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2014年浙江省寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位招聘事業(yè)人員的公告

時(shí)間:2014-10-09 10:12:48 點(diǎn)擊:

2014年寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位招聘事業(yè)人員公告

   根據(jù)《寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和《寧波市鄞州區(qū)人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》的有關(guān)規(guī)定,鄞州區(qū)事業(yè)單位擬面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘計(jì)劃和條件

  此次我區(qū)事業(yè)單位計(jì)劃公開招聘事業(yè)人員27名,具體的招聘單位、職位、人數(shù)和招聘條件,詳見附件。

  二、招聘條件

  1.遵紀(jì)守法,品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì)。

  2.具有招聘職位所需的學(xué)歷、專業(yè)和職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等要求(詳見附件)。

  3.符合公告規(guī)定的身體條件及其他條件。

  三、招聘原則、辦法和步驟

  招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

  (一)報(bào)名

  1.注冊、報(bào)名及上傳照片

  時(shí)間:2014年10月15日0時(shí)—10月17日24時(shí)。

  網(wǎng)址:寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)站(www.nbyzrs.gov.cn)“事業(yè)單位招考報(bào)名系統(tǒng)”欄。

  (1)報(bào)考人員上網(wǎng)按實(shí)注冊個(gè)人信息后,仔細(xì)閱讀職位資格條件,并選擇對應(yīng)職位報(bào)名,逾期則不再受理注冊及報(bào)名。在報(bào)名期間報(bào)考人員可更改報(bào)考職位。報(bào)考人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。

  (2)報(bào)名同時(shí),考生上傳照片(2014年以后拍攝的免冠、正面證件照,jpg格式,照片為20k以內(nèi),不大于128×180像素,不小于80×110像素)。未上傳照片的,視為自動放棄報(bào)考。

  2.資格初審

  時(shí)間:2014年10月18日0時(shí)—10月21日24時(shí)。

  區(qū)人力社保部門組織各用人單位主管部門對報(bào)考人員最后選定的職位進(jìn)行資格初審,同時(shí)對上傳的照片進(jìn)行審核,對初審未通過的人員或照片存在問題的將說明理由。在此期間,報(bào)名系統(tǒng)不對報(bào)考人員開放。

  3.查詢并再次報(bào)名

  時(shí)間:2014年10月22日0時(shí)—10月23日24時(shí)。

  已報(bào)名人員登錄寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)站“事業(yè)單位招考報(bào)名系統(tǒng)”查詢資格初審結(jié)果。通過的不能再改報(bào)其他職位;未通過的可再次報(bào)名并接受資格初審,對于照片存在問題的考生要及時(shí)上傳照片。資格初審在再次報(bào)名之日起2天內(nèi)完成,初審的截止時(shí)間為2014年10月25日17時(shí)。

  在此期間,對于已經(jīng)報(bào)名但未能得到初審結(jié)果的考生,請馬上致電87406572聯(lián)系。

  4.指標(biāo)審核

  (1)初審結(jié)束后,區(qū)人力社保部門對各職位報(bào)名人數(shù)進(jìn)行審核。符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)比不足3:1的,則取消該職位招聘指標(biāo)。

  (2)對于擬取消職位中符合報(bào)名條件的考生,區(qū)人力社保部門將及時(shí)與其聯(lián)系,如果符合其他招聘職位要求的,允許其改報(bào)。

  (3)報(bào)名人數(shù)較少的職位,由主管部門通知考生提交報(bào)名資格材料,考生應(yīng)按要求及時(shí)提交,否則視作放棄報(bào)考資格。具體職位和審核時(shí)間、地點(diǎn)等將在網(wǎng)上公布。

  如出現(xiàn)招聘指標(biāo)取消情況的,區(qū)人力社保部門將于2014年10月30日17時(shí)前在網(wǎng)上公布。

  5.下載并打印準(zhǔn)考證

  時(shí)間:2014年11月6日0時(shí)—2014年11月8日9時(shí)。已確認(rèn)審核通過的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)“事業(yè)單位招考報(bào)名系統(tǒng)”,下載打印準(zhǔn)考證。

  (二)筆試

  筆試時(shí)間:初定于11月8日(具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。報(bào)考人員同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

  筆試科目為綜合知識,百分制。筆試成績在筆試考試結(jié)束后15個(gè)工作日公布,考生可以登錄鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)人事招考通告“寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告”欄(下同)查詢。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:3比例確定面試對象,不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

