為優(yōu)化我區(qū)事業(yè)單位工作人員結(jié)構(gòu)，決定面向社會公開招聘部分事業(yè)單位工作人員，特制定本簡章。
一、招聘計劃
海曙區(qū)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員共27名。具體的招聘單位、職位、人數(shù)和報考條件詳見附件1。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵紀守法，品行端正，事業(yè)心責任感強，敢于吃苦，樂于奉獻。
2、身體健康。
3、年齡在35周歲(1980年4月30日以后出生)以下;部分職位放寬至40周歲(1975年4月30日以后出生)以下。
4、學歷、學位、專業(yè)、年齡及其他資格條件詳見附件1中各單位招聘職位要求。
5、現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2015年應屆畢業(yè)生不能報考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2015年應屆畢業(yè)的碩士、博士研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。
6、報考人員須具有國家承認的學歷，且符合報考職位所需的學歷、專業(yè)和學位要求(報考人員畢業(yè)證書、學位證書上的學歷和專業(yè)，必須與招考職位的學歷和專業(yè)要求相符)。
7、戶籍以2015年4月30日戶口所在地為準。生源是指高考時戶籍所在地。
8、有工作經(jīng)歷要求的，工作時間統(tǒng)一計算到2015年4月30日。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。
9、具有誠信敬業(yè)、勤勉廉潔、克己奉公的理念。提供的個人信息必須真實有效，凡弄虛作假者，一律取消考試聘用資格。
資格復審前，中小學教師應書面報告所在學校，若未按要求報告的，由本人與學校協(xié)商解除聘用關(guān)系后再按規(guī)定時間辦理報到聘用手續(xù);不能按時報到的視作自動放棄。
資格復審時，留學人員須出具教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。
2015年應屆畢業(yè)的，須在2015年9月30日前提供相應的學歷證書(研究生及報考有學位要求職位的考生需提供相應的學位證書)。
三、招聘辦法和程序
此次招聘統(tǒng)一按職位招聘。采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。
(一)報名
1、注冊、報名及上傳照片
此次報名采取網(wǎng)絡報名方式。
時間：2015年4月30日中午12：00—5月7日中午12：00。
報考人員登錄中國寧波人才網(wǎng)(www.nbrc.com.cn)首頁“考試報名”，選擇進入“寧波市海曙區(qū)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員”，注冊個人信息后，選擇職位進行報名(僅注冊不報名無效)，每人限報一個職位。根據(jù)職位要求，仔細閱讀有關(guān)內(nèi)容，如實填寫報名表及相關(guān)材料信息(不如實填寫的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報考、聘用資格)。逾期不再受理注冊及報名。報考人員報名后獲取報名序號，同時上傳本人的電子照片(2014年以后拍攝的免冠、正面證件照，jpg格式，照片為30k以內(nèi)，不大于120×180像素，不小于80×110像素)。
在此期間不作資格初審，報考人員可更改報考職位。工作人員初審時以報考人員最后選定的報考職位為準。
2、資格初審
時間：2015年5月7日中午12：00—5月12日中午12：00。
區(qū)人力社保部門組織招聘單位對報考人員最后選定的職位進行資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。在此期間報名系統(tǒng)不對報考人員開放。
3、查詢并再次報名
時間：2015年5月12日中午12：00—5月14日中午12：00。
已報名人員登錄系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過初審的不能再報考其他職位;未通過的可再次報名并接受資格初審，資格初審在再次報名之日起2天內(nèi)完成，初審的截止時間為5月15日中午12：00。
4、繳費確認
報考人員通過資格初審后登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費，時間：2015年5月15日中午12：00—5月20日中午12：00。
考務費40元，報考人員需確認是否完成繳費。未按時繳費確認的，視為放棄報名。貧困家庭報考人員憑所在縣(市)、區(qū)民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明可免除考務費用。
各職位繳費人數(shù)低于招聘職位指標數(shù)3倍的，酌情核減或取消招聘指標。招聘指標取消的，報考該職位人員可在自公布取消指標之日(含)起2天內(nèi)向區(qū)人力社保部門提出書面改報申請，逾期未提出書面改報申請的視作放棄改報，放棄改報的退還考務費。
5、下載并打印準考證
時間：2015年5月28日上午09：00—5月30日上午09：00。
已完成繳費確認人員登錄報名系統(tǒng)，下載打印準考證。
(二)筆試
筆試時間初定為五月底六月初，具體時間、地點見準考證。報考者同時攜準考證和有效期內(nèi)的第二代身份證按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。
筆試內(nèi)容為綜合知識和寫作。
筆試滿分為100分。筆試對象不按規(guī)定的時間、地點參加筆試的，視作放棄筆試，不再進入之后的程序。
(三)確定面試對象
6月中下旬公布筆試成績及面試對象。
根據(jù)筆試成績從高分到低分按照招聘職位指標數(shù)1:3的比例確定面試對象。如遇進入面試的最后一名筆試成績并列的，并列人員全部進入面試。
(四)資格復審
面試前由區(qū)人力社保部門組織招考單位在規(guī)定的時間、地點對面試對象進行資格復審。
資格復審所需攜帶資料：
(1)戶口簿(應屆畢業(yè)生持原籍戶口簿，集體戶口人員持集體戶口簿首頁復印件及本人信息頁原件或戶口所在地戶證中心戶籍證明)原件及復印件;
(2)身份證原件及復印件;
