2016年福建農(nóng)林大學招聘人事代理人員方案（二）

福建農(nóng)林大學是農(nóng)業(yè)部、國家林業(yè)局與福建省政府共建大學，是福建省重點建設(shè)的三所高水平大學之一，在培養(yǎng)高質(zhì)量人才、開展高水平科學研究、提供高效益的社會服務(wù)等方面取得了豐碩的辦學成果。現(xiàn)因工作需要，擬向社會公開招聘一批人事代理人員，招聘方案如下：

一、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正。

2.身體健康，符合《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》要求。

3.招聘對象為全日制普通高等學校畢業(yè)、取得相應(yīng)學歷學位、符合派遣條件的畢業(yè)生；除崗位另行規(guī)定外，需具備下列條件：

（1）高等教育本科階段應(yīng)是全日制普通高校畢業(yè)并取得相應(yīng)學歷學位；

（2）外語水平要求：CET-4≥425或符合公派出國留學外語水平要求，或具有一年以上的海外留學經(jīng)歷。

（3）年齡要求：碩士及以下學位應(yīng)聘者年齡30周歲及以下（1985年9月30日及以后出生），博士學位應(yīng)聘者年齡35周歲及以下（1980年9月30日及以后出生），博士后應(yīng)聘者年齡40周歲及以下（1975年9月30日及以后出生）。

4.各項資格認定截止時間為2016年7月31日；取得境外學歷學位證書報名者應(yīng)提供教育部留學服務(wù)中心出具的學歷學位認證書(認證書截止時間為2016年7月31日)。

5.為更好地適應(yīng)學校建設(shè)高水平大學和加快國際化辦學進程，本方案所有招聘崗位在同等條件下，優(yōu)先聘用具有一年及以上的海外留學歸國人員。

二、招聘崗位及要求（見附表）

三、信息發(fā)布

招聘方案在福建農(nóng)林大學人才招聘網(wǎng)站（http://202.205.91.108/fjnlzp/）公開發(fā)布。

四、報名和資格審查

1.報名時間：2016年9月30日——2016年10月14日

2.報名方式：符合條件的報考人員請于報名截止之日前登錄福建農(nóng)林大學人才招聘網(wǎng)（http://202.205.91.108/fjnlzp/），根據(jù)“應(yīng)聘指南”，完成“注冊、登錄、填報個人信息、上傳證明材料、檢索擬應(yīng)聘的崗位序號、確認應(yīng)聘崗位”等程序，完成報名流程。應(yīng)聘者每人限報1個崗位。

應(yīng)聘者須于報名截止日期前，在我校人才招聘網(wǎng)上傳有關(guān)證明材料的電子掃描件。上傳的證明材料應(yīng)保證準確、完整、清晰；對于證明材料上傳不及時，或上傳的證明材料不準確、不齊全或模糊不清，資格審查時將不予通過。

需上傳的證明材料：

①身份證；

②�？苹虮究�、研究生階段的學歷、學位證書；取得境外學歷學位應(yīng)聘者應(yīng)提交教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證書；

③外語水平證明材料（CET-4或CET-6或TEM8成績單，或其他外語水平證書，或留學回國人員證明等）；

④最高學歷學習成績單；

⑤就業(yè)報到證（取得境外學歷學位應(yīng)聘者不作要求）；

⑥已參加工作的報考者，需提交現(xiàn)工作單位人事主管部門出具的同意報考的證明（或與單位解除勞動合同關(guān)系的證明），若暫時無法提交的，經(jīng)招聘單位同意后最遲可延至考核前提交；

⑦崗位要求的其他證明材料；

　　報考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤并確保招聘期間保持通暢。

3.資格審查

（1）資格初審。由用人單位對完成網(wǎng)上報名的應(yīng)聘者進行資格初審；資格審查后，崗位擬招聘人數(shù)與符合條件的報名人數(shù)比例原則上應(yīng)達1：3后方可開考。比例不足1：3的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

“資格審查合格人選名單”由用人單位在我校人才招聘網(wǎng)上公布。

（2）現(xiàn)場確認。面試前，用人單位對資格初審合格的應(yīng)聘者有關(guān)證明材料原件進行現(xiàn)場確認。暫時無法提供原件的，經(jīng)招聘單位同意后最遲可延至考核前提交。

五、考試

1.考試形式�？荚嚥扇≈苯用嬖嚮蚬P試與面試相結(jié)合的方式，主要測試應(yīng)聘者履行崗位職責所必備的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能。

采取筆試與面試相結(jié)合方式的，則按崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例，從參加筆試人員中從高分至低分確定面試人選，不足1:3時，按實際人數(shù)確定；筆試、面試分數(shù)分別按40%、60%折算，二者相加后的綜合總分為考生最終成績，其中面試成績合格線為70分。

2.心理測試。所有進入面試的人員應(yīng)進行心理測試。心理測試一般安排在面試的前半天，具體由用人單位與校大學生心理健康中心提前聯(lián)系。

六、考核、公示、聘用

1．考核與體檢

根據(jù)綜合總分的高低，按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考核、體檢人選，由用人單位在我校人才招聘網(wǎng)上公布人選名單，并組織考核與體檢。

（1）考核。由各用人單位以實地走訪或發(fā)外調(diào)函方式，考察擬聘人選綜合表現(xiàn)情況。

（2）體檢。由用人單位組織擬聘人選在指定醫(yī)院按《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》規(guī)定的標準體檢。不按要求參加體檢的，視為自動放棄。體檢當天，參加體檢人員須攜帶本人身份證原件、《福建省教師資格申請人員體檢表》一式一份；體檢表可從福建農(nóng)林大學人才招聘網(wǎng) “文檔下載”專區(qū)下載（http://202.205.91.108/fjnlzp），并如實填寫個人基本信息，用A4紙雙面印制，黏貼一寸相片一張，現(xiàn)場提交給用人單位工作人員。

2．公示

根據(jù)考試成績和考核結(jié)果確定擬聘用人選。擬聘用人選名單由用人單位在我校人才招聘網(wǎng)上公示7個工作日。一般情況下，自報名截止之日起至公示擬聘人選將在60個工作日內(nèi)完成。

3．聘用

公示結(jié)果不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，單位與擬聘人員簽訂勞動合同；被聘用人員人事關(guān)系由人才市場代理，所需費用自理；被聘用人員的黨、團組織關(guān)系可以轉(zhuǎn)至用人單位。

七、待遇與其他要求

1．待遇：聘用人員待遇按照我校規(guī)定的人事代理人員工資福利待遇標準執(zhí)行。

2．聘用人員須服從用人單位工作崗位和工作地點安排。旗山校區(qū)地址：福建省福州市閩侯大學城溪源宮路。

　　八、聯(lián)系方式

1．各用人單位聯(lián)系方式見附表。

2．人事處聯(lián)系方式：

聯(lián)系人：肖老師、胡老師

　　地址：福州市倉山區(qū)上下店路15號

郵編：350002

電話：0591-83789190、0591-86399250

　　E-mail：rsk07@126.com

　　九、監(jiān)督

　　本次招聘工作由各用人單位組織實施。福建農(nóng)林大學紀檢監(jiān)察部門對招聘工作進行監(jiān)督，監(jiān)督電話：0591-83789210（紀委辦）。

福建農(nóng)林大學人事處

2016年9月30日