2015年湘潭大學(xué)公開招聘醫(yī)師方案
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》，湘潭大學(xué)面向社會(huì)公開招聘醫(yī)師2名�，F(xiàn)將具體方案公布如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
公開招聘工作在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳的指導(dǎo)和監(jiān)督下，學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組辦公室設(shè)校人事處，具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織公開招聘工作。學(xué)校監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
二、招聘原則
堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”聘用的原則，確保招聘人員的綜合素質(zhì)。
三、招聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、具有良好的道德品行、職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、具有從事應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)素質(zhì)和能力；
4、年齡要求在30歲以下（1985年1月1日后出生），且須在2015年8月31日前獲得崗位要求的畢業(yè)證和學(xué)位證；
5、不接受2015年8月31日前不能畢業(yè)的在讀碩士研究生報(bào)名；
6、身心健康。
四、招聘崗位、計(jì)劃及要求
校醫(yī)院醫(yī)師崗位：招聘計(jì)劃2人，要求全日制本科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)（外科學(xué)、內(nèi)科學(xué)、眼科學(xué)、耳鼻咽喉科學(xué)）專業(yè)，有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書，通過CET-4考試。
五、招聘程序
（一）發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湘潭大學(xué)網(wǎng)站等面向社會(huì)公開發(fā)布。
�。ǘ﹫�(bào)名時(shí)間、方式及有關(guān)要求
1、報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間為:2015年7月7日—2015年7月9日。
2、報(bào)名方式
應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)谝?guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄湘潭大學(xué)人事處網(wǎng)頁（http://rsc.xtu.edu.cn/）“湘潭大學(xué)公開招聘系統(tǒng)”報(bào)名（不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名），并將學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證、英語等級(jí)證等相關(guān)材料上傳，文件大小不超過2M。未通過“湘潭大學(xué)公開招聘系統(tǒng)”報(bào)名者，視同未報(bào)名。
通過資格初審人員名單在湘潭大學(xué)公開招聘系統(tǒng)網(wǎng)頁公布（不再另行通知）。
請(qǐng)通過資格初審人員請(qǐng)攜帶身份證、學(xué)歷、學(xué)位證(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未發(fā)放學(xué)歷學(xué)位證的可帶畢業(yè)學(xué)校推薦信)、英語等級(jí)證和其它相關(guān)材料等原件及復(fù)印件一式一份及1寸近期彩色免冠照片2張到湘潭大學(xué)人事處現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)（具體確認(rèn)時(shí)間另行通知），發(fā)放準(zhǔn)考證。
未參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)者，視同自動(dòng)放棄。提供的相關(guān)材料如有弄虛假者，取消應(yīng)聘資格。
通過資格審查現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后的人員名單在湘潭大學(xué)公開招聘系統(tǒng)網(wǎng)頁上予以公布（不再另行通知）
（三）考試方法
1、開考比例: 崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)不低于3:1的比例，低于開考比例，取消崗位招聘計(jì)劃。
2、考試方式：采取筆試、面試、實(shí)際操作的方式進(jìn)行。按百分制折算成綜合成績，其中筆試占綜合成績的30%，面試占綜合成績的30%，實(shí)際操作占綜合成績的40%。
筆試:通過資格審查人員全部參加筆試，閉卷考試。筆試主要內(nèi)容為應(yīng)聘崗位專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
設(shè)置筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
面試:根據(jù)筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線人員的成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定面試人選（分?jǐn)?shù)并列者一并入圍）。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的儀容儀表、語言表達(dá)、綜合分析能力等。
實(shí)際操作:參加面試人員全部參加實(shí)際操作，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的專業(yè)動(dòng)手能力。
面試與實(shí)際操作設(shè)置合格分線各為60分。
�。ㄋ模w檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1：1的比例確定體檢人員。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢合格人員進(jìn)入考察�？疾靸�(nèi)容主要是了解其政治思想、德才表現(xiàn)、工作能力及是否違反計(jì)劃生育政策等情況。有體檢或考察不合格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補(bǔ)一次。
六、公示
根據(jù)考試成績、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核，經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。如受聘人員為在職人員的，應(yīng)先與原單位解除人事勞動(dòng)關(guān)系，并提供本人與原單位解除（或終止）人事勞動(dòng)關(guān)系證明后，方可辦理聘用手續(xù)。被聘用人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話：0731-58292074（樊老師 袁老師）
監(jiān)督電話：0731-58292133（監(jiān)察處）
湘潭大學(xué)
2015年6月17日