(3)畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件，留學人員須持教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書原件及復印件。尚未發(fā)放畢業(yè)證書、學位證書的2015年全日制普通高校應屆畢業(yè)生持學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高�？沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》);
(4)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書、職業(yè)水平證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書原件及復印件;
(5)工作經(jīng)歷證明(除有要求提供相關(guān)單位出具證明的職位之外，其它有工作經(jīng)歷要求的證明由工作所在單位出具);
(6)其他證明材料(按各招聘職位要求提供)。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符的，不得參加面試。面試對象未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試，不再進入之后的程序。面試對象不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。
面試實施3天前，若取得面試資格的人員放棄資格復審、資格復審不合格或書面確定不參加面試的，在報考該職位的參加筆試人員中按筆試成績從高分到低分予以遞補，并按要求參加資格復審。
(五)面試
面試時間另行通知。面試主要對面試對象的言語表達能力、邏輯思維能力、應變能力、人際協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、個性特征等進行面對面的測試。面試成績滿分為100分，不足60分者淘汰。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試，不再進入之后的程序。面試結(jié)束后，將筆試成績、面試成績合成總成績�？偝煽�=筆試成績×50%+面試成績×50%。根據(jù)總成績從高分到低分按照招聘職位指標數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選，若總成績相等，以筆試成績高的排名在前。
(六)體檢
體檢時間另行通知。
體檢工作執(zhí)行人社部、衛(wèi)生部、國家公務員局下發(fā)的《關(guān)于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)的相關(guān)規(guī)定。
體檢按照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)、人力社保部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)>及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及人力社保部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關(guān)于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行。
體檢不合格者淘汰。體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢合格者進入考察。
(七)考察
考察時間另行通知�？疾靺⒄铡墩憬」珓諉T錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)和《關(guān)于修訂〈浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號)執(zhí)行�？疾旖Y(jié)果分為合格、不合格，不合格者淘汰。
(八)確定擬聘用人員名單、公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，按照總成績從高分到低分確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單確定后公示7個工作日。公示無異議按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
2015年全日制普通高校應屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書、學位證書辦理聘用手續(xù)，不能在2015年9月30日前向招聘單位提供報考職位規(guī)定的畢業(yè)證書、學位證書，或畢業(yè)證書、學位證書上的學歷、專業(yè)與報考職位所要求的學歷、專業(yè)不相符的，不予聘用。
由于體檢、考察等原因造成擬聘用人員空缺的，由招聘單位商區(qū)人力社保局決定是否遞補。遞補人員名單在報考本職位的面試合格人員中按照總成績從高分到低分順次確定，重新進行體檢和考察。
擬聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格。因此造成的空缺名額不再遞補。擬聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,必須在試用期(見習期)或執(zhí)行初期工資期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù);沒有辦理的，在試用期(見習期)或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。
海曙區(qū)政府投資項目審計中心、海曙區(qū)南站廣場道路運輸管理所已申報參公，如批準參公，本次招聘的事業(yè)單位工作人員將不列入?yún)⒐珜ο�，進行分流安排。
本次公開招聘工作邀請區(qū)紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
有關(guān)招聘信息可登錄寧波市海曙區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)查詢(網(wǎng)址：http://www.hshs.gov.cn)。
咨詢電話：55889299、55889294;監(jiān)督電話：55889218。
1：2015年寧波市海曙區(qū)事業(yè)單位招聘崗位表.rar
寧波市海曙區(qū)人力資源和社會保障局
2015年4月23日