為拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道，根據(jù)浙江省人事廳《關于印發(fā)<浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(浙人才〔2007〕184號)精神。經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘相關事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次計劃公開招聘江山市出入境檢驗檢疫技術服務中心事業(yè)編制工作人員6名、衢州出入境檢驗檢疫局綜合技術服務中心事業(yè)編制工作人員2名，具體的招聘對象、崗位、人數(shù)和報考資格等詳見附件1。
二、招聘的范圍和對象
(一)具有國家承認大學�？萍耙陨蠈W歷的浙江省常住戶口人員(以2014年7月24日的戶口所在地為準);
(二)浙江省生源全日制普通高校2014年應屆畢業(yè)生;
(三)研究生畢業(yè)并具有碩士及以上學位的人員不受生源地和戶籍的限制，相應畢業(yè)證書和學位證書必須在2014年9月30日前提供審核。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
(三)學歷和所學專業(yè)須符合招聘崗位的具體要求。
(四)具有良好的品行和適應崗位要求的身體條件，具有崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求。
(五)具備崗位所需的其他條件(具體要求詳見附件1)。
(六)年齡要求：18周歲至35周歲(1978年7月24日至1996年7月24日期間出生)。
(七)通過自學考試、成人教育、電視大學等非全日制普通高校學歷考試并取得畢業(yè)證書的人員，符合崗位資格條件的可以報考。以第二專業(yè)(輔修專業(yè))報名的，其第二專業(yè)(輔修專業(yè))須取得教育部學歷認定，報名時須提供相應的證明。各高校自定義的“雙學位”中的第二專業(yè)(輔修專業(yè))不能作為所學專業(yè)填報。
(八)現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2014年應屆畢業(yè)生不能報考，在全日制普通高校脫產就讀的非2014年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。
(九)在編在職公務員(含參照管理人員)、事業(yè)單位工作人員報考，須出具所在單位及主管部門同意報考證明材料。
本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷、服務期、任職期等的計算統(tǒng)一截止時間為2014年7月25日。
四、招聘程序和辦法
本次公開招聘工作，分為報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、聘用等程序。采取公開報名，統(tǒng)一考試，嚴格考核，擇優(yōu)聘用的方式進行。本次公開招聘由衢州出入境檢驗檢疫局統(tǒng)一組織實施。
(一)發(fā)布招聘信息。2014年7月18日前通過衢州出入境檢驗檢疫局(網(wǎng)址：jyjy.qz.gov.cn/)、江山市人力資源和社會保障局(網(wǎng)址:www.jsrsj.gov.cn/)、衢州人才網(wǎng)(網(wǎng)址：www.qzrcw.com)向社會發(fā)布招聘信息。(招考過程中其它信息將及時在衢州出入境檢驗檢疫局、江山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布，敬請關注)。
(二)組織報名。
1、報名方式：采取現(xiàn)場報名，報名者根據(jù)報考崗位需填寫《2014年衢州出入境檢驗檢疫局公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(詳見附件2)，每位報名者限報考一個崗位。
2、報名時間：2014年7月24日至7月25日(上午8:30-12:00;下午14:30-17:30)，逾期不再受理報名。
3、報名地點：衢州出入境檢驗檢疫局317辦公室(衢州市府東街208號)。
4、需攜帶的材料：身份證、戶口簿(戶口未落回原籍的2014年全日制普通高校應屆畢業(yè)生，憑遷往學校前的戶口簿及戶口遷移證)、學歷學位證書(未取得學歷學位證書的2014年全日制普通高校應屆畢業(yè)生應提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，省外高校可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，因學校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明)、相關職稱資格證書原件及復印件，二寸免冠近照2張。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：
留學人員在現(xiàn)場報名時須出具教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書;委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。在編在職公務員(含參照管理人員)、事業(yè)單位工作人員需提供所在單位和主管部門同意報考的證明材料。
報名者確有特殊原因，可委托他人報名，受委托者除攜帶上述相關證件材料外，還須帶本人身份證、委托書原件及復印件。
5、江山市出入境檢驗檢疫技術服務中心崗位招聘人數(shù)與符合條件的報名人數(shù)須達到1：3開考比例才可開考，不足1：3比例的相應核減招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘計劃，核減核銷指標數(shù)屆時將向社會公告。衢州出入境檢驗檢疫局綜合技術服務中心招聘崗位開考比例將根據(jù)報名實際情況由上級主管部門研究確定。
(二)資格審查
按招聘條件要求進行資格審核，審查通過的報名者憑本人身份證領取《準考證》。發(fā)放《準考證》時間：2014年7月31日至8月1日(上午8:30-12:00;下午14:30-17:30)。地點：衢州出入境檢驗檢疫局317辦公室(衢州市府東街208號)。逾期不領，視為自動放棄。
