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重慶市北碚區(qū)2013年公開選調(diào)機(jī)關(guān)和參公事業(yè)單位工作人員簡章

時(shí)間:2013-8-7 9:37:00 點(diǎn)擊:

中共重慶市北碚區(qū)委組織部

重慶市北碚區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

公開選調(diào)機(jī)關(guān)和參公事業(yè)單位工作人員簡章

為進(jìn)一步優(yōu)化北碚區(qū)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),拓寬選人用人渠道,根據(jù)《重慶市公開遴選公務(wù)員暫行辦法》(渝人社發(fā)〔2012〕24號)規(guī)定,經(jīng)研究,決定按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向全市公開選調(diào)24名主任科員及其以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次工作人員。

一、選調(diào)單位及名額

(一)區(qū)級部門:區(qū)財(cái)政局、區(qū)商委、區(qū)農(nóng)委農(nóng)村經(jīng)營管理站、區(qū)農(nóng)委農(nóng)機(jī)監(jiān)理站、區(qū)發(fā)改委價(jià)格認(rèn)證中心、區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)局、區(qū)醫(yī)保中心、區(qū)環(huán)保局環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)等8個(gè)單位選調(diào)9人;

(二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān):童家溪鎮(zhèn)、天府鎮(zhèn)、澄江鎮(zhèn)、柳蔭鎮(zhèn)、三圣鎮(zhèn)、金刀峽鎮(zhèn)等6個(gè)單位選調(diào)15人。

二、選調(diào)對象

重慶市各級機(jī)關(guān)以及參照公務(wù)員法管理單位中,已進(jìn)行公務(wù)員(含參公人員)登記備案且在編在崗人員。

三、選調(diào)條件

(一)基本條件

1.熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本路線,遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派;

2.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

3.具備勝任工作的能力;

4.年度考核均為稱職及以上等次;

5.報(bào)考區(qū)級部門年齡35周歲以下(1977年8月11日以后出生),報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)年齡30周歲以下(1982年8月11日以后出生);

6.身體健康,符合通用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

具有下列情形之一的,不得參加公開選調(diào):

1.尚在試用期的;

2.受處分期間的;

3.重要公務(wù)尚未處理完畢,且須本人繼續(xù)處理的;

4.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,涉嫌犯罪正在被調(diào)查或者司法程序尚未終結(jié)的;

5.在現(xiàn)單位工作未滿2年的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)資格條件

各職位具體資格條件詳見《重慶市北碚區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)和參公事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1),工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2013年8月11日。

四、選調(diào)程序

(一)報(bào)名

1.方式

本次選調(diào)實(shí)行網(wǎng)上電子郵件報(bào)名。報(bào)名電子郵箱:bbqgwy@vip.163.com。

2.時(shí)間

2013年8月11日上午9:00—8月14日下午17:00。

網(wǎng)上報(bào)名提交以下材料電子件:

(1)《2013年北碚區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)和參公事業(yè)單位工作人員報(bào)名推薦表》(附件2),上傳近期1寸免冠正面證件照(jpg格式,20kb以下),報(bào)考者只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)職位報(bào)名;

(2)身份證明材料:公務(wù)員(參公人員)錄用審批表,公務(wù)員(參公人員)登記表。

(二)資格審查

1.資格初審。北碚區(qū)人力社保局對報(bào)考者進(jìn)行資格初審,并通過bbqgwy@vip.163.com郵箱反饋資格初審結(jié)果。報(bào)考人員在提交信息后的兩日內(nèi)登錄自己的郵箱查詢是否通過資格初審,經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^后,不得更改報(bào)名信息。

2.資格復(fù)審。經(jīng)資格初審合格的報(bào)考者,于2013年8月16日(上午9:00—12:00,下午14:00—17:00)到北碚區(qū)人力社保局人力資源市場(北碚區(qū)云華路168號海宇大廈4樓),由北碚區(qū)委組織部會(huì)同北碚區(qū)人力社保局對報(bào)考者進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審所需材料為:

(1)《2013年北碚區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)和參公事業(yè)單位工作人員報(bào)名推薦表》1份(貼上1寸免冠照);

(2)本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件各1份;

(3)身份證明材料:公務(wù)員(參公人員)錄用審批表,公務(wù)員(參公人員)登記表各1份,身份證明材料若為復(fù)印件,需加蓋單位公章;

(4)工作經(jīng)歷證明1份,加蓋單位公章;

(5)近期1寸同底免冠彩色照片3張。

資格復(fù)審合格者當(dāng)場發(fā)放準(zhǔn)考證。

(三)考試

考試由北碚區(qū)委組織部和北碚區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織實(shí)施?荚嚥扇∠让嬖嚭蠊P試的方式進(jìn)行?荚嚳偝煽冇(jì)算公式:總成績=面試成績×50%+筆試成績×50%。

