘37名工作人員;窗彩泻闈蓞^(qū)潤湖熱力發(fā)展有限公司是洪澤經(jīng)濟開發(fā)區(qū)主要公共熱源點,承擔著區(qū)域集中供熱重任。公司現(xiàn)已形成了三條主干管線、多條支管線的樹狀供熱管網(wǎng)格局,供熱管線長達35余公里,現(xiàn)有供熱用戶86余家,年供熱能力80萬噸,已逐步形成了集供熱、發(fā)電、清潔能源開發(fā)為一體的完整產(chǎn)業(yè)鏈。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位、崗位及人數(shù)

招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《淮安市洪澤區(qū)潤湖熱力發(fā)展有限公司公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

二、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正。

2、年齡在18周歲以上,45周歲以下(1977年8月15日至2005年8月15日期間出生)。工作經(jīng)驗豐富,條件特別優(yōu)異的年齡可適當放寬。

3、高中學歷及以上,專業(yè)不限。

4、下列人員不得報名:現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;半年內(nèi)受過行政治安處罰;受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,不得應(yīng)聘。

三、報名辦法

1、報名方式:現(xiàn)場報名

2、報名地點:洪澤區(qū)微山湖路6號,洪澤區(qū)人力資源市場二樓(淮安市洪澤區(qū)金橋勞務(wù)服務(wù)有限公司)

3、報名時間:2023年8月17日-2023年8月25日(工作日每天上午8:30-11:30、下午2:30-5:30)

4、聯(lián)系人:陳玲玲聯(lián)系電話:0517-80927791

5、報名時須提交的材料:

(1)淮安市洪澤區(qū)潤湖熱力發(fā)展有限公司公開招聘工作人員報名表,并粘貼本人近期免冠正面彩色一寸照片,另再帶本人近期一寸免冠正面彩色照片2張(背面用正楷字注明姓名及報考崗位名稱)。

(2)本人戶口簿、身份證原件及復印件;

(3)本人學歷(學位)證書和崗位要求的其他相關(guān)材料原件及復印件各一份,以及教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網(wǎng)www.chsi.com.cn);國外留學人員或者港澳臺地區(qū)高校畢業(yè)生報名的,還需出具教育部留學服務(wù)中心的學歷認證書;崗位要求專業(yè)技術(shù)、職業(yè)技能證書原件、復印件。

(4)個人信用報告及違法犯罪記錄查詢證明。

(5)工作經(jīng)歷證明(勞動合同、養(yǎng)老保險繳費記錄或單位開具的工作崗位證明等,時間截至2023年8月16日)。

(6)在職人員單位同意解除勞動關(guān)系證明(如報名時不能提供,須在正式入職前提供,如屆時不能提供的,視為自動放棄入職資格)。

6、報考人員只能選報一個崗位。

7、符合報名條件報名成功的應(yīng)聘人員報名材料復印件不予退回,由招聘單位統(tǒng)一登記保管。

四、面試與錄用

1、面試組織符合崗位要求、報名通過人員進行面試。面試總分100分,60分以上為合格。面試人員以抽簽方式確定面試順序,由評委進行現(xiàn)場打分,面試時間、地點及注意事項詳見《面試通知書》。

在面試成績合格人員中,從高分到低分順序按崗位招聘人數(shù)的2倍比例確定進入預錄用人員名單,末位成績并列的應(yīng)聘者一同確定為預錄用人選,若進入預錄用范圍人數(shù)與崗位實際招聘人數(shù)之比不足2倍的,該崗位參加面試的應(yīng)聘者均確定為預錄用人選。面試結(jié)束后組織評委結(jié)合應(yīng)聘人員個人學歷、工作經(jīng)歷、面試成績、崗位匹配度等多因素綜合考評,最終確定擬錄用人員。

2、擬錄用人員名單在淮安市洪澤區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.hongze.gov.cn)公布。

3、體檢。組織擬錄用人員體檢。體檢的具體時間、地點另行通知。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

4、考察。由招聘單位對其政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)等進行考察,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復審。如果考察不合格,取消聘用資格。

5、如因體檢、考察不合格,考生自動放棄等原因出現(xiàn)缺額時,按應(yīng)聘人員綜合情況從高分到低分依次遞補。

五、聘用和管理

被聘用人員試用期為3個月,試用期內(nèi)考核不合格者取消聘用資格,個人自謀職業(yè)。

六、待遇

按區(qū)屬國有企業(yè)有關(guān)工資標準核定,并按國家勞動法律法規(guī)規(guī)定繳納各項社會保險。

七、紀律與監(jiān)督

本次公開招聘企業(yè)工作人員,嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招考紀律。報名者須對照本簡章規(guī)定的條件如實申報,在整個招聘過程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,則取消招錄資格,責任自負。

八、本公告未盡事宜由江蘇洪澤湖建設(shè)投資集團有限公司負責解釋。

服務(wù)電話:

淮安市洪澤區(qū)金橋勞務(wù)服務(wù)有限公司0517-80927791

咨詢電話:

洪澤湖建投集團0517-87218819

監(jiān)督電話:

派駐第七紀檢組:0517-87220885

附件:

1、報名表.doc

2、淮安市洪澤區(qū)潤湖熱力發(fā)展有限公司2023年度招聘崗位表.docx

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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