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2024年江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)系統(tǒng)員工招聘公告

時(shí)間:2024-03-12 15:17:29 點(diǎn)擊:

因單位發(fā)展需要,江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)所屬單位公開(kāi)招聘2024年度高校畢業(yè)生,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象

2024年1月1日至2024年12月31日期間畢業(yè),并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的全國(guó)普通高校畢業(yè)生。2023年7月1日至2024年6月30日期間畢業(yè),并能在2024年12月31日前取得教育部學(xué)歷認(rèn)證的國(guó)(境)外院校畢業(yè)生。

二、招聘崗位

本次分兩批次招聘高校畢業(yè)生,共計(jì)175人。

第一批次優(yōu)選校招高校畢業(yè)生27人,詳見(jiàn)《江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)系統(tǒng)2024年員工招聘計(jì)劃與崗位需求(第一批次)》(附件1)。

第二批次統(tǒng)一招考高校畢業(yè)生148人,詳見(jiàn)《江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)系統(tǒng)2024年員工招聘計(jì)劃與崗位需求(第二批次)》(附件2)。

三、資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,無(wú)違法違紀(jì)等不良記錄。

4.具有符合崗位要求的工作能力。

5.具備招聘單位規(guī)定的擬任崗位所要求的資格條件,能按照招聘要求提供相關(guān)材料。

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),無(wú)職業(yè)禁忌癥,適應(yīng)企業(yè)工作,在指定的醫(yī)院健康體檢合格(參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)<試行>》執(zhí)行)。

7.本科生年齡不超過(guò)25周歲(1999年1月1日及以后出生),碩士研究生年齡不超過(guò)32周歲(1992年1月1日及以后出生),博士研究生年齡不超過(guò)35周歲(1989年1月1日及以后出生)。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.本次招聘報(bào)名和資格初審?fù)ㄟ^(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄http://zkfw.91job.org.cn/進(jìn)行報(bào)名(唯一報(bào)名通道)。應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)本人專業(yè)情況和個(gè)人意愿,從同批次相關(guān)崗位表中選擇一個(gè)符合報(bào)名條件的崗位報(bào)名,多報(bào)無(wú)效。

2.專業(yè)類(lèi)別參考《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件3),專業(yè)參考目錄中未涉及的專業(yè),以國(guó)家教育部門(mén)頒布的專業(yè)目錄或以江蘇省教育部門(mén)出具的建議為依據(jù)。

3.填報(bào)信息較多,應(yīng)聘人員須留足充裕時(shí)間,在報(bào)名時(shí)間內(nèi)如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息,完成心理測(cè)驗(yàn),并上傳本人資料及電子證件照片。

注:第一批次優(yōu)選校招相關(guān)崗位的人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)需上傳與崗位匹配的自我介紹視頻(含求職理由、自我評(píng)價(jià)等,時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)1分鐘,大小限制在20M以內(nèi),可用視頻軟件壓縮處理)。

凡認(rèn)可本公告的公平、公正性,對(duì)公告具體內(nèi)容理解且無(wú)任何異議的符合條件人員,可自愿報(bào)名。不符合或不認(rèn)可本公告要求的人員,謝絕報(bào)名。

第一批次優(yōu)選校招報(bào)名時(shí)間:2024年3月13日8:30至2024年3月22日17:00,逾期不再受理。第一批次報(bào)考人員也可根據(jù)報(bào)名條件報(bào)考第二批次相關(guān)崗位。

第二批次統(tǒng)一招考報(bào)名時(shí)間:2024年4月2日8:30至2024年4月11日17:00,逾期不再受理。

(二)初審篩選

1.根據(jù)招聘崗位條件和崗位需要,結(jié)合應(yīng)聘人員提交的信息資料,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初審篩選。應(yīng)聘者可在報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。

第一批次優(yōu)選校招崗位擇優(yōu)確定筆試人員,初審篩選時(shí)間2024年3月23日至4月2日。

第二批次統(tǒng)一招考初審篩選時(shí)間2024年4月12日至26日。

2.同一崗位筆試人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃人數(shù)3倍的,由第三方專業(yè)考試機(jī)構(gòu)通知江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,協(xié)商相關(guān)單位決定對(duì)該崗位招聘計(jì)劃進(jìn)行調(diào)減或取消,并告知相關(guān)應(yīng)聘人員且不再補(bǔ)報(bào)。

(三)考試

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)試與寫(xiě)作,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的知識(shí)水平、綜合素質(zhì)和履職能力等。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試成績(jī)滿分為100分,考前不指定復(fù)習(xí)大綱和教材。

