東莞銀行韶關(guān)分行招聘啟事
東莞銀行成立于1999年9月，截至目前，下轄總行營業(yè)部、 11 家分行（東莞分行、廣州分行、深圳分行、惠州分行、長沙分行、佛山分行、合肥分行、清遠分行、珠海分行、韶關(guān)分行、中山分行）、香港代表處、 45 家一級支行、 73 家二級支行、5 家社區(qū)支行，發(fā)起設(shè)立兩家控股子公司（開縣泰業(yè)村鎮(zhèn)銀行股份有限公司、東源泰業(yè)村鎮(zhèn)銀行股份有限公司）。
成立以來，我們緊緊圍繞打造特色精品銀行的發(fā)展目標，銳意創(chuàng)新，各項業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展，成功躋身全球銀行500強，同時得到了來自業(yè)界、客戶和權(quán)威媒體的廣泛認可—2012年由廣東省人民政府金融辦公室頒發(fā)的“最佳金融營銷創(chuàng)意獎”、由廣東省人民政府頒發(fā)的“廣東省金融創(chuàng)新獎一等獎”、由東莞市人民政府頒發(fā)的“2013年度東莞市金融創(chuàng)新成果獎一等獎”……
東莞銀行韶關(guān)分行是東莞銀行設(shè)立的第九家分行，自2014年1月22日開業(yè)以來，始終秉承“與您更近 和您更親”的服務(wù)理念及“責(zé)任、專業(yè)、穩(wěn)健、團隊、快樂”的企業(yè)核心精神，堅持以客戶為中心，以市場為導(dǎo)向，致力于為韶關(guān)廣大企業(yè)和市民提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。為滿足分行業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會公開招聘部分崗位員工，具體事宜如下：
一、 工作地點：廣東省韶關(guān)市
二、 招聘崗位及應(yīng)聘條件：
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崗位 |
編制 |
人數(shù) |
崗位職責(zé) |
任職要求 |
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個人業(yè)務(wù)部總經(jīng)理 |
行員 |
1 |
1.組織制定分行個人業(yè)務(wù)市場規(guī)劃、發(fā)展策略與指引，并組織推廣、實施與監(jiān)督，推動分行個人業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展； 2.負責(zé)個人業(yè)務(wù)授信項目推動及管理； 3.做好營銷團隊管理； 4.組織個人業(yè)務(wù)全系統(tǒng)產(chǎn)品的市場調(diào)研及行內(nèi)牽頭組織營銷與推廣。 |
1.學(xué)歷：本科或以上學(xué)歷，金融、企業(yè)管理、市場分析、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)； 2.年齡在40周歲以下，能力特別優(yōu)秀者，可適當放寬； 3.品行端正，具有良好的職業(yè)操守，無違規(guī)違紀等不良記錄。 4.從事6年以上金融工作且5年以上銀行工作，具備3年以上個人業(yè)務(wù)管理或網(wǎng)點負責(zé)人工作經(jīng)驗。 5.熟悉商業(yè)銀行個人業(yè)務(wù)產(chǎn)品和操作流程，熟悉本地市場情況，具有較強的專業(yè)能力； 6.有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和管理能力； 7.具備較強的責(zé)任心和團體意識，有較強的創(chuàng)新意識和領(lǐng)導(dǎo)能力。
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應(yīng)聘材料投遞方式如下：
1.登陸本行招聘網(wǎng)站（http://dongguanbank.zhiye.com），在“招聘動態(tài)——東莞銀行韶關(guān)分行招聘啟事”處下載、填寫《東莞銀行社會招聘應(yīng)聘報名表》，報名表必須附1寸免冠彩色近照；
2.注冊賬號，填寫個人信息資料，申請職位并將《東莞銀行社會招聘應(yīng)聘報名表》作為附件上傳；
3.簡歷投遞截止時間：2016年9月10日。簡歷投遞后本行將按照應(yīng)聘條件進行篩選，并通過電子郵件及短信的形式通知符合資格的應(yīng)聘者參加面試，面試地點：韶關(guān)市。
4.聯(lián)系方式：鐘小姐 0751-8608022
附件：東莞銀行社會招聘應(yīng)聘報名表
東莞銀行股份有限公司韶關(guān)分行
2016年8月26日
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