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新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)2014年第二次面向社會公開招聘工作人員公告

時(shí)間:2014-6-15 17:21:29 點(diǎn)擊:

2014年新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)招聘工作人員公告

  經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準(zhǔn),新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)2014年第二次面向社會公開招聘工作人員共20名,具體事宜如下:

  一、單位簡介:

  新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)前身為新疆八一農(nóng)學(xué)院,是經(jīng)毛主席和中央軍委同意,由王震將軍于1952年創(chuàng)建的本科高校。1995年4月21日經(jīng)原國家教委批準(zhǔn),更名為新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)。

  經(jīng)過60余年的勤奮耕耘,新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)現(xiàn)已發(fā)展成為擁有農(nóng)、理、工、經(jīng)、管、文、法等七大學(xué)科門類的一所多科性農(nóng)業(yè)高等院校。學(xué)校現(xiàn)有6個(gè)博士后科研流動(dòng)工作站、一級博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)6個(gè),二級博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)19個(gè)、一級碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)18個(gè),二級碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)77個(gè)、4個(gè)專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)、12個(gè)農(nóng)推廣碩士專業(yè)學(xué)位領(lǐng)域和60個(gè)本科專業(yè)。目前學(xué)校有各類在冊學(xué)生20000余人,有教職工1502人,其中專任教師900余人,具有副高以上職稱教師412人,具有碩士以上學(xué)位教師579人。

  學(xué)校建有國家重點(diǎn)學(xué)科1個(gè),國家重點(diǎn)學(xué)科(培育)1個(gè),國家部委重點(diǎn)學(xué)科1個(gè),教育部、農(nóng)業(yè)部工程研究中心各1個(gè),自治區(qū)級重點(diǎn)學(xué)科10個(gè),自治區(qū)級重點(diǎn)學(xué)科(培育)1個(gè),國家級實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心1個(gè),自治區(qū)級實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心5個(gè),自治區(qū)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室7個(gè)。

  二、招聘范圍:凡符合崗位條件者,均可報(bào)名應(yīng)聘。

  三、招聘崗位:(詳見附表)

  四、招聘原則:堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

  五、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件:

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)尊重憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)具有崗位所需的專業(yè)知識、職業(yè)資格及工作能力;

  (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (六)應(yīng)聘人員必須具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位,且第一學(xué)歷為全日制普通高等教育本科畢業(yè);外語水平達(dá)到國家英語四級考試合格標(biāo)準(zhǔn),少數(shù)民族考生(民考漢除外)漢語水平須通過HSK八級或MHK3級甲等以上;

  (七)曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員不得報(bào)考。

  (八)招聘條件中學(xué)歷要求為碩士及以上的崗位,博士應(yīng)聘者可適當(dāng)放寬。

  (九)應(yīng)聘者本科、碩士、博士階段所學(xué)專業(yè)需一致或相近;

  (十)符合崗位所需的其他條件。

  六、招聘實(shí)施方法及步驟:

  我校公開招聘工作,按照公布招聘崗位和所需資格條件、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實(shí)施。

  (一)公布招聘崗位和資格條件

  在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.xjrs.gov.cn)和新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)校園網(wǎng)(www.xjau.edu.cn)發(fā)布招聘公告、公布招聘崗位、資格條件及招聘程序。發(fā)布信息期限為2014年6月10日至2014年6月22日。

  (二)報(bào)名與資格審查

  公開招聘工作人員報(bào)名、資格審查工作由新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處負(fù)責(zé)。資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審及考察工作中的資格確認(rèn)兩個(gè)環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的情況,取消其報(bào)考或聘用資格。報(bào)名及資格審查按以下程序進(jìn)行:

  1.報(bào)名:報(bào)考者登錄新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.xjrs.gov.cn)和新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)校園網(wǎng)(www.xjau.edu.cn),認(rèn)真閱讀“公告”、“新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)2014年第二次面向社會公開招聘需求計(jì)劃表”等,了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容,然后選擇完全符合報(bào)考條件的崗位,登陸新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)人才招聘系統(tǒng)(http://zp.xjau.edu.cn/zpsys)注冊后網(wǎng)上報(bào)名。

  報(bào)考人員只能選擇其中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

  應(yīng)聘人員與招聘人員之比應(yīng)不低于3:1,達(dá)不到開考比例要求的崗位,可調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證信息必須一致(所有證件原件在面試時(shí)需提交復(fù)審)。

  2.報(bào)名期限:2014年6月10日---2014年6月22日

  3.報(bào)名咨詢聯(lián)系人及電話:苑老師、趙老師電話:0991-8762671

  4.未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格,一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的,后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘及聘用資格。

