2017年遼陽銀行春季校園招聘簡章
遼陽銀行是一家由國有股、企業(yè)法人股、自然人股組成的具有獨立法人資格的股份制商業(yè)銀行,目前在遼陽本地和沈陽、大連、鞍山、撫順、丹東、葫蘆島、營口等地區(qū)設(shè)有分、支機構(gòu)70家,錦州分行即將開業(yè)。全行從業(yè)人員總計1600余人,其中全日制本科以上學(xué)歷600余人,全日制研究生以上學(xué)歷150余人。目前,全行資產(chǎn)規(guī)模已突破1000億元。在遼陽市同業(yè)中,以存款余額占比34%以上(不含域外機構(gòu),下同),貸款余額占比28%以上,代理業(yè)務(wù)占87%以上的成果穩(wěn)居全市首位,服務(wù)面覆蓋了全市超過97%的市民和88%中小微企業(yè)。連續(xù)多年監(jiān)管評級達(dá)到“二級”,位居全省及全國城商行前列。當(dāng)前,全行以五年時間打造上市銀行為目標(biāo),引領(lǐng)全行穩(wěn)健發(fā)展。
“貼心服務(wù)、相伴成長”、做“中小微企業(yè)的伙伴銀行,市民最親近的銀行和服務(wù)‘三農(nóng)’的銀行”,是遼陽銀行快速發(fā)展的經(jīng)營理念和市場定位。全面深入地推進企業(yè)文化建設(shè),把全面建設(shè)風(fēng)險合規(guī)文化、創(chuàng)新發(fā)展文化、服務(wù)文化、精英團隊文化,培育“敬業(yè)、拼搏、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神和“誠信、責(zé)任、價值、拼搏、成長”的核心價值觀作為企業(yè)文化建設(shè)的根本任務(wù),鑄造企業(yè)之魂。
堅持人才先行,凝聚團隊力量,始終將青年人才作為企業(yè)發(fā)展的重要資源,高度重視人才隊伍建設(shè),為青年員工職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造平臺、提供機會。
我們期待更多勇于挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞那嗄陮W(xué)子加盟,與遼陽銀行相伴成長,共創(chuàng)美好未來!
一、基本條件
1、境內(nèi)2017年應(yīng)屆全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,限211、985工程或全國重點財經(jīng)類院校。在2017年7月底之前畢業(yè),并按期獲得國家認(rèn)可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證、學(xué)位證。
2、境外高校歸國留學(xué)生,在2017年12月31日前取得《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
3、1990年1月1日以后出生,博士研究生年齡可適當(dāng)放寬。
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力,較強的工作責(zé)任心及團隊合作精神。
5、身體健康,品行端正,無不良、違紀(jì)和違法行為記錄;能承受工作壓力,適應(yīng)銀行工作需要。
6、認(rèn)同我行的企業(yè)文化和市場定位,具有開拓創(chuàng)新和拼搏奉獻(xiàn)的工作熱情,愿意為遼陽銀行的快速發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
二、招聘崗位
管理培訓(xùn)生
1、專業(yè)要求:金融學(xué)、會計學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、國際貿(mào)易、法律。
2、培養(yǎng)計劃:
入行集中培訓(xùn)1-2個月,了解我行經(jīng)營理念、融入我行企業(yè)文化、掌握基本業(yè)務(wù)的理論知識與操作技能、學(xué)習(xí)服務(wù)禮儀,從而具備上崗條件。
基層行輪崗實習(xí)6-12個月,通過實踐操作,了解客戶和市場,掌握銀行核心業(yè)務(wù)的規(guī)章制度、操作流程、風(fēng)險要點、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等,為職業(yè)發(fā)展奠定扎實基礎(chǔ)。
定崗培養(yǎng),根據(jù)工作需要及培訓(xùn)、輪崗實習(xí)期間的員工工作表現(xiàn),結(jié)合個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,遵循人崗匹配原則,確定工作地點、工作崗位(管理方向、專業(yè)技術(shù)方向),進行有針對性的培養(yǎng)。
信息科技崗
1、專業(yè)要求:軟件工程、信息或網(wǎng)絡(luò)安全、計算機科學(xué)與技術(shù)及相關(guān)專業(yè)。
2、培養(yǎng)計劃:
入行集中培訓(xùn)1-2個月,了解我行經(jīng)營理念、融入我行企業(yè)文化、掌握基本業(yè)務(wù)的理論知識與操作技能。
定向分配至信息科技崗位,經(jīng)部門內(nèi)部崗位培訓(xùn)、輪崗實習(xí)后,結(jié)合部門人才培養(yǎng)計劃、所學(xué)專業(yè)、個人意愿,可向信息安全、系統(tǒng)運維、網(wǎng)絡(luò)安全及維護等方向發(fā)展。
三、招聘程序
1、報名(網(wǎng)投)2、資格審查3、筆試4、體檢5、面試6、錄用7、培訓(xùn)
四、網(wǎng)上報名
我行接收網(wǎng)上報名,應(yīng)聘者在遼陽銀行官方網(wǎng)站點擊人才信息專欄進入招聘首頁,在招聘首頁點擊校園招聘專欄,注冊個人賬號,并按要求填寫個人簡歷。填好后在招聘崗位界面選擇有意向報名的崗位,點擊申請崗位。我們將對所有簡歷的內(nèi)容進行自動篩選,填寫不規(guī)范將無法通過簡歷篩選。
報名截止時間:2017年3月20日
五、合同簽訂
應(yīng)聘者一經(jīng)錄用須進行入行集中培訓(xùn),培訓(xùn)合格后,簽訂1-3年期勞動合同。合同期滿,根據(jù)工作表現(xiàn)、個人意愿,勞資雙方協(xié)商確定續(xù)簽事宜。
六、其他說明
1、對于外地大學(xué)生,我行提供免費的集體宿舍、一日三餐;對全員,我行提供免費的室內(nèi)健身器材、年度體檢等福利待遇。
2、我行嚴(yán)格遵守《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī),實行帶薪休假制度,提供婚假、產(chǎn)假、護理假等。
七、應(yīng)聘須知
1、應(yīng)聘者簡歷通過篩選后,我行將通過短信告知后續(xù)資格審查、筆試、體檢、面試安排,請應(yīng)聘者保持通訊工具暢通,并及時關(guān)注遼陽銀行官方網(wǎng)站的相關(guān)信息。因應(yīng)聘者個人原因而錯失下一應(yīng)聘環(huán)節(jié)的,視同應(yīng)聘者本人自動放棄,失去繼續(xù)應(yīng)聘資格。如在投遞簡歷一個月內(nèi)沒有收到后續(xù)通知,則視為未通過簡歷篩選。同時,我行將對應(yīng)聘人員信息及資料嚴(yán)格保密,恕不退還,謝絕來電來訪,敬請諒解。
2、在各招聘環(huán)節(jié)中,我行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對未能進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我行不再發(fā)布通知。
3、應(yīng)聘者應(yīng)對填報的信息及提供的材料真實性負(fù)責(zé),如與事實不符,遼陽銀行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格,由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
4、本次招聘工作統(tǒng)一由遼陽銀行人力資源部負(fù)責(zé)組織實施,未委托其他中介或個人進行招聘,且在招聘過程中不收取報名費、中介費、手續(xù)費等任何費用,請應(yīng)聘者提高警惕,謹(jǐn)防受騙。
5、本次招聘政策解釋權(quán)歸遼陽銀行。
我們歡迎所有懷揣激情、夢想的青年學(xué)子成為我們發(fā)展路上的忠實成員!