確有特殊原因，可委托他人領取，受委托者除攜帶上述相關證件材料外，還須帶本人身份證原件及復印件。
(三)筆試
1、筆試時間：詳見準考證。
2、筆試地點：詳見準考證。
3、筆試科目：《綜合基礎知識》(含寫作)。筆試成績滿分為100分，筆試合格線為50分。筆試不合格者，不得進入面試。
(四)面試
在筆試合格人員中，根據(jù)實際招聘崗位數(shù)，按筆試成績從高分到低分1：3比例確定面試對象，不足1：3比例的按實際入圍人數(shù)確定(若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象，則同分人員全部列入面試)。
若面試階段出現(xiàn)空缺，不予遞補。
面試成績滿分為100分，面試合格線為60分。面試不合格者，不得進入體檢。面試時間、地點另行通知。
(六)體檢
面試結束后，將筆試成績、面試成績合成計算總成績�？偝煽兊挠嬎愎綖椋嚎偝煽�=筆試成績×40%+面試成績×60%。在面試合格人員中，根據(jù)實際招聘崗位數(shù)，按總成績從高分到低分1：2比例確定體檢對象，不足1：2比例的按實際人數(shù)確定比例確定體檢對象(若總成績相等，以面試成績高的排位在前)。
報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢、聘用資格。報考人員放棄體檢或體檢不合格不予遞補。
體檢工作參照人社部發(fā)〔2012〕65號《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》、浙人公〔2005〕68號《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》及浙人社發(fā)〔2010〕109號《浙江省人力資源和社會保障廳、浙江省衛(wèi)生廳轉發(fā)人力資源和社會保障部衛(wèi)生部關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》等政策執(zhí)行。
體檢實施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
(七)考核
在體檢合格人員中，根據(jù)實際招聘職位數(shù)，按總成績從高分到低分1：1比例確定考核對象。
進入考核人員現(xiàn)為在編在職公務員(含參照管理人員)、事業(yè)單位工作人員的，須在公示考核人員名單后的5個工作日內提供所在單位(主管部門)及組織人事部門同意考核、調出的書面證明，證明材料提交給衢州出入境檢驗檢疫局政工處審核，符合條件者進行考核，逾期未提交證明的，視作放棄考核聘用資格。
考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》及招聘崗位的要求執(zhí)行。
考核階段出現(xiàn)空缺，可在體檢合格人員中按總成績從高分到低分予以遞補。
(八)公示、聘用
考核結束后，考核合格人員為擬聘用人員，擬聘用人員將公示7個工作日。公示期滿后，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關手續(xù)。
因公示期間有異議并查實被取消聘用資格或擬聘用人員放棄聘用資格致使聘用人員達不到實際招聘數(shù)的，在擬聘用人員上報審批前按總成績從高分到低分在體檢合格人員中依次遞補;擬聘用人員上報審批之后，不再遞補。
擬聘用人員收到擬聘用通知書，無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。2014年全日制普通高校應屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理錄用手續(xù)，不能在2014年9月30日前提供報考職位規(guī)定的畢業(yè)證書、學位證書的，取消聘用資格。有上述取消聘用資格情況，不再遞補。
被聘用人員與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，聘用最低服務年限為3周年(含試用期)。
五、其他事項
(一)招聘單位不舉辦也不委托任何機構舉辦招聘考試的輔導培訓班。社會上如出現(xiàn)各類招考輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的復習資料、出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘考試無關。
(二)報考人員必須同時攜帶準考證和有效的第二代身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。
(三)因事業(yè)單位實行崗位設置，具有碩士及以上學位的研究生、具有中級及以上職稱人員，在參與公開招聘時要注意所學專業(yè)是否與招聘崗位要求的專業(yè)相同或相近，注意了解招聘崗位是否有相應等級的崗位空缺，避免出現(xiàn)招聘成功后不能聘用或高職低聘情況。
(四)報考者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實，經(jīng)查實一律取消聘用資格;涉及違法違紀人員按有關規(guī)定執(zhí)行。
(五)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(六)事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻新關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律監(jiān)察、駕駛員崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。
(七)對報考專業(yè)、學歷、學位、資格條件及備注的內容等信息需要咨詢時，請報考人員向衢州出入境檢驗檢疫局咨詢，咨詢電話0570-3071532。
附件1： 衢州出入境檢驗檢疫局公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃表.rar
附件2： 2014年衢州出入境檢驗檢疫局公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表.rar
2014年7月18日