為進一步加強我校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)，經(jīng)學(xué)校研究決定，面向社會公開招聘專職輔導(dǎo)員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘數(shù)量及崗位性質(zhì)
2022年，我校面向社會公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)研究生10人擔任輔導(dǎo)員，其中專職輔導(dǎo)員6人，少數(shù)民族學(xué)生輔導(dǎo)員2人，心理輔導(dǎo)員2人。因崗位需要，輔導(dǎo)員需在草堂校區(qū)工作并入住學(xué)生公寓，須在一定時間內(nèi)（6年及以上）從事專職輔導(dǎo)員工作。
二、招聘條件
（一）政治素質(zhì)。中共黨員，入黨時間須在大學(xué)本科階段。具有堅定的理想信念和較高的政治素質(zhì)，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，有較強的政治敏感性和政治辨別力；具有較強的紀律觀念和規(guī)矩意識，遵紀守法，品行端正，廉潔自律。
（二）作風素養(yǎng)。熱愛教育事業(yè)，具有強烈的責任心和敬業(yè)精神，掌握從事思想政治教育工作相關(guān)知識和技能，具備開展思想理論教育和價值引領(lǐng)工作的能力，具備較強的組織管理能力和語言、文字表達能力及調(diào)查研究能力，身心健康，性格開朗，善于與人溝通合作。
（三）2022屆畢業(yè)生，具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。留學(xué)人員取得的國（境）外相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位均須通過教育部認證，且可以通過教育部派遣回國工作。
（四）體檢合格，身心健康。碩士研究生年齡應(yīng)在28歲及以下（1994年6月30日以后出生），博士畢業(yè)生年齡應(yīng)在32歲及以下（1990年6月30日以后出生）。應(yīng)聘人員須在2022年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。
（五）在校期間具有以下學(xué)生工作經(jīng)歷之一：
1.具有專兼職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷（獨立承擔輔導(dǎo)員工作），且不少于一年（含學(xué)年）；
2.本科或研究生階段具有校、院（系）學(xué)生會或研究生會主席團成員工作經(jīng)歷，且不少于一年（或任職滿一屆）；
3.本科或研究生階段具有校院團委副書記或校團委直屬學(xué)生組織負責人工作經(jīng)歷，且不少于一年（或任職滿一屆）；
4.具有黨支部書記、團支部書記或班級班長工作經(jīng)歷，且連續(xù)任職不少于兩年（或連續(xù)任職滿兩屆）。
（六）應(yīng)聘少數(shù)民族學(xué)生輔導(dǎo)員者，應(yīng)為少數(shù)民族畢業(yè)生，中共黨員（含預(yù)備黨員），能夠熟練使用雙語（漢語和維吾爾語）與學(xué)生交流，具有較強的組織管理能力。在校期間有一年以上學(xué)生干部經(jīng)歷。
（七）應(yīng)聘心理輔導(dǎo)員者，應(yīng)具有心理學(xué)、精神病學(xué)等相關(guān)專業(yè)的碩士及以上學(xué)位，有扎實的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平，能夠獨立開展心理咨詢、心理健康教育等工作，具有良好的團隊協(xié)作意識和心理危機突發(fā)事件處理能力。有大學(xué)生心理健康教育工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
三、招聘程序
（一）網(wǎng)上報名（2022年5月6日—5月12日）
應(yīng)聘人員需登陸西安建筑科技大學(xué)2022年輔導(dǎo)員招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)（http://jdbm.xahaimai.com）報名，獲取報名序號，并需提供以下材料：
1.個人簡歷電子版，身份證掃描件（正反面）；
2.個人學(xué)信網(wǎng)“學(xué)籍在線驗證報告”電子版、學(xué)歷學(xué)位證書原件掃描件；
3.政治面貌證明（見附件1，需加蓋所在院系黨委公章）掃描件；