  5.專業(yè)目錄請參照2013年研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊。

  6.資格審查。新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,資格初審合格人員名單及參加筆試的時(shí)間地點(diǎn)將在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)主頁上進(jìn)行公示。

  (三)考試、考核

  如通過資格審查,進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。

  考試采取筆試、面試(專業(yè)能力測試)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  (一)筆試

  1.筆試對以下人員給予加分政策:

  ①烈士配偶及其子女,筆試成績加5分;

  ②使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員,筆試成績加5分;

 、鄯⻊(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員,筆試成績加5分;

 、芊仙鲜龆囗(xiàng)條件者,不累計(jì)加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員,須在報(bào)名及資格審查時(shí)提供相關(guān)資歷證明材料。

  2.筆試的實(shí)施:

  筆試試卷用國家通用文字(漢語)命制,滿分100分,在總成績中按40%折算?荚嚥扇¢]卷形式,主要考察應(yīng)聘者專業(yè)理論水平。

  參加筆試名單、筆試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)、將在公布資格審查合格人員名單時(shí)一同在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)公布,應(yīng)聘者需攜帶身份證原件于指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加筆試。未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試的視為自動(dòng)放棄。

  筆試成績出來后,根據(jù)筆試成績由高分到低分,按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。如有放棄者,依次遞補(bǔ)。筆試成績相同且同為最后一名入圍面試者,一同入圍面試。

  筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)主頁上公布。

  (二)面試

  面試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)校主頁上進(jìn)行通知,接到通知后報(bào)考人員持本人身份證(不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件、報(bào)名時(shí)所提交證明材料的原件,下同)原件,按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。

  面試成績滿分100分,在總成績中按60%折算。面試以專業(yè)能力測試的方式進(jìn)行,主要考察語言表達(dá)、臨場應(yīng)變等能力、教學(xué)技能等授課能力、教學(xué)理論、方法、專業(yè)理論在實(shí)際中的應(yīng)用水平;在面試結(jié)束后當(dāng)場公布成績。

  面試成績設(shè)立最低分?jǐn)?shù)線60分,通過者根據(jù)總成績進(jìn)入體檢。如有放棄者,依次遞補(bǔ)。

  因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé),未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試的視為自動(dòng)放棄。

  (三)總成績計(jì)算方法:筆試×40%+面試×60%=100。

  總成績相同者,由新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施加試,確定總成績最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

  面試(專業(yè)能力測試)結(jié)束后,在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)主頁上公布筆試成績、面試(專業(yè)能力測試)成績、總成績及排名。

  (四)擬招聘人員的確定及體檢

  新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員體檢工作由新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)組織實(shí)施。學(xué)校將按1:1的比例從高分到低分依次確定體檢人選,并在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)主頁上提前三天公布體檢人選、集中地點(diǎn)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。

  學(xué)校確定的擬招聘體檢人員,由新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處組織在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的,由新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)另選縣級以上二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查,有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查。復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。因體檢不合格或自行放棄體檢造成的崗位空缺,可根據(jù)總成績按擬聘崗位,從高分到低分遞補(bǔ)。

  (五)擬招聘人員的考察

  新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組成2人以上考察組,堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先、注重?shí)績的原則,對機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職應(yīng)聘者及非在職人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、有無犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面了解;核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)空缺崗位的,可按總成績排名依次遞補(bǔ)。

  (六)擬招聘人員的公示

  體檢、考察合格者經(jīng)校黨委常委會審議通過,確定擬招聘人員,分別在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)主頁上對擬招聘人員進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

  (七)辦理聘用手續(xù)

  公示期滿后,沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再決定是否聘用。

  應(yīng)聘者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處報(bào)到,逾期不報(bào)到者視為自動(dòng)放棄(博士學(xué)歷研究生可適當(dāng)放寬報(bào)到期限)

  新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為1個(gè)完整的教學(xué)年度。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。

  七、其他事項(xiàng)

  (一)招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng),在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站和新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)主頁上及時(shí)進(jìn)行公告。

  (二)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,并及時(shí)關(guān)注新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)主頁上發(fā)布的相關(guān)公告,以防錯(cuò)過相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

  (三)本次招聘學(xué)校不指定輔導(dǎo)用書,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不收取任何報(bào)名、體檢費(fèi)用,敬請廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

  (四)本方案未盡事宜,由新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

  附表:1、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)2014年第二次面向社會公開招聘需求計(jì)劃計(jì)劃表.rar

2、2013年研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊.rar

 

  二零一四年六月九日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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