北京小湯山醫(yī)院招聘公告

北京小湯山醫(yī)院隸屬于北京市醫(yī)院管理局，為市屬大型三級(jí)綜合醫(yī)療機(jī)構(gòu)，是北京市干部保健基地、全國(guó)健康管理示范基地、醫(yī)保定點(diǎn)單位、工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)。

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專技發(fā)[2010]102號(hào)）及《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問(wèn)題的通知》（京人社專技法[2012]247號(hào)）規(guī)定，結(jié)合我院工作實(shí)際，現(xiàn)將面向社會(huì)公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位：見(jiàn)附件

二、招聘基本條件

1.熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)醫(yī)學(xué)事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，身心健康；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，恪守工作紀(jì)律；

3.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能、思想道德品質(zhì)優(yōu)良；

4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，樂(lè)于奉獻(xiàn)，忠于職守。

三、招聘具體條件

（一）應(yīng)屆畢業(yè)生

1.北京生源或符合進(jìn)京條件的2015年應(yīng)屆畢業(yè)生；

2.應(yīng)聘者無(wú)補(bǔ)考記錄；

3.應(yīng)聘者畢業(yè)時(shí)需按時(shí)取得學(xué)位，否則不予接收。

（二）非應(yīng)屆畢業(yè)生

具有北京市戶籍，具有一定工作經(jīng)驗(yàn)。

四、招聘辦法

（一）公開招聘將通過(guò)資格審查、面試(筆試）、專業(yè)考核等環(huán)節(jié)選拔進(jìn)行考核。應(yīng)聘者應(yīng)于2015年2月28日前將簡(jiǎn)歷發(fā)送至wrh1655@sina.com。（請(qǐng)以附件形式發(fā)送簡(jiǎn)歷，并以“姓名+畢業(yè)院校+學(xué)歷+應(yīng)聘崗位”作為郵件的主題和附件的題目。）應(yīng)聘人員須保證所提交應(yīng)聘材料的真實(shí)性。

（二）根據(jù)職位的要求，人事科對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定入圍面試（筆試）人員名單并電話通知具體時(shí)間。

（三）資格審核通過(guò)者由用人科室進(jìn)行專業(yè)考核�？己藘�(nèi)容以招聘崗位所必備的綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能為主，考核采取筆試與臨床操作相結(jié)合的方式進(jìn)行�？剖以诰C合衡量專業(yè)考核結(jié)果的基礎(chǔ)上確定面試人選，面試人選與崗位需求人數(shù)按3:1確定，排序并上報(bào)人事科。人事科組織進(jìn)行面試。醫(yī)院公共招聘領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合筆試、面試成績(jī)匯總綜合測(cè)評(píng)成績(jī)，其中筆試、面試成績(jī)各占50%，并最終確定擬聘用人員名單。

（四）通過(guò)考核的人員，人事科將電話通知其進(jìn)行體檢及心理測(cè)驗(yàn)。

（五）根據(jù)考試、考核結(jié)果，經(jīng)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究，確定聘用人選。

（六）公示招聘結(jié)果，在醫(yī)院公告欄內(nèi)，對(duì)本次招聘通過(guò)的人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（七）公示無(wú)異議的，人事科與應(yīng)聘者聯(lián)系，為應(yīng)聘者辦理相應(yīng)的入職手續(xù)。

五、聯(lián)系地址：北京市昌平區(qū)小湯山鎮(zhèn)北京小湯山醫(yī)院人事科

聯(lián)系人：王老師

咨詢電話：010-61789103

郵編：102211

特此公告。

附：北京小湯山醫(yī)院2015年度公開招聘職位表.rar

北京小湯山醫(yī)院

2015年2月12日