根據《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)規(guī)定，我中心為了彌補人員不足，確保人員素質，保證公開招聘工作順利開展，制定公開招聘工作方案如下：
一、招聘單位基本情況
(一)招聘單位名稱：天津市青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務中心
(二)招聘單位地址：天津市濱海新區(qū)官港西路699號
(三)招聘單位性質：自收自支事業(yè)單位。
主要職能是：為全市青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供平臺、資金技術、職業(yè)技能培訓、政策咨詢和指導服務。
二、招聘崗位及要求(見附件招聘計劃表)
三、招聘人員條件
應聘人員應具備以下條件：
1、遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行;
3、具有崗位所需要的專業(yè)或技能;
4、適應崗位要求的身體條件;
5、招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
四、招聘信息發(fā)布
根據批準的招聘方案，統(tǒng)一制定招聘簡章，于2014年3月10日至3月18日在天津市人力資源和社會保障網(www.tj.lss.gov.cn)發(fā)布。
五、報名、資格審查與繳費
報名、資格審查、繳費均在現(xiàn)場進行。
報名需攜帶本人身份證、戶口本、與報考崗位相對應的資格證書、證明原件及復印件、報名表、三張同底一寸照片等書面材料進行報名。報名表可從現(xiàn)場填寫，也可在網上下載。(見附件報名表)
時間：2014年3月17日—21日上午9:00—11:30，下午14:00--16:30。
報名地點：中國北方人才市場(天津市河西區(qū)友誼北路29號3樓306室)。
報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規(guī)定予以處理，后果由報考人員自負。
招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)之比不能低于1:3。達不到這一比例的，取消該崗位的招聘。
六、考試
考試包括筆試、面試和考核。根據崗位不同，所參加的考試項目也不同。(具體見招聘計劃表)
報考人員應按照《準考證》上確定的時間、地點參加考試。
(一)筆試
筆試采取閉卷形式。
符合招聘條件的人員須攜帶本人身份證于2014年3月25日9:00至17:00，到中國北方人才市場一樓大廳5號柜臺領取。
(二)面試
面試內容為結構化面談。
筆試結束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1：3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。
面試時間、地點另行通知。
(三)考核
考核內容為實踐技能操作。
筆試結束后，根據各崗位招聘計劃數(shù)與參加考核人選1：3的比例，確定各崗位進入考核的人選名單。招聘崗位進入考核的人數(shù)達不到1：3比例時，按照該崗位進入考核的實際人數(shù)進行考核。
考核時間、地點另行通知。
(四)考試成績的計算方法
筆試成績和面試(考核)成績各占50%。
具體為：總成績=筆試成績×50%+面試成績(考核)×50%。結構化面談和考核成績及格線均為60分，60分以下不能進入體檢環(huán)節(jié)。
七、體檢、考察
(一)體檢
總成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與進入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員名單。
體檢的項目、標準嚴格按國家統(tǒng)一標準和規(guī)程執(zhí)行。
(二)考察
考察由招聘單位組織實施。考察內容包括應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績以及需要回避的情況等，并對應聘人員資格條件進行復查。廣泛聽取意見，準確把握被考察對象的情況，做到全面、客觀，并據實寫出考察材料。經考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員，不予聘用。
八、擬聘用人員名單的確定及其公布方式
對擬聘用人員，按規(guī)定在天津市人力資源和社會保障網進行公示。公示內容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、畢業(yè)院�；蚬ぷ鲉挝坏惹闆r，公示期為7個工作日。
九、咨詢電話、舉報或投訴電話
咨詢電話：見招聘計劃表
監(jiān)督電話：63288688
附件1：招聘計劃
附件2：事業(yè)單位報名表
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