(2)筆試費(fèi)用。獲得筆試資格的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)網(wǎng)上繳納筆試報(bào)名費(fèi)用90元。逾期未繳納者,視為自動(dòng)放棄。

(3)打印準(zhǔn)考證時(shí)間、筆試時(shí)間、地點(diǎn)、人員及注意事項(xiàng)等,由第三方專業(yè)考試機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)通知,請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站(http://zkfw.91job.org.cn/)公告,并按公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證,逾期者責(zé)任自負(fù)。

2.面試

(1)入圍面試比例。根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序,按照各招聘崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定參加面試人員名單(尾數(shù)同分跟進(jìn),即入圍面試人員名單按照尾數(shù)同分者一并跟進(jìn));達(dá)不到1:5比例的,按實(shí)際參加筆試人數(shù)確定參加面試人選。參加面試名單確定后,在江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)官方網(wǎng)站(http://js.tobacco.gov.cn/)及報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告。

(2)面試確認(rèn)。通過(guò)信息或公告的方式通知入圍面試人員確認(rèn)是否參加面試,如入圍面試人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未確認(rèn)面試,視為主動(dòng)放棄面試資格,面試人員在面試開(kāi)始3日前放棄面試的,在同一崗位按照筆試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)(尾數(shù)同分跟進(jìn))。

(3)面試官小組由5人組成,外聘考官不少于3人,主考官由外聘考官擔(dān)任。

(4)面試內(nèi)容主要是報(bào)考崗位所要求的基本素質(zhì)和綜合能力。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)水平、溝通能力、思維反應(yīng)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。面試形式一般為結(jié)構(gòu)化面試,面試成績(jī)滿分為100分,合格線為60分。面試不合格的,不得確定為參加資格復(fù)審與考察人選。

(5)面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、人員、注意事項(xiàng)等由第三方專業(yè)考試機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)通知。未入圍面試的,不再通知。

3.綜合成績(jī)

(1)成績(jī)計(jì)算。按照百分制計(jì)算,筆試成績(jī)、面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,公示綜合成績(jī)第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

(2)成績(jī)排名。同一崗位按照綜合成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序。綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%)相同的,以筆試成績(jī)高者排前。綜合成績(jī)、筆試成績(jī)均相同的,由第三方專業(yè)考試機(jī)構(gòu)商江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定加試辦法,并通知相關(guān)應(yīng)聘人員。

(四)資格復(fù)審、考察與體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)排名,按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例,確定參加資格復(fù)審與考察人選,并在江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)官方網(wǎng)站(http://js.tobacco.gov.cn/)及報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告。

因應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄資格復(fù)審、考察與體檢資格或是未通過(guò)資格復(fù)審與考察等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),由第三方專業(yè)考試機(jī)構(gòu)征得江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)所屬單位同意后,在報(bào)考該崗位的人員中按照綜合成績(jī)排名從高到低順序依次遞補(bǔ),并組織進(jìn)行相應(yīng)的資格復(fù)審、考察與體檢工作。

1.資格復(fù)審。國(guó)(境)內(nèi)院校人員須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)等材料的原件,國(guó)(境)外院校人員須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)等材料的原件及復(fù)印件一份,以及用人單位審查需要的其他材料。因特殊原因,資格復(fù)審時(shí)尚未取得相關(guān)材料的,應(yīng)聘人員提供有關(guān)證明材料并作出書(shū)面承諾后,可先進(jìn)行考察與體檢。

2.考察。主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。應(yīng)聘人員須按要求提交《江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)員工招錄考察表》(附件4)。

資格復(fù)審與考察人選達(dá)不到招聘規(guī)定的資格條件或者不符合報(bào)考崗位要求的,取消體檢資格。

3.體檢。標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)<試行>》執(zhí)行。如對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可以按照規(guī)定提出復(fù)檢。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。必要時(shí)可以要求體檢對(duì)象重新體檢。體檢不合格的,不得確定為擬錄用人員,不再進(jìn)行遞補(bǔ)和補(bǔ)錄。

(五)公示

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為擬錄用人員。擬錄用人員名單在中國(guó)煙草人才招聘平臺(tái)(www.tobacco.gov.cn,行業(yè)資訊/人事與培訓(xùn)/人才招聘平臺(tái))、江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)官方網(wǎng)站(http://js.tobacco.gov.cn/)及報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期不少于5個(gè)工作日。招聘結(jié)果公示后出現(xiàn)崗位缺額的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)和補(bǔ)錄。

(六)辦理入職手續(xù)