4.專兼職輔導(dǎo)員或?qū)W生干部經(jīng)歷證明（見附件2，需加蓋所在院系公章或校團委公章，黨支部書記需加蓋院系黨委公章）掃描件；
5.《個人健康承諾書》（見附件3）掃描件。
上述材料，以壓縮文件形式，按照“報名序號-畢業(yè)院校-本人姓名”命名，發(fā)送至我校輔導(dǎo)員招聘專用郵箱（fdyzp@xauat.edu.cn），郵件主題以“報名序號-畢業(yè)院校-本人姓名”命名。
（二）資格審查（2022年5月13日—15日）
學(xué)校根據(jù)工作要求，對應(yīng)聘人員報名材料進行資格審查，通過人員名單將在我校學(xué)生工作部（處）網(wǎng)站進行公布，并以電子郵件形式通知本人，未通過者不予通知。若通過資格審查人數(shù)未達到要求（報錄比不高于3:1），將相應(yīng)核減招聘計劃。
（三）現(xiàn)場審核確認（2022年5月中旬，具體時間另行通知）
通過資格審查人員，需提交上述報名材料和《個人健康承諾書》（見附件3）紙質(zhì)版，進行現(xiàn)場審核確認。未進行現(xiàn)場審核確認，或現(xiàn)場審核確認未通過的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格。
（四）選聘考核（2022年5月中旬，具體時間另行通知）
學(xué)校對通過資格審查和現(xiàn)場審核確認的人員進行考核，考核形式分為筆試、心理測試和面試三個環(huán)節(jié)。
1．筆試
通過資格審查和現(xiàn)場審核確認者，參加學(xué)校統(tǒng)一組織的筆試考核。筆試的主要內(nèi)容包括輔導(dǎo)員工作相關(guān)的理論知識、政策文件、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等內(nèi)容，成績最低控制分數(shù)線為60分（滿分100分）。
學(xué)校根據(jù)筆試成績按照總招聘崗位計劃數(shù)與報名人員數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定進入面試人選。如本人明確表示放棄面試資格，按照筆試成績排名順序依次遞補。通過筆試進入面試環(huán)節(jié)人員名單在學(xué)生工作部（處）網(wǎng)站進行公布，具體面試時間、地點以郵件或電話通知。
2．心理測試
筆試結(jié)束后進行心理測試，應(yīng)用《卡特爾十六種個性因素測驗16PF-人格測定量表》《癥狀自評量表（SCL-90）》進行測試。
3．面試
通過筆試和心理測試人員進入面試環(huán)節(jié)。面試的主要內(nèi)容包括輔導(dǎo)員工作相關(guān)的理論知識、政策文件、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力等內(nèi)容。
（五）人選確定及錄用（5月下旬）
學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘者筆試、面試、心理測試等綜合考核結(jié)果，按照成績由高到低的原則（總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，且心理測試結(jié)果正常），初步確定擬錄用人選，報學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)審核，公示無異議后，按照相關(guān)程序簽訂就業(yè)協(xié)議，辦理入職手續(xù)。
四、注意事項
（一）我校公開招聘各環(huán)節(jié)不收取任何費用，請各位應(yīng)聘人員切勿輕信各類謠言和假冒網(wǎng)站，謹防上當受騙。
（二）應(yīng)聘人員所提交的各項材料內(nèi)容必須真實，如有弄虛作假、故意隱瞞等情況，一經(jīng)查實取消應(yīng)聘及錄用資格并通報其所在學(xué)校。
（三）應(yīng)聘人員在學(xué)校規(guī)定的入職報到日前未能取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書、畢業(yè)證書者取消錄用資格。
（四）應(yīng)聘人員需密切關(guān)注陜西省、西安市疫情防控最新政策，自報名起至選聘考核結(jié)束，嚴格遵守疫情防控工作有關(guān)規(guī)定，自覺做好疫情防控各項措施。
（五）招聘過程中如遇疫情或不可抗力因素影響，學(xué)校將根據(jù)防控工作要求對招聘工作時間及安排進行調(diào)整，調(diào)整情況另行通知。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系部門：學(xué)生工作部（處）
地址：雁塔校區(qū)行政樓208
聯(lián)系電話：029-82205460
人事處
2022年5月6日