1.面試

(1)面試時(shí)間:2013年8月18日,具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》;

(2)開考比例:1:3。資格復(fù)審合格人員全部進(jìn)入面試,若該職位面試人員未達(dá)到1:3,取消或相應(yīng)遞減擬招考職位人數(shù)至規(guī)定比例,無法遞減的,取消招考。因招考職位取消而不能參加面試的報(bào)名者,可改報(bào)其他職位;

(3)面試成績:面試總分100分,面試成績低于60分的不能進(jìn)入筆試。面試成績及進(jìn)入筆試人員名單在面試現(xiàn)場和北碚區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.bblss.gov.cn)上公布。

2.筆試

(1)筆試時(shí)間:2013年8月24日,具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》;

(2)根據(jù)同一單位同一職位面試成績由高分到低分,按1:2的比例確定筆試人員,若進(jìn)入筆試的最后一名面試成績出現(xiàn)并列,則并列人員均進(jìn)入筆試。若進(jìn)入筆試人員自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,經(jīng)北碚區(qū)委組織部和北碚區(qū)人力社保局核準(zhǔn),可在報(bào)考同一單位同一職位面試成績合格人選中從高分到低分依次遞補(bǔ)。若某一職位只有1名考生參加筆試,則保留該職位1名招考指標(biāo),但該考生的面試成績、筆試成績均須達(dá)到60分以上。

筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行,筆試科目為《綜合知識(shí)測試》。

(3)筆試成績:筆試總分100分,筆試成績低于60分的不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。筆試成績及進(jìn)入體檢人員名單在北碚區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.bblss.gov.cn)上公布。

(四)體檢

體檢人員分別按選調(diào)職位人數(shù),根據(jù)同一單位同一職位總成績從高分到低分等額確定。若最后一名人選總成績出現(xiàn)并列,則以面試成績,從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員。若面試成績也出現(xiàn)并列,均進(jìn)入體檢,若體檢均合格,差額進(jìn)行考察。體檢按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(渝人發(fā)〔2005〕25號)、《轉(zhuǎn)發(fā)人事部辦公廳衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(渝人發(fā)〔2007〕113號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(渝人社發(fā)〔2010〕49號)的要求,結(jié)合本行業(yè)實(shí)際需求條件組織實(shí)施。體檢在區(qū)級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。考生對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向北碚區(qū)人力社保局提出書面復(fù)檢申請,經(jīng)北碚區(qū)委組織部、北碚區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?忌w檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,經(jīng)北碚區(qū)委組織部和北碚區(qū)人力社保局核準(zhǔn),可在報(bào)考同一單位同一職位合格人選中,按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(五)考察

體檢合格人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供單位同意轉(zhuǎn)任證明(附件4),由北碚區(qū)委組織部會(huì)同北碚區(qū)人力社保局對其進(jìn)行考察,并對報(bào)考者報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查?疾熘攸c(diǎn)掌握考察人選的德、能、勤、績、廉?疾旖Y(jié)果量化計(jì)分,按分值等次分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格?疾旖Y(jié)果為基本合格及其以下等次的,不能進(jìn)入下一程序。因考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額,北碚區(qū)委組織部和北碚區(qū)人力社保局視情況決定是否遞補(bǔ)。若遞補(bǔ),則按總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)公示

考察合格人員,由北碚區(qū)委組織部會(huì)同北碚區(qū)人力社保局確定擬選調(diào)人員名單,在北碚區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.bblss.gov.cn)公示5個(gè)工作日。

(七)辦理手續(xù)

公示期滿,對無問題或反映問題不影響本次選調(diào)的,按照有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)。

五、紀(jì)律要求

公開選調(diào)機(jī)關(guān)和參公事業(yè)單位工作人員,是切實(shí)落實(shí)“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則,提高干部人事工作公信度的重要舉措,必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事工作紀(jì)律,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督。嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊,若有違反者,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消選調(diào)資格,追究當(dāng)事人責(zé)任。

本次選調(diào)的人員,不承諾解決其家屬調(diào)動(dòng)、子女入學(xué)、住房等問題。

本簡章由北碚區(qū)委組織部和北碚區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:68866054,68863548

附件:

1.重慶市北碚區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)和參公事業(yè)單位工作人員職位表

2.2013年北碚區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)和參公事業(yè)單位工作人員報(bào)名推薦表

3.工作經(jīng)歷證明

4.單位同意轉(zhuǎn)任證明

5.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2013年上半年修訂)

附件1-5下載.rar

中共重慶市北碚區(qū)委組織部重慶市北碚區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2013年8月5日

 

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作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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