公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的,由相關(guān)錄用單位人事部門(mén)通知擬錄用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到所錄用單位簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。

錄用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按照規(guī)定程序辦理入職手續(xù),未按期辦理入職手續(xù)的視為放棄錄用。其中,錄用人員在資格復(fù)審時(shí)因未取得相關(guān)材料作出書(shū)面承諾的,原則上應(yīng)當(dāng)于2024年12月31日前取得相關(guān)材料,并辦理完畢入職手續(xù)。如相關(guān)人員在辦理入職手續(xù)時(shí),報(bào)考資格證明材料尚不齊全的,暫時(shí)不予辦理入職手續(xù)、不簽訂勞動(dòng)合同。逾期不能提供的,取消其錄用資格。

錄用人員的薪酬福利待遇按照江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)及相關(guān)所屬單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、回避事項(xiàng)

應(yīng)聘人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成干部任職回避情形的崗位,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。

六、特別提示

(一)http://zkfw.91job.org.cn/是應(yīng)聘人員報(bào)名的唯一網(wǎng)址,未委托其他機(jī)構(gòu)進(jìn)行招聘信息轉(zhuǎn)載,應(yīng)聘人員通過(guò)其他鏈接網(wǎng)站投遞的報(bào)名信息無(wú)效。

(二)本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)、個(gè)人舉辦任何形式的考前培訓(xùn)班,任何針對(duì)本次招聘筆試和面試的輔導(dǎo)班、考試教材、復(fù)習(xí)資料,均與江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)無(wú)關(guān)。

(三)請(qǐng)應(yīng)聘人員準(zhǔn)確填寫(xiě)聯(lián)系方式,保持電話暢通。通過(guò)信息或公告的方式通知獲得參加筆試、面試、資格復(fù)審、考察、體檢、辦理入職手續(xù)等資格的應(yīng)聘人員,未獲得以上資格的應(yīng)聘人員,不再通知。如應(yīng)聘人員接收通知后未按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)、方式等參加筆試、面試、資格復(fù)審、考察、體檢、辦理入職手續(xù)等事項(xiàng)的,視為放棄相應(yīng)資格。

(四)資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本人所填寫(xiě)報(bào)名信息及所提供審核材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),在招聘各環(huán)節(jié)凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與擬招聘崗位所要求的資格條件不符、提供虛假報(bào)名信息或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消報(bào)考資格,已簽訂就業(yè)協(xié)議或被錄用的,解除其協(xié)議或勞動(dòng)關(guān)系,并由個(gè)人承擔(dān)一切后果。

(五)招聘過(guò)程中違反招聘紀(jì)律等有關(guān)規(guī)定的應(yīng)聘人員,一律取消錄用資格。

(六)應(yīng)聘人員在入職我系統(tǒng)相關(guān)單位前應(yīng)自行與其他單位解除簽訂的《勞動(dòng)合同書(shū)》,否則取消其錄用資格。

(七)應(yīng)聘人員提供的材料,僅供招聘之用,恕不退還。

(八)除筆試報(bào)名費(fèi)外,本次招聘不收取中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、資料費(fèi)等費(fèi)用。請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕,防止上當(dāng)受騙,發(fā)現(xiàn)冒用江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)名義發(fā)布虛假信息的,可直接向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)報(bào)案。對(duì)應(yīng)聘者因虛假招聘造成的損失,江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)不承擔(dān)任何責(zé)任。對(duì)于發(fā)布虛假招聘信息的個(gè)人或機(jī)構(gòu),江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。

(九)考生咨詢電話:

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:(025)66049069。

招錄政策咨詢電話:(025)57799716。

咨詢電話僅在報(bào)名考試期間受理應(yīng)聘者本人咨詢。接聽(tīng)時(shí)間為2024年3月13日至7月31日,工作日9∶00-11∶30、14∶00-16∶30,其他事宜謝絕來(lái)電來(lái)訪。

(十)江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)成立招聘工作監(jiān)督小組,單位紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、人事部門(mén)按照職責(zé)權(quán)限受理招聘工作中的投訴或舉報(bào),監(jiān)督電話:(025)58795330。

(十一)本招聘工作方案解釋權(quán)歸江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)。

附件1:江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)系統(tǒng)2024年員工招聘計(jì)劃與崗位需求(第一批次).xlsx

附件2:江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)系統(tǒng)2024年員工招聘計(jì)劃與崗位需求(第二批次).xlsx

附件3:江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.docx

附件4:江蘇省煙草專賣(mài)局(公司)系統(tǒng)員工招錄考察表.docx

 

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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