根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號令)、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)和《鎮(zhèn)江市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》(鎮(zhèn)辦發(fā)〔2012〕24號)文件精神，結(jié)合事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，鎮(zhèn)江新區(qū)中小學和衛(wèi)生院面向社會公開招聘45名工作人員。
一、報考條件、對象
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)年齡一般為18周歲以上，35周歲以下(1980年4月30日至1997年4月30日期間出生)，部分崗位對年齡有明確要求的，從其要求;年齡等計算的基準日期為2015年4月30日;
(三)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(四)具備良好的品行;
(五)具備崗位所需的專業(yè)或技能要求;
(六)適應崗位要求的身體條件;
(七)招聘崗位、人數(shù)和所要求的學歷、專業(yè)等資格條件詳見《鎮(zhèn)江新區(qū)2015年中小學和衛(wèi)生院集中公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。
尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應聘。應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀檢崗位以及有直接上下級領導關(guān)系的崗位。
二、應聘報名
(一)報名時間和地點
2015年5月4日(周一)至2015年5月8日(周五)工作日上午9:00-11:30、下午14:00-16:30(雙休日除外)，鎮(zhèn)江新區(qū)管委會(鎮(zhèn)江市大港金港大道98號)1號樓5樓1520室(中小學崗位)和4樓1422室(衛(wèi)生院崗位)。
(二)報名方法
應聘人員填寫《鎮(zhèn)江新區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(附件2)1份，連同本人身份證、教師資格證、學歷學位證書(未取得學歷學位證書的2015年應屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表原件)等應聘所需證書、證明材料的原件和復印件1份，本人近期免冠一寸照片2張，報名費100元，辦理報名手續(xù)。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應聘人員，憑相關(guān)單位出具的證明可減免報名費。
(三)資格審查
應聘報名時每人只能選擇一個崗位進行報名。應聘者須根據(jù)所學專業(yè)報考相應崗位，對照崗位所要求的資格條件，如實填寫報名表的各項信息。報名時由新區(qū)社會發(fā)展局對應聘者報名資格進行初審。筆試成績公布后，由新區(qū)組織人事部對入圍人員資格進行復審，資格復審不通過的考生，取消入圍下一輪測試資格，并在報考同崗位的考生中按從高分到低分的順序依次遞補人選。
(四)崗位核減、取消和補報名
報名截止后，各崗位報名人數(shù)未達到開考比例的，將在鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.zjna.gov.cn/zjxqgb/)發(fā)布公告核減或取消該招聘崗位。被核減或取消崗位的應聘人員，可于2015年5月9日9:00-16:00，到報名地點改報本公告其他符合條件的崗位。
(五)準考證領取
考生于2015年5月15-16日9:00-16:00，憑本人身份證到報名地點領取準考證(代領須一并提供本人和代領人的身份證原件)。
三、考試
(一)考試方法和成績計算
考試根據(jù)崗位分類，采取筆試、實際操作能力測試、面試等方式進行，成績均采取百分制。其中：
1、中小學崗位(A01-A08)
筆試內(nèi)容為教育公共知識和學科專業(yè)知識，實際操作能力測試內(nèi)容為崗位所需工作技能和業(yè)務能力，面試方式為結(jié)構(gòu)化面試�？荚嚳偝煽儼垂P試占30%、實際操作能力測試占50%、面試占20%計算。
2、衛(wèi)生院崗位(B01-B06)
筆試內(nèi)容為應聘崗位所需專業(yè)知識，實際操作能力測試內(nèi)容為崗位所需工作技能和業(yè)務能力。考試總成績按筆試占40%、實際操作能力測試占60%計算。
筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分的順序和招聘計劃數(shù)5倍確定進入實際操作能力測試人選。中小學崗位實際操作能力測試結(jié)束后，按照筆試成績*30%+實際操作能力測試成績*50%由高分到低分的順序和招聘計劃數(shù)3倍確定面試人選(招聘人數(shù)末位同分則一并進入，不足招聘計劃比例的按實際入圍人數(shù)確定下一輪測試人選)。
筆試成績低于百分制50分不得進入下一輪測試;考試總成績以60分為最低合格線，達不到最低合格線者不予錄取。
(二)考試的組織和實施
1.筆試和結(jié)構(gòu)化面試由鎮(zhèn)江新區(qū)組織人事部和社會發(fā)展局統(tǒng)一組織。
2.實際操作能力測試由新區(qū)社會發(fā)展局制定工作方案，報新區(qū)組織人事部批準后，在新區(qū)門戶網(wǎng)站發(fā)布公告，明確測試或考核的具體時間、詳細地點、考試科目、形式等主要事項�？荚囉尚聟^(qū)社會發(fā)展局采取封閉命題或委托省轄市級以上專業(yè)考試機構(gòu)命題的形式，保密命制試題和評分標準，校審無誤后，在新區(qū)紀檢監(jiān)察人員全過程監(jiān)督下組織實施�？荚嚪桨笀笏�、核準的截止時間：5月6日-5月9日。
(三)考試時間及成績查詢
筆試時間：2015年5月17日(周日)，考試具體時間和地點見準考證。
閱卷結(jié)束后，筆試成績將在新區(qū)門戶網(wǎng)站公布，考生可憑準考證號查詢。
實際操作能力測試具體時間、地點由新區(qū)社會發(fā)展局負責通知，測試結(jié)束后5個工作日內(nèi)，成績在新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。
結(jié)構(gòu)化面試時間另行通知。考試時間如遇特殊情況需要調(diào)整，將在新區(qū)門戶網(wǎng)站另行發(fā)布公告。
四、體檢和考察
在考試合格分數(shù)線內(nèi)的人員，按各崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定進入體檢、考察人選(面試或?qū)嶋H操作能力測試沒有形成競爭的崗位，進入體檢、考察人選的面試或?qū)嶋H操作能力測試成績應不低于60分)。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分，以實際操作能力測試成績高者入圍;如實際操作能力測試成績也相同，則加試確定名次。體檢、考察工作由新區(qū)社會發(fā)展局參照普通公務員錄用體檢和考察標準組織進行，體檢工作原則上在總成績公示結(jié)束后一周內(nèi)完成。因體檢、考察不合格以及棄權(quán)出現(xiàn)缺額時，從成績合格的人員中按序依次遞補，錄用審批完成后不再遞補。
五、聘用手續(xù)
體檢、考察合格的人員，經(jīng)審核后按崗位在新區(qū)門戶網(wǎng)站公示。公示期滿無異議的，招聘單位按規(guī)定程序和公告中的崗位等級辦理人員聘用手續(xù)(未就業(yè)的畢業(yè)生見習期滿后聘用到相應等級)。其中代碼為A01-A08、B01號崗位，按照總成績由高分到低分的順序，結(jié)合考生個人意愿確定招聘單位。被聘用考生與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由考生本人自行負責處理。以下情況取消聘用資格：
1.聘用名單公布兩個月內(nèi)未到單位報到并辦理聘用手續(xù)的;
2. 2015年應屆畢業(yè)生于2015年8月31日前未取得相應學歷證書、學位證書、教師資格證書，或未到單位報到并辦理聘用手續(xù)的。
六、其他
事業(yè)單位公開招聘工作，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。新區(qū)組織人事部咨詢電話：0511-83378271(政策咨詢);鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局咨詢電話：0511-80825669(中小學崗位);0511-80823535(衛(wèi)生院崗位);新區(qū)紀工委監(jiān)督電話：0511-83176658。