2017年成都農商銀行客戶經理招聘公告
成都農村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡稱：成都農商銀行）是經國務院同意、銀監(jiān)會批準，在原成都市農村信用社基礎上改制成立的股份制商業(yè)銀行，于2010年1月15日掛牌開業(yè)。2011年注冊資本達到100億元，位居全國農商銀行首位。近年來，成都農商銀行堅持“以客戶為中心”的服務理念，推動銀行由單一金融向綜合金融轉變、由傳統(tǒng)金融向線上線下互動金融轉變、由規(guī)模增長向價值創(chuàng)造轉變、由資源驅動向創(chuàng)新驅動轉變，全面實施銀行改革發(fā)展轉型。截至2015年末，我行資產規(guī)模超過6445億元，存款余額4093多億元，在全市金融機構排名第一位，貸款余額1770多億元。在英國《銀行家》2015年發(fā)布的全球1000家大銀行中排名237位。按照跨區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略，成都農商銀行積極推進異地分支機構設置和村鎮(zhèn)銀行發(fā)起設立工作，努力提升成都金融輻射力。截至2016年6月末，成都農村商業(yè)銀行股份有限公司設有各層級機構643家，其中總行營業(yè)部1家，分行4家，支行159家，分理處479家，是成都地區(qū)營業(yè)網(wǎng)點最多、覆蓋面最廣的銀行業(yè)金融機構。在山東、江蘇、福建、河北、四川、云南、新疆等地發(fā)起設立的39家中成村鎮(zhèn)銀行全部開業(yè)，機構覆蓋面持續(xù)擴大，區(qū)域影響力不斷提升。
為更好地發(fā)展業(yè)務，成都農商銀行秉承“以德行定取舍，以能力定職位，以貢獻定薪酬”的用人理念，現(xiàn)面向社會公開招聘，誠邀優(yōu)秀人才加盟！
一、崗位職責及任職要求
（一）公司客戶經理
1、崗位職責：
獲取并分析客戶信息，以拓展營銷渠道，提升獲客能力；
收集客戶資料，分析經營能力和風險，完成調查報告，以提供信貸決策依據(jù)；
針對營銷項目，溝通貸前、貸中調查和審查事宜，以順利完成營銷工作；
維護客戶信息，更新經營和風險數(shù)據(jù)，以保證銀企合作的穩(wěn)定、可持續(xù)。
2、任職要求：
全日制本科及以上學歷，經濟、金融、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；
具有2年及以上金融行業(yè)銷售相關工作經驗；
善于把握并分析市場信息，具有較強的市場開拓能力、財務分析能力及良好的溝通協(xié)調能力；
具有銀行公司客戶經理從業(yè)經歷或客戶資源豐富者優(yōu)先。
3、工作地點：四川省成都市（含七區(qū)十二縣）、遂寧、達州、資陽、廣安、眉山、宜賓、瀘州、涼山。
（二）個人客戶經理
1、崗位職責：
根據(jù)對市場的調查研究，確定自己的營銷方向和工作目標，擬定工作計劃;確立目標市場和潛在客戶，建立客戶檔案，對客戶進行拜訪；
發(fā)現(xiàn)客戶的業(yè)務需求，提供合適的金融產品；
進行貸款客戶的貸前溝通、貸后管理、維護和清收工作等。
2、任職要求：
全日制本科及以上學歷，經濟、金融、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；
具有2年及以上銷售相關工作經驗；
善于把握并分析市場信息，具有較強的市場開拓能力、財務分析能力及良好的溝通協(xié)調能力；
具有銀行、保險、快消、醫(yī)藥等行業(yè)從業(yè)經歷或客戶資源豐富者優(yōu)先。
3、工作地點：四川省成都市（含七區(qū)十二縣）、遂寧、達州、資陽、廣安、眉山、宜賓、瀘州、涼山。
