一、招聘崗位及招聘條件
共26家事業(yè)單位39個崗位，具體崗位、招聘條件詳見附表。
二、報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)
1、報(bào)名時(shí)間：2013年6月6日一7日上午9:00-11:30,下午13:30-16:30。報(bào)名地點(diǎn)：衛(wèi)生系統(tǒng)各崗位在西湖區(qū)行政服務(wù)中心6樓602室(競舟路228號)，其他崗位在西湖區(qū)行政服務(wù)中心5樓517室。
2、報(bào)名時(shí)需攜帶以下材料：(1)西湖區(qū)事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表;(2)提供近期免冠一寸相片2張，本人身份證原件及復(fù)印件;(3)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件，出國留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件;(4)戶口本原件及復(fù)印件，無戶口本的人員由戶口所在地派出所出具有效戶籍證明;(5)報(bào)考崗位有職稱(資格)要求的，須提供職稱(資格)證書的原件及復(fù)印件;(6)報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷要求的，須同時(shí)提供與工作單位簽訂的勞動合同原件及復(fù)印件、社險(xiǎn)辦出具的個人養(yǎng)老保險(xiǎn)清單(須蓋社險(xiǎn)辦公章)。報(bào)考崗位有中共黨員要求的，須提供所在黨組織出具的相關(guān)證明材料。
3、其他說明：(1)在杭全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和杭州城區(qū)生源應(yīng)屆畢業(yè)生可報(bào)考符合條件的崗位，報(bào)名時(shí)須提供全日制普通高校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》(須加蓋學(xué)校公章)和教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件及復(fù)印件。其他社會考生報(bào)名時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷證書;(2)招考條件中的工作經(jīng)歷年限指高校畢業(yè)以后累計(jì)工作時(shí)間，不含畢業(yè)前的實(shí)習(xí)時(shí)間;(3)年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為：2013年6月6日，衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)技崗位具有中級職稱的人員年齡可放寬至38周歲;(4)報(bào)名人員為全日制普通高校碩士研究生及以上畢業(yè)人員或高級職稱人員戶籍不限，但所學(xué)專業(yè)或職稱必須與報(bào)考崗位專業(yè)要求相一致;(5)每位報(bào)考人員限報(bào)一個崗位，如報(bào)名數(shù)和崗位需求數(shù)比例未達(dá)到3:1，則核減或取消該崗位招聘計(jì)劃;(6)報(bào)考崗位對專業(yè)有明確規(guī)定要求的，根據(jù)《全國普通高等學(xué)校本科專業(yè)參考目錄》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》進(jìn)行資格審查;(7)報(bào)考人員與招聘的事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘從事該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者該單位的人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，也不得應(yīng)聘與單位領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
三、考試
考試包括筆試和面試，筆試和面試成績各占總成績的比例為50%，區(qū)法院司法保障中心速錄員崗位面試加考計(jì)算機(jī)文字速錄技能測試(結(jié)構(gòu)化面試占60%，文字速錄技能測試占40%)。筆試類型為綜合基礎(chǔ)知識和綜合應(yīng)用能力(寫作)，筆試總分為100分，衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)技崗位加考衛(wèi)生專業(yè)卷(占筆試分的50%)。筆試成績在西湖區(qū)人才網(wǎng)進(jìn)行公布，不再另行告知，筆試時(shí)間、地點(diǎn)、要求另行通知。報(bào)名資格審查合格人員現(xiàn)場發(fā)放《筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取通知單》，考生憑通知單、本人身份證于2013年6月13日9：00—16：30到西湖區(qū)行政服務(wù)中心5樓519房間(競舟路228號)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，未在通知規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的視為放棄。按照筆試成績從高分至低分以招聘崗位1：3的比例確定面試人員，面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求另行通知，面試總分為100分，面試成績合格分為60分，面試成績當(dāng)場宣布。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書或領(lǐng)取面試通知書后，在面試前一天18點(diǎn)前經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的依次遞補(bǔ)，此時(shí)間之后放棄面試資格或未按通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的視為放棄，不再遞補(bǔ)。
四、體檢、考核
體檢、考核對象從面試成績合格者中按綜合成績 (綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)從高分到低分排序，以招聘崗位數(shù)1:1的比例確定，綜合成績相同時(shí)以筆試分高的排位在前，時(shí)間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的視為放棄。考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行，考核著重了解考核對象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及與報(bào)名資格中明確的有關(guān)條件是否相符等情況。
在體檢、考核中，如有以下情況可依次遞補(bǔ)：1、體檢或考核不合格;2、體檢、考核階段經(jīng)確認(rèn)放棄的。
五、公示、聘用
經(jīng)考核合格的人員在西湖區(qū)人才網(wǎng)(www.xhrc.net)公示7天。公示期滿沒有異議的，按規(guī)定程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
公示期間經(jīng)確認(rèn)放棄資格或在公示期間有群眾反映并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，可依次遞補(bǔ)。公示后已批準(zhǔn)錄用再放棄崗位的不再遞補(bǔ)。
六、相關(guān)事項(xiàng)說明
1、2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生入圍人員須在7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷證書，入圍在職考生須協(xié)調(diào)原工作單位配合做好考核政審工作。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，在職考生應(yīng)及時(shí)處理好與原工作單位的人事勞動關(guān)系，逾期不能報(bào)到的，取消聘用資格。
2、應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。對偽造、涂改證件證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、在考核過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格，對已聘用人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。
3、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
4、我局沒有舉辦或委托任何單位開展事業(yè)單位公開招聘工作人員考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，所有輔導(dǎo)培訓(xùn)均系社會有關(guān)單位自發(fā)行為，與我局無關(guān)。
5、公告信息發(fā)布平臺為：西湖區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.xhldbz.gov.cn)、西湖區(qū)人才網(wǎng)(http://www.xhrc.net)。其中西湖區(qū)人才網(wǎng)為發(fā)布其他相關(guān)信息的唯一平臺。
咨詢電話：89839739
附：
1：杭州市西湖區(qū)2013年第二批事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃表.rarxls
2：杭州市西湖區(qū)事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表.rardoc
杭州市西湖區(qū)人力資源和社會保障局
2013年5月29日