華南師范大學(xué)2015年公開招聘輔導(dǎo)員公告
華南師范大學(xué)始建于1933年，是一所哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科齊全的省屬重點(diǎn)大學(xué)，是廣東省屬高校中唯一的國(guó)家“211工程”重點(diǎn)建設(shè)大學(xué)。為適應(yīng)學(xué)校發(fā)展需要，加強(qiáng)學(xué)生教育管理服務(wù)工作，面向社會(huì)公開招聘7名輔導(dǎo)員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
全日制普通高等院校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生。
二、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家憲法和法律。
（二）中共黨員，思想政治素質(zhì)好，熱愛學(xué)生工作，作風(fēng)正派，具有良好的教師職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。身體健康，能勝任輔導(dǎo)員崗位的工作。
（三）碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位，具有較強(qiáng)的英語聽說讀寫能力，國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須獲得大學(xué)英語六級(jí)425分以上成績(jī)；音樂、體育、美術(shù)等相關(guān)專業(yè)國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須獲得大學(xué)英語四級(jí)425分以上成績(jī)。
（四）在校期間擔(dān)任過以下主要學(xué)生干部之一：
1．曾任校院（系）團(tuán)委（團(tuán)總支）副部長(zhǎng)以上職務(wù)（須由學(xué)校團(tuán)委或院系出具證明）。
2.曾任校院（系）學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)（含校社聯(lián)正副主席）副部長(zhǎng)以上職務(wù)（須由學(xué)校團(tuán)委、學(xué)生處、研究生處或院系出具證明）。
3.曾擔(dān)任學(xué)生兼職班主任和兼職輔導(dǎo)員。（須由學(xué)生處或院系出具證明）。
（五）符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。
（六）具備報(bào)考崗位所需其他條件。
具體詳見《華南師范大學(xué)2015年公開招聘輔導(dǎo)員崗位需求一覽表》（附件1）。
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4．因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或者刑事處罰期限未滿的人員。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、薪酬待遇
聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間
即日起至2015年1月28日
（二）報(bào)名方式
采用網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址：http://scnu.eswis.cn/zgzp。應(yīng)聘者登錄報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)上填寫并提交《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（附件2）、《個(gè)人信息簡(jiǎn)表》（附件3），未按要求提交者視為報(bào)名無效。
（三）注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸廣東省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)頁（http://www.gdhrss.gov.cn）或華南師范大學(xué)人事處網(wǎng)頁（http://rsc.scnu.edu.cn）詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2．報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。
3.報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理）(A120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”（財(cái)務(wù)管理方向），那么專業(yè)中市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理方向的不可報(bào)考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。
4.國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生包括2015年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證及2015年尚處于暫緩就業(yè)協(xié)議期限內(nèi)且能以應(yīng)屆生的身份報(bào)到的畢業(yè)生。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于報(bào)名之日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。并在資格初審時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書以及有關(guān)證明材料。
5．按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號(hào)，并在資格審查時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。
6.落實(shí)回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。
（四）報(bào)名資格初審
根據(jù)招考條件和崗位要求，對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行網(wǎng)上初審，不符合招聘要求或提供材料不齊者，資格初審不通過，資格初審名單將在華南師范大學(xué)人事處網(wǎng)頁公布。
五、考試
本次考試共分為測(cè)試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和綜合面試三個(gè)階段，考生憑準(zhǔn)考證（須在報(bào)名系統(tǒng)中自行打�。┖蜕矸葑C按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)（詳見準(zhǔn)考證）報(bào)到參加考試，未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考試。
