根據(jù)工作需要，深圳市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和信息化委員會擬公開招考1名專業(yè)技術(shù)類雇員和3名輔助管理類雇員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招考職位及人數(shù)
本次擬招聘雇員共4名，具體崗位及條件詳見招考計(jì)劃表(附件1)。
二、招考范圍
報考專業(yè)技術(shù)類雇員要求已通過深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試并取得相應(yīng)合格證(A類),或具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位(全日制);報考輔助管理類雇員要求已通過深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試并取得相應(yīng)合格證(B類或A類),同時符合其他報考條件(見附件1)。
三、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)愿意履行雇員的義務(wù)，遵紀(jì)守法，品行端正;
(三)符合報考崗位所規(guī)定的資格條件;
(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(五)符合本公告及招考崗位表所規(guī)定的資格條件。
有下列情況者，不予接受報名：
1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未做出結(jié)論的人員;
2.2005年10月以來參加本市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考被認(rèn)定有考試作弊行為的人員;
3.其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能應(yīng)聘的人員。
四、報名
(一)采取現(xiàn)場報名的方式�？忌鷳�(yīng)事先填寫好《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考普通雇員報名表》(附件2)。報名時間：2014年8月1日(星期五)之前每個工作日的上午9:00至下午6:00。報名地點(diǎn)：深圳市福田區(qū)市民中心C區(qū)三樓3043室，電話:82107077、82107052。
(二)所需材料：報名表、身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書、雇員基本素質(zhì)測試合格證、崗位要求的其他相關(guān)材料證明、計(jì)劃生育情況調(diào)查表(請?jiān)谑腥肆Y源和社會保障局網(wǎng)站直接下載，該表在報名時如來不及提供的可暫不提供，但必須書面保證未違反計(jì)劃生育政策，最遲應(yīng)在辦理備案手續(xù)時提供該表，否則取消雇用資格)及近期1寸正面免冠照片3張。上述材料中各類證件、證書驗(yàn)原件，交復(fù)印件，其他材料提交原件。
(三)報考人員所提供的全部材料必須真實(shí)，如弄虛作假，取消資格。
(四)須報考者本人到場，不可委托他人代報名。
(五)報名時經(jīng)資格初審合格的，現(xiàn)場發(fā)放面試通知書。
五、面試
由深圳市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和信息化委員會負(fù)責(zé)組織�？忌鷳{面試通知書和身份證(兩證缺一不可)直接參加面試。面試時間、地點(diǎn)見面試通知書。
面試成績將于面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)公布(遇節(jié)假日向后順延)，各考生可登陸深圳市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和信息化委員會網(wǎng)站(http://www.szjmxxw.gov.cn/)查詢。
面試結(jié)束后，依考生成績高低排序，取各職位成績第一名且在合格分?jǐn)?shù)線之上的考生進(jìn)行資格復(fù)審及考核。各職位合格分?jǐn)?shù)線由深圳市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和信息化委員會確定。
六、資格復(fù)審、考核、體檢和公示
(一)資格復(fù)審及考核。
用人單位在面試結(jié)束后的5天內(nèi)完成資格復(fù)審和考核。
考核內(nèi)容為擬雇用人選的德、能、勤、績、廉以及適應(yīng)所報考職位的相關(guān)情況。用人單位考核不合格的，不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(二)體檢。
經(jīng)用人單位資格復(fù)審和考核合格的人員參加體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、面試通知書及近期一寸正面免冠彩色相片一張，到指定醫(yī)院體檢。體檢人員應(yīng)按時參加體檢，否則視為放棄資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(三)公示。
經(jīng)考試、資格復(fù)審、考核及體檢合格的擬雇用人員，名單將在深圳市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和信息化委員會網(wǎng)站(http://www.szjmxxw.gov.cn/)上公示5天。
七、辦理雇用手續(xù)
(一)擬雇用人員經(jīng)公示，沒有投訴或經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響雇用，且不違反《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理試行辦法》(深圳市人民政府令第133號)等文件關(guān)于雇用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由用人單位在公示結(jié)束的1個月內(nèi)，向市組織人事部門申報，辦理雇用手續(xù)。
(二)雇用單位與雇用人員按協(xié)商、自愿原則簽訂雇員聘用合同。
八、其它事項(xiàng)
(一)此次招考最高年齡35周歲指1978年7月1日之后出生。
(二)雇員的工資福利待遇請參閱《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通雇員工資撥付與分配實(shí)施辦法》(深人發(fā)〔2004〕48號)、《關(guān)于調(diào)整我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通雇員工資福利性經(jīng)費(fèi)核撥標(biāo)準(zhǔn)的通知》(深人社發(fā)〔2011〕177號)等相關(guān)規(guī)定文件。
(三)對在招考過程中違反我市雇員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者，將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
本公告由深圳市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和信息化委員會負(fù)責(zé)解釋。
特此公告。
附件：1.深圳市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和信息化委員會公開招考雇員計(jì)劃表.rar
2.深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考普通雇員報名表.rar