（三）微貸客戶經理
1、崗位職責：
針對微小企業(yè)、個體工商戶開展營銷推廣工作；
為微小企業(yè)、個體工商戶客戶提供業(yè)務咨詢服務；
負責微小企業(yè)、個體工商戶客戶的貸款申請和調查分析工作；
進行貸款客戶的貸前溝通、貸后管理、維護和清收工作等。
2、任職要求：
全日制本科及以上學歷，經濟、金融、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；
具有2年及以上銷售相關工作經驗；
善于把握并分析市場信息，具有較強的市場開拓能力、財務分析能力及良好的溝通協(xié)調能力；
具有銀行、保險、快消、醫(yī)藥等行業(yè)從業(yè)經歷或客戶資源豐富者優(yōu)先。
3、工作地點：四川省成都市（含七區(qū)十二縣）、遂寧、達州、資陽、廣安、眉山、宜賓、瀘州、涼山。
（四）農貸客戶經理
1、崗位職責：
根據(jù)對當?shù)剞r業(yè)市場的調查研究，確定自己的營銷方向和工作目標，擬定工作計劃;確立目標市場和潛在客戶，建立客戶檔案，對客戶進行拜訪；
發(fā)現(xiàn)農貸客戶的業(yè)務需求提供合適的金融產品;
隨時掌握客戶情況，對不能按時收回的本息，制定清收計劃，采取有效措施化解。
2、任職要求：
全日制本科及以上學歷，農業(yè)經濟、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；
具有2年及以上當?shù)毓ぷ鹘涷灒?/P>
善于把握并分析市場信息，具有較強的市場開拓能力、財務分析能力及良好的溝通協(xié)調能力；
具有客戶資源豐富者優(yōu)先，本地人優(yōu)先。
3、工作地點：四川省成都市（含七區(qū)十二縣）、遂寧、達州、資陽、廣安、眉山、宜賓、瀘州、涼山。
注：具有豐富客戶資源的應聘人員，以上條件可適當放寬，同時需符合近親屬回避的要求。
二、薪酬福利
以上崗位應聘人員一經錄用，除享受國家規(guī)定的各類社會保險和相應的福利待遇外，根據(jù)崗位安排及應聘人員的良好表現(xiàn)等，提供同業(yè)中具競爭力的薪資待遇和廣闊的個人職業(yè)發(fā)展空間。
三、應聘方式、時間及流程
（一）應聘報名：下載并填寫《成都農商銀行招聘報名表》（附件1），于2017年3月30日18：00點前將報名表發(fā)送至郵箱：hr@cdrcb.com，郵件主題請按“姓名-應聘崗位-工作地點”的格式命名，例如：王武-公司客戶經理-眉山。應聘者須在報名表指定位置附上一寸免冠近照(3個月內白底標準證件照，JPEG、JPG、GIF格式，大小為50Kb以下)，無照片者視為無效簡歷。
（二）面試：經審查符合條件者，將以電話或短信方式另行通知面試時間、地點，報名截止日10日后未接到通知者，視為未通過簡歷審查。參加面試時須攜帶身份證、學歷證、學位證、專業(yè)技術職稱及相關專業(yè)資格證書等原件及復印件（所有復印件一律采用Ａ４紙張格式）。
四、其他說明
（一）以下簡歷不予受理：
1.2017年3月30日18:00點后發(fā)送的簡歷；
2.未按要求填寫并粘貼照片的簡歷。
（二）應聘人員應對簡歷的真實性負責，不得隱瞞、編造、夸大個人有關信息，如發(fā)現(xiàn)本人實際情況與填報情況不符等弄虛作假行為，我行將隨時取消其應聘資格。應聘人員填寫的“畢業(yè)院�！焙汀皩I(yè)”名稱應與畢業(yè)證書相一致。
（三）我們尊重和維護應聘者的隱私權，對應聘者的信息嚴格保密。未被錄用人員的應聘材料將妥善保管，恕不退還。
（四）我行秉承公平公正的招聘原則，無任何招聘環(huán)節(jié)需支付費用如以任何形式收到招聘付費信息，請勿相信。
（五）成都農商銀行對本次招聘享有最終解釋權。
附件1：《成都農商銀行招聘報名表》