第一階段測(cè)試：測(cè)試
測(cè)試分為筆試和專業(yè)技能測(cè)試兩部分（具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)留意華南師范大學(xué)人事處網(wǎng)頁）。
1.筆試
通過資格初審的應(yīng)聘人員，均可參加筆試。筆試采取固定考場(chǎng)閉卷限時(shí)的考試方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、行政能力及相應(yīng)業(yè)務(wù)水平，不指定參考書。
筆試成績(jī)按100分計(jì)算，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位。筆試成績(jī)相同時(shí)，視為該崗位并列。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試成績(jī)將在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)頁和華南師范大學(xué)人事處網(wǎng)頁公布。
2.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)核
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)崗位按1:15比例確定進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試人員（如筆試合格人數(shù)未達(dá)到比例的，則按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試）。進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)核（具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)留意華南師范大學(xué)人事處網(wǎng)頁）。當(dāng)天請(qǐng)攜帶如下資料：（1）身份證；（2）學(xué)校就業(yè)推薦表；（3）學(xué)歷、學(xué)位證書；（4）外語水平相關(guān)證明材料；（5）黨員身份證明（由所在黨組織開具）；（6）學(xué)生干部證明材料、獲獎(jiǎng)證明原件，發(fā)表論著的需提供該期期刊或著作；（7）近期一寸免冠正面照片2張；（8）《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》及《個(gè)人信息簡(jiǎn)表》各一份，（9）大學(xué)生就業(yè)三方協(xié)議書（如果是暫緩就業(yè)畢業(yè)生需提供暫緩就業(yè)協(xié)議書），審查材料均要求提供原件和復(fù)印件（1份）。如因應(yīng)聘者資格不符或其他原因造成的人員空缺可在筆試成績(jī)合格者中依次遞補(bǔ)。
3.專業(yè)技能測(cè)試
專業(yè)技能測(cè)試主要由校外專家組織面試進(jìn)行，專業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容涉及思想政治教育、心理健康教育、時(shí)事與政策等，主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、語言表達(dá)能力以及應(yīng)急反應(yīng)等學(xué)生工作能力。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)按100分計(jì)算，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)低于70分的，不能進(jìn)入第二階段。
第一階段的測(cè)試總成績(jī)按筆試成績(jī)和專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)各占40%和60%的方法計(jì)算，按照崗位招聘人數(shù)1:5的比例從高分到低分確定進(jìn)入無領(lǐng)導(dǎo)小組討論階段人員。
第二階段：無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
學(xué)校組建評(píng)審專家組（人數(shù)不少于7人），對(duì)考生進(jìn)行分組考核，考核應(yīng)聘者的輔導(dǎo)員崗位工作能力，成績(jī)按100分計(jì)算，本階段成績(jī)低于70分者不得進(jìn)入下一階段。按第一階段測(cè)試總成績(jī)占40%和第二階段無領(lǐng)導(dǎo)小組討論成績(jī)占30%的方法計(jì)算，按照崗位招聘人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定進(jìn)入下一階段人員。
第三階段：綜合面試
面試采取現(xiàn)場(chǎng)問答的方式進(jìn)行。由學(xué)校成立面試評(píng)審小組，人數(shù)不少于7人且為單數(shù)。成績(jī)按100分計(jì)算，面試成績(jī)低于70分者不予聘用�？偝煽�(jī)=第一階段測(cè)試總成績(jī)×40%+第二階段無領(lǐng)導(dǎo)小組討論成績(jī)×30%+第三階段綜合面試總成績(jī)×30%。
六、體檢
根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。
七、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序�？疾旃ぷ鲊�(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）有關(guān)要求組織實(shí)施。
八、公示與聘用
報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)和華南師范大學(xué)人事處公示，公示時(shí)間為７個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示期滿后30個(gè)工作日內(nèi)未按規(guī)定提交齊備入職材料者，視為自動(dòng)放棄。
九、有關(guān)問題的說明
1.請(qǐng)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
2.本公告及具體招聘條件中提到的“以上”均包含本數(shù)。
3．關(guān)于遞補(bǔ)的說明。
因面試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個(gè)人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績(jī)由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
十、聯(lián)系方式
咨詢電話：020-85211032（學(xué)生工作部）；
020-85211236（人事處）
招聘工作監(jiān)督電話：020-85211016（紀(jì)委、監(jiān)察處）
附件：
1.華南師范大學(xué)2015年公開招聘輔導(dǎo)員崗位需求一覽表.rar
2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
華南師范大學(xué)
2015年1月12日