  進(jìn)入面試的人員名單,于筆試成績公布之日起3個(gè)工作日內(nèi),在鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布,同時(shí)公布資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)。

  特殊職位符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)比小于(等于)5:1的,可以簡化該職位招聘程序,人員全部直接進(jìn)入面試,屆時(shí)由主管部門與相關(guān)人員聯(lián)系。

  (三)資格復(fù)審

  面試前,由區(qū)人力社保部門在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對所有職位進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審?忌殠У淖C件:本人身份證、戶口簿(戶籍證明)、按生源地報(bào)名的考生提供高校就學(xué)前的家庭戶口簿或原戶口所在地派出所證明、學(xué)歷學(xué)位證書(留學(xué)人員提供畢業(yè)證書、境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書或相關(guān)證明)、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等招聘職位要求提供的相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者,不得參加面試。未按要求參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。

  若資格復(fù)審不合格或未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的,空缺名額按該職位筆試成績從高分到低分予以遞補(bǔ),并按要求參加資格復(fù)審。

  (四)面試

  面試主要測試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試采用百分制,不足60分者淘汰。考試總成績?yōu)楣P試成績的50%和面試成績的50%之和(簡化程序職位按面試成績),在面試合格人員中,按總成績從高分到低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對象,如遇總成績相同,筆試成績高者進(jìn)入體檢,若筆試成績也相同,則加試一門綜合知識。

  (五)體檢

  體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會保障部衛(wèi)生部修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(浙人社發(fā)[2010]109號)及人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行。體檢不合格者淘汰,合格者進(jìn)入考察。報(bào)考人員放棄體檢,視作放棄聘用資格。

  (六)考察

  考察工作由用人單位主管部門組織實(shí)施,具體參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)執(zhí)行。自愿放棄考察者,須向區(qū)人力社保部門提交書面申請。考察結(jié)論為不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的淘汰。

  (七)公示、聘用

  考察合格后,對擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

  公示結(jié)束前環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的,按高分到低分從應(yīng)試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。

  公示期滿后無異議的,擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。無正當(dāng)理由不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理手續(xù)的,視作自動放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移或報(bào)到手續(xù)時(shí),若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的,取消聘用資格?杖泵~不再遞補(bǔ)。

  擬聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,必須在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期間,辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù);沒有辦理的,在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時(shí),解除聘用合同。

  (八)注意事項(xiàng)

  1.有關(guān)報(bào)考政策,請仔細(xì)閱讀本公告,如有疑問,請撥打咨詢電話(詳見附件)。

  2.報(bào)考人員必須在10月15日--10月17日期間內(nèi)注冊及報(bào)名并上傳照片,僅注冊不報(bào)名或不上傳照片無效,工作人員進(jìn)行資格初審時(shí)以報(bào)考人員最后選定的職位為準(zhǔn)。

  3.報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

  4.報(bào)名序號是報(bào)考人員報(bào)名確認(rèn)的重要依據(jù),請妥善保管。

  四、有關(guān)說明

  1.戶籍以報(bào)名第一日的戶口所在地為準(zhǔn)(不含高校就學(xué)落戶);生源指高校入學(xué)前戶口所在地。

  2.報(bào)考人員須具有國家承認(rèn)的學(xué)歷,且符合報(bào)考職位所需的學(xué)歷和職位要求。須在報(bào)名第一日前取得學(xué)歷證書、職位要求的各類資格證書,其中研究生還須取得學(xué)位證書。

  留學(xué)人員須在報(bào)名工作第一日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(其中2014年應(yīng)屆的留學(xué)人員畢業(yè)證書及認(rèn)證書取得時(shí)間為2013年9月1日至2014年8月31日)。

  3.在全日制普通高校就讀的碩士、博士研究生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

  4.委培生須征得委托培養(yǎng)單位同意。

  5.有工作經(jīng)歷要求的,工作時(shí)間統(tǒng)一計(jì)算到2014年10月底(不含就學(xué)期間的工作經(jīng)歷);無工作經(jīng)歷要求的,2014年應(yīng)屆生、歷屆生均可報(bào)考;招聘范圍注明面向2014年應(yīng)屆畢業(yè)生的,則歷屆生不可以報(bào)考。

  報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

  本次公開招聘工作咨詢電話:區(qū)人力社保局87406572、87406573;監(jiān)督電話:87525252。

  附件:

1.寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位招聘基本情況表.rar

2.浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定.rar

  寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障局

  二〇一四